Отзыв сотрудника @guest-02b01989ba о компании Вентарт Групп

История сотрудника
Хочу поделиться своим личным мнением о работе в ВЕНТАРТ ГРУПП.Компания достаточно гибкая, динамичная, коллектив приветливый и энергичный, все заточены на результат.Всегда платят вовремя зарплату, премии.Адекватное руководство, многим делятся из своего опыта, есть карьерный рост.Бизнес растет, открывает всё новые производства, особенно это актуально для импортозамещения. Я довольна работой в ВЕНТАРТ ГРУПП.Нет

История сотрудника
Работающие в компании сотрудники, как правило, не пишут отзывы, а жаль. То, что написано бывшими сотрудниками, ну прям, перебор. Работаю в компании несколько лет. Из исключительно торговой компании произошел ее переход в торгово- производственную компанию. Производство развивается. Безусловно, не все процессы четко выстроены, но это естественно для периода изменений. Приоритеты в продажах в пользу производимых и поставляемых товаров. Компания гибкая, быстро и легко реагирует на изменения, происходящие на рынке. В руководстве люди, которые «создавали» эту компанию с нуля. Требовательны к результату, особенно сейчас.Из опыта вижу, что те, кто приходят на работу - работать, а не «отсидеться» проявляют себя здесь и не уходят. Есть сотрудники, которые работали ранее, уходили, и снова вернулись.Объективно для меня, из плюсов : «Белый» доход, возможность работать удаленно, товар конкурентен и продаваем.Из минусов: многозадачность, отсутствие маркетолога, слабая техподдержка.

История сотрудника
белая компания•полное неуважение руководства к сотрудникам•каждые полгода понижают мотивацию(вплоть до окладов), директор считает, что вы и этого не заслуживаете•незаконные штрафы без предупреждения•директор на столько не доверяет своим сотрудникам, что следит за ними повсюду: камеры, записи мобильного и городского телефонов, скриншоты мониторов, на входе используется face id, чтобы не хитрили с выходами на перекуры•одна серость, никаких корпоративов, дополнительных премий и даже подарка от компании на день рождения сотрудника, но на день рождения генерального скидывают в три раза больше, а он даже тортик не купит и спасибо не скажет•нет понимания тайм менеджмента у руководства•менять людей им проще, чем систему•много «ушей» руководства среди сотрудников всех подразделений•нет системы обучения•плохая автоматизация•профессионалов только и ценят, но это точно не вы, ведь «профессионалы» это только избранный круг «костяк» компании, других «профи» вырастить им не по силам•виноват только ты, но никак не руководство•умело создают ощущение «ты должен нам» и чувство вины, ведь эта «лучшая компания и платят они в срок»Это далеко не все минусы компании, боюсь, слишком длинный текст получится.Чтобы проверить мои слова, спросите на собеседовании следующие вопросы:где отдел продаж(его нет уже с осени, взяли нового руководителя и все);сколько сменилось за последние 2 года- руководителей оп, менеджеров, кладовщиков, руководителей склада, маркетологов и тд.;все ли менеджеры, что ушли были плохи и если нет, то почему менеджеры разбежались;почему в июне 2020 года сбежал весь отдел бухгалтерии, какой документ они отказались подписывать;почему была написана сотрудником компании жалоба в прокуратуру, случайно не из-за этого документа, что бухгалтерия ушла? как замяли вопрос с прокуратурой;зачем была введена неполная рабочая неделя у менеджеров в 2020 году и сколько по факту дней в неделю они работали;практикуются ли изменения трудовых договоров с понижением окладов задним числом;что такое график перекуров;как они справляются с высокой загруженностью, премируют ли тех, кто ещё не уволился и работает за двоих;В хорошей компании так часто не меняются сотрудники, а если будут говорить, что сотрудники «не ахти» то остаются вопросы к руководству, что за 20 лет так и не смогли научиться подбирать штат сотрудников и столь часто ошибаются.в общем, если срочно нужна работа, то «пересидеть» можно.

История сотрудника
компания говно идти не советуюнедостаток во всем

История сотрудника
О достоинствах: очень крутая компания!!!! Зарплата белая и всегда во время. Пришла в компанию на должность менеджера по продажам , абсолютно не разбираясь в оборудовании. За короткий промежуток, научили и подбору и в целом разбираться в ассортименте . Большое спасибо хотела выразить Ирине и Дмитрию, их терпению и неоценимому вкладу в каждого сотрудника , а так же руководителям соседних филиалов ( г. Пермь Илья- гениальный руководитель) который так же помогал . На самом деле, компания динамичная и даёт возможность действительно заработать хорошие деньги. Конечно есть и такие, кто покинул компанию и считает, что « их не оценили» но это ленивые люди, кто не хочет прикладывать усилий и зарабатывать . Лично у меня и премии были и достойный заработок в среднем 50 000-60 000. Итог: если вы хотите по белому и по честному зарабатывать , то вам сюда, если считаете , что вам все должны, то мимо. Лично мне , как бывшему сотруднику пришлось покинуть компанию в связи с переездом, а на новом месте филиала нет.Их нет.