Страница 2. РостТрейд: отзывы от сотрудников и партнеров

БРЕД КАКОЙ ТО НАПИСАН, "ТА ЖЕ САМАЯ... " "ТУРФИРМА"

)))))) ТУРФИРМА???))) НАВЕРНОЕ САМЫЙ ОСВЕДОМЛЕННЫЙ ЧЕЛОВЕК В КОМПАНИИ БЫЛ... :))

ПРО УВОЛЬНЕНИЕ.. РЕЧЬ ИДЕТ НЕ ПРО ЮР ЛИЦО, А ПРО КОМПАНИЮ В ЦЕЛОМ...



ЧИТАЮ ВСЕ ЭТИ ОТЗЫВЫ И СПАСИБО ГОВОРЮ, ЧТО ВСЕ ЭТИ ЛЮДИ БЫЛИ УВОЛЕНЫ...

НЕ СЛУЧАЙНО ЗАГЛЯНУВШИЙ

ты идиот?

"Работал на не самой престижной должности" (А ЧТО БОЛЕЕ ПРЕСТИЖНУЮ НЕ ЗАСЛУЖИЛ ИЛИ ОПЫТА НЕТ... БЕЗ ОБИД. ИЛИ ОШИБКИ ПЕРВОКЛАССНИКА ДЕЛАЕШЬ)



"При этом выполнял адскую и тяжелую работу. (ПРЯМО ТАКИ АДСКУЮ):)))



"Вкалывать приходилось с раннего утра до позднего вечера, причём вещи которые не входили в прямые обязанности. Бухгалтерам я разве что попу не вытирал" (ЭТО ЧТО Ж ТАКАЯ ЗА ДОЛЖНОСТЬ??:))) НЕ ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР??))



"И да,в момент увольнения мне выдали 50% от моего оклада, В и жена начальнега доложили себе в конверт,как и говорилось в отзывах ниже." (НАВЕРНОЕ КАК РАЗ ЗА ТО ЧТО ПОПУ НЕ ПОДТИРАЛ.. НЕ ЗАСЛУЖИЛ:))

Во,походу в точку попал.

Как там с недвижимостью в лондоне?)

Да для тебя любая специфика будет адской и тяжелой работой потому что у тебя натура гнилая!!

случайно заглянувший

нет,не грузчиком,другая специфика.

а по тону общения ты очень мне чтото напомнил одного известного росттрейдовского пополиза и псевдокарьериста, даже имя его называть не буду. Ты и есть наверна

Мальчик,ты там грузчиком работал? Выполняя адскую и тяжелую работу с утра до вечера.Наверное сидел на ж о п е и в носу ковырял,а теперь недоволен-мало платили.

Виталий, здравствуй!

У каждого своя в жизни правда :)

Людям надо просто высказаться ...

Михаил, Приветствую!

Прочел то, что тут пишут "Ваши оппоненты" и "Ваши сторонники" в целом не согласен не с теми ни с другими... Или у Вас, что то изменилось?



Если нет, то мое мнение о прочитанном следующее:



"Оппоненты" - даже если не брать в расчет хамов которые откровенно пишут не пристойные вещи, большинство остальных же в силу своей не осведомленности "врут" или не корректно отражают действительность.



"Сторонники" - вообще не то говорят, как по мне...

"Вообще В. была злобная тётка, мне не нравилась... " уважаемый Аноним В в дикрете с января. И она не тетка, а молодая девушка, видно вы поработали не долго, что бы делать такие выводы.

Господа "анАнимы":) будьте смелее пишите свои реальные имена...

1. Есть тип людей, которые любят ВСЕМУ ВСЕХ учить (учить как лечиться, учить русскому языку, учить бизнесу, учить как формулировать мусли). Хотя сами ни чего в этом не понимают, не имея за спиной ни каких достижений.

2. Человеку, которому безразлично – промолчит, которому нечего делать и свербит в одном месте, будет изжигать злобу и ненависть.

3. Всегда есть люди, которые недовольны, что бы они не делали, где бы не трудились. Смотрите отзывы лидирующей отрасли (Газпром, ЛУКОЙЛ, Роснефть и т.д.).

4. Люди приходят и уходят, компания остается и более того – развивается!

Ты задолбал уже технический директор, учитель русского языка по совместительству. здесь отзывы оставляют о компаниях, а не сводят счеты с бывшими руководителями. Уволили тебя за ненадобностью. Не горюй...Видишь не всем нужны училки русского... забудь...дай бог на новом месте проработаешь долго. Не засоряй сайт. Читать не возможно.

Зря Вы этому их научили. Были дураками, так бы и померли. Я их по ошибкам различал, они в каждом слове по три штуки лепят. И каждый свои. Вы бы их руководящие указявки почитали. Розенталь, наверное, в гробу вертится. А на каждое письмо самого Главного приходят еще три с комментариями и объяснениями, что написано, и что это должно было означать. Как их различать теперь - загадка, все мычат невнятно, мекают и блеют,- достаточно прочесть положительные отзывы о конторе. Да пусть последний "поздравляли их с праздниками, которые не могут даже сформулировать мысли." Они ж мысль не держат вообще, ее в принципе нету. Так пусть теперь еще и без ошибок будут блеять жалко. Минус им.

Уже без ошибок в этот раз. Word всё-таки хорошая штука, товарищи руководители РостТрейда, неправда ли?) Красненьким ошибки подчеркивает, так удобно...

Друзья, не опускайтесь до уровня мерзоты, не реагируйте на их мерзкие выпады. Это жизнь, люди всегда будут ЗЛЫЕ, когда им плохо. Будьте выше! О большинстве все известно и могу заверить, что ничего хорошего из них не получилось, а некоторые звонят в Компанию и предлагают продолжить сотрудничество. Сам лично общался с таким.

тот И., которого уволили полгода назад, нашел работу сразу и работает по сей день техническим директором.

т.е. ваше« во-первых » уже совсем не по факту.

работающие сотрудники настоящие профессионалы? понимаете ли уважаемый, работающие профессионалы имеют в Вашей компании постоянно меняющееся лицо, т.к. в коммерческом отделе нет менеджеров,проработавших более года. На моей памяти, это только один менеджер, проработавший год и руководитель отдела продаж, по совместительству товарищ генерального директора, проработавший почти 2 года, но на мой взгляд, несоответствующий занимаемой должности ни на йоту.

Ну и последнее, о чем я хотел бы написать: уважаемые руководители компании РосТрейд (а как мне кажется именно вы пишете большинство опровержений отзывов), пользуйтесь, пожалуйста, редактором Word перед отправкой комментариев, потому что допускать такие грамматические и пунктационные ошибки недопустимо для руководителей Вашего уровня. Хотя бы в этом постарайтесь соответствовать своей должности. Удачи Вам в Вашей нелегкой работе!

По существу:

Во-первых, если вы тот самый И. которого уволили пол года назад и который до сих пор не может найти себе работу, не устраивайте тут балаган.

Во-вторых, все работающие сотрудники высококвалифицированные профессионалы.

О-ла-ла! Судя по грубейшим синтаксическим и орфографическим ошибкам, в срач вляпался Главный, который контролирует выходы сотрудников в туалет и гоняет целыми днями в танчики.

""Илья"" ты тут сам с собой переписываешься? Я вообще сомневаюсь что тут работают такие люди, которые способны на удары из подтешка. Сидит где-то обиженный и в высшей мере оскорбленный человечег и сам с собой переписку ведет.

Сотрудник, ты на коллектив не очень гони. Тем более, если там работаешь. Не стоит из-за нескольких товарищей всех ребят мазать. В основном нормальные ребята работают. Процесс отстроили, зарплату платят, остальное от тебя зависит. Я когда только пришел, коллектив был еще отличный. Л собирала в одну команду прекрасных ребят и квалифицированных специалистов. Начальник ребят многих выгнал, кто не подмазывался. Не нравится, так ищи другую работу, как я. А на ребят нечего гнать, они не меньше нашего терпят, просто деваться пока некуда.

Уважаемый сотрудник, оставивший данный отзыв, Вы, может, не знаете, что в наше время никто никого к работе в той или иной компании не принуждает? Не нравится - уходите на здоровье. А плевать в тот колодец, где Вы сами же и пьете - это уже минус только Вам. Да, компании, конечно, тоже минус, что таких работников кормит. Да, кстати, Вы бы грамоте-то для начала подучились, грамматика там, синтаксис и т.д.: "кал" в смысле "говно" пишется с одной буквой "л", а уж если Вы имели ввиду цветок, так тогда нужно в положительную колонку отзыв записывать. Противно просто, что где-то по соседству сидит такая, уж извините, сквернявка.

Отзыв огонь!

Приглашаю тебя к себе на работу.

Если компания привлекает к себе неудачников, значит проблема в самой компании, так как неудачники не могут самостоятельно устроиться на работу - обычно их пристраивают.

Приятно когда о тебе говорят. Наверное все неудачники обсасывают тут косточки.

По факту:

1.Ни разу не задерживалась ЗП (за все время существования компании);

2.Ни разу никто не был обманут (то что обещали все выполнено);

3.Бухгалтерии вообще не было, был аутсерсинг, поэтому говорить о смене бухгалтерии (одного бух - это лукавить). На текущий момент «сильный» Главный бухгалтер.

4.Сотрудники проработавшие в компании долгое время ценятся на рынке, что подтверждают другие работодатели;

5.МТО трудоустроили в дружественную компанию;

6.У руководства нет понимания как и куда двигаться? Нет проектов? Это неправда и в подтверждения тому возраст компании; выполненные обязательства перед всеми контрагентами; НОВЫЕ сильные, лояльные сотрудники; стратегические проекты, в т.ч. импорт;

7.Корпоративная культура – поздравления, подарки, финансовая поддержка в тяжелых жизненных ситуациях;

8.Если говорить про текучку, компания постоянно развивается, требования к персоналу увеличиваются, не каждый к этому готов. Профессиональных сотрудников, за все время работы, ушло единицы. Остальные отработали по принципу 80/20. 20% сделали все для тех 80%, которые просто просиживали попу и получали оклад в полном объеме.

9.Победителей не судят, а компания на протяжении всех 7 лет – победитель;



P.S. Чукча про которого пишут, в части личных, профессиональных качеств в разы сильнее и опытнее любого из коммерсантов.



Самое интересное, что все всегда довольны и всех все устраивает, даже при расставании, всем жалко расставаться, говорят теплые слова и т.д. А по факту, потом... Люди гнилые, наверное, за глаза все.

А работу ищите потому что… если не вы, то вас?

А вы наверное тот самый, один из оставшихся порядочных сотрудников... который работая в компании, ссаживает своих коллег, получает оклад в полном объеме и в срок, работает на хорошем рабочем месте с нормированным рабочем днем и которого все не устраивает, но он продолжает работать, выполнять указания руководства и по ночам ищет работу?)) вы анекдот та в офисе расскажите, многие его не знают.

А если бы у компании все было бы плохо, не платили бы средний оклад в 80т.р и не поднимали бы соц пакет, наверное вы тот самый оставшийся ленивый и некомпетентный сотрудник!

Бред!!!

я вас очень прошу, раз уж оправдываете свою компанию-пишите без ошибок. будьте грамотнее как в русском языке, так и своей профессии.склонен верить отзыву, что вы не профессионал своего дела и тупо просиживаете время за оклад.

Спрашивали? Отвечаем! Из вас девочек не только может, но так и выражается финансовый директор Ольга. Мат перемат на весь коридор и крики кастрируемого без наркоза кота именно он нее исходят. Впрочем к профессиональным качествам ее претензий нет, специалист очень грамотный. Что она у нас делает загадка для всех.