Отзывы сотрудников «Группа «Черкизово»»

Проработала в компании почти 10 лет, ушла с позиции Старшего специалиста (он же Старший бухгалтер – до 05.2025). Вначале все было супер, сильная команда профессионалов руководителей (М.В. Гречихина, Павел Мамуков, Женя Воротынская). Это команда была глыбой, которая горой стояла за своих сотрудников, всем работалось комфортно при них – супер профессионалы, каждый на своем участке. Несмотря на большие объемы, каждый четко понимал свои обязанности. Собеседования были серьезные, набрали сильную команду профессиональных бухгалтеров до 2020г примерно. Все сложные проекты, включая переход с 1с7 на SAP ERP в начале 2016г ТД Ч, далее в 2018г переход на SAP Hana строящегося завода-робота в Ч-Кашире с 1С УПП, старт нового сегмента «индейка» и т.п. Все выполнялось точно в сроки, хотя задача стояла перед всеми не легкая… только с теплотой вспоминаю этих людей и то время в компании. А дальше пошло все по убывающей... у руля поставили Коуча, я думаю этим все сказано – много слов, мало дела… проектов меньше не стало, скорее наоборот, но разница лишь в том, что проекты закрывались недоработанными – премии по верхам за эти проекты получались милионные, команды менялись и с каждой новой становилось все хуже. При этом наверх Михайловым 100% доносилась информация об успешно выполненных проектах – тех же роботизированных процессах, которые по факту не работают, а только прибавляют работы бухгалтерам, но…премии получены, проекты сданы, а дальше руководству не интересно! Оклады обычным сотрудникам при этом индексировались на копейки либо не индексировались вовсе. Что касается соблюдения ТК в компании - вопрос сомнительный. З/п вовремя 2 раза в месяц, переработки постоянные за +3 доп. дня отпуска в год. Выходы в праздничные и выходные дни при этом НЕ оплачивались – в компании придумали ввести сменный график, и сотрудники «сами» ставили себе рабочие смены в дни закрытия, а это всегда 1-ая неделя месяца (не смотря на выходные и праздники, в т.ч. НГ). В сентябре 2024г компанию Черкизово-ОЦО решили «постепенно» переводить из Мск в регион, сначала коснулось зарплатников, далее с апреля 2025г всех остальных – притом бухгалтера в Мск переводились на ставки региона с уменьшением оклада без сокращения (без выплаты неск.окладов). Просто дали несколько часов на решение – соглашаешься на ставку региона или уходишь из компании. При этом старших и ведущих бухгалтеров перевели на ставки Специалистов в Мск, подсунув заявление о переводе. Сократить ставку сотрудника в декрете – не вопрос если им это надо (причем не важно обычный рядовой сотрудник ты или рук.отдела). При мне убрали так двух руководителей и ст.бух. перевели за время в декрете на ставку региона без ее ведома. С сотрудниками в регионе тоже большая проблема – примерно с 2020г на бухгалтеров стали брать кого попало, без опыта – не вопрос, научим. НО! Если сотрудник сидит рядом с тобой в Мск, не проблема показать и оперативно среагировать, а когда он сидит в другом городе … за наставничество выплачивались копейки, и то при условии если человек отработает полгода и не уйдет раньше. При вопросах в начислении з/п стало невозможно дозвониться до сотрудника по вопросам расчета, только через заявку в «МЦФ». При увольнении (в день увольнения) я лично НЕдопулучила при итоговом расчете почти 30тыс., при этом не смогла дозвониться до бухгалтеров-расчетчиков – не соединяют… через заявку (пригрозив Трудовой инспекцией) сделали перерасчет через 2 дня после увольнения. Это я бухгалтер и могу рассчитать сколько я заработала, а скольких так «накололи»…. Что касается рейтинга на Hh у Черкизово - он накрученный! Компания стремится войти в ТОП лучших работодателей РФ, и на протяжении последних двух лет, сотрудников обязывали писать положительные отзывы о работодателе. Принудительные опросы проводятся в компании, с подсчетом кол-ва проголосовавших и постоянными напоминалками, которые вылезают пока не оставишь отзыв или не пройдешь опрос. Итог – когда-то был очень хороший коллектив, который и продержал меня в последние годы в компании, адекватные рук.отдела. НО текущая команда «у руля» все развалили…печально, компания доживает и выживает команду в Мск.

Мне нравилось в этой компании работать, тут многому научился и стал понимать, в каком направлении дальше двигаться. Работа непростая, зато всегда интересно, классно наставничество продумано. Подход руководства был мне близок, сработались сразу. Сейчас немного поменял сферу деятельности, и опыт наработанный здесь мне очень помог.

Отработав на предприятии группы Черкизово в г Лиски почти 14 лет. Решила написать отзыв о том как относятся к людям как к рабам. Особенно последний год, к людям которые работаю официально относятся как к скотам.. А которые приезжают вахтой работать не хотят и относятся ко всему наплевательски, а за все отвечают те кто официально устроен, лишают премий пишут объяснительные. Техники безопасности нет от слова вообще. Люди постоянно суют руки в транспортеры, ТК их заставляют там вымыть при отсутствии стоповых кнопок., людей работающих по договору это не касается. Нагрузка на основных. А теперь привезли северную Корею, которые даже русского не знают и так же не хотят работать. И вся нагрузка ложится на людей которые работают постоянно. Я уволилась спустя столько лет прожитых на этом заводе, тк нагрузка прибавилась, а зарплата на месте, мойку свалили на основных работников а платить не хотят

Работаю в Черкизово уже два года. Первое время было тяжело непривычный график, физическая нагрузка, но со временем втянулся. Нравится, что компания обеспечивает бесплатной спецодеждой, корпоративным транспортом и горячим питанием. Зарплата стабильная, без задержек, переработки оплачиваются. Из минусов – в цехах прохладно, но привыкаешь. Хотелось бы больше корпоративных мероприятий для сплочения коллектива, как-то маловато

Работаю год с копейками. Устраивает, что работа официальная, со всеми социальными гарантиями. Еще график нормальный сразу дали. Там 2/2 по 12 часов в сутки, но можно было выбрать вечерние или дневные смены. Мне первый вариант больше подошел. И спасибо предприятию за оплату обучения сыну на ветврача. Сам бы не потянул.

Работала в офисе Черкизово в Москве. Понравилось, что с первого дня был доступ к нужным программам и обучение. Коллеги отзывчивые, задачи интересные. Из минусов не хватает зоны отдыха и бесплатного кофе. Хотелось бы больше внимания к комфорту сотрудников. В целом, опыт положительный, уходила по личным причинам

Оборудование современное, все процессы автоматизированы, что значительно облегчает работу. Зарплату выплачивают вовремя, есть премии за перевыполнение плана. Также предоставляют спецодежду и следят за условиями труда. Есть корпоративный транспорт, все устраивает по условиям.

Достоинства

Зарплата без задержек

Недостатки

Хамство, за людей не держатся.. Привезли вахтовиков которые не хотят работать, пакуют все что видят в один ящик а отвечают официалы, лешением премий.. Грубят и говорят что кого не устраивает можете уходить, никто никого не держит.

Работать стало не выносимо.. Смена 12ч на обед выйти не могу.. В туалете бываю 1-2 раза по 10мин. Вахта ерундой мается а те люди что годами отработали стали никому не нужны, но спрос с нас за качество.

Работаю по сменному графику, зарплата в среднем сегменте, хотелось бы, чтобы с 2025 повысили немного конечно. Соц пакет есть, бесплатным обедом обеспечивают. В целом с коллективом уважительные отношения да и руководство лояльное. Главное платят своевременно, больничный оплачивают. Меня работа устраивает.

Работаю здесь слесарем КИПиА с октября 2023 года, все устраивает. Обеспечивают горячим питанием, спецодежда здесь выдается бесплатно. Ну и что самое важное, зарплату выдают вовремя. Бывают переработки конечно, и устаешь, но рабочие специальности они такие. Главное, чтоб ценили.

Отличный опыт. ДМС, комфортабельный офис, возможность работать из дома, своевременная оплата труда, хорошее руководство.

+Большая, стабильная компания, официальное трудоустройство, ДМС, удобное расположение офиса в Москве, возможность гибридного графика (работа в офисе/работа дома), дружный коллектив

Работаю около 10 лет. Стабильная, постоянно развивающаяся Компания. Постоянное внедрение инноваций в работе. Условия труда соответствуют КЗОТ, высокие премиальные выплаты по результатам итогов года, очень хорошая страховка ДМС, офис бизнес-класса возле метро Белорусская и пр. Дружный и высоко профессиональный коллектив. Гибридный график работы (удаленка и офис). Периодически проходят обучающие тренинги. Отрицательного сказать не могу.

Хорошие условия труда, соц пакет, стабильность, компания постоянно развивается

Динамично развивающееся компания на рынке. При ответственном труде и стремлению к результату есть все шансы профессионально вырасти. Все прозрачно, соц пакет.

Удобное расположение офиса, вовремя выплачивают зарплату, отпуск по графику, понимание со стороны руководства.

Отличные условия труда, забота о сотрудниках, постоянное развитие компании, официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы и ее индексация, возможность карьерного роста.

Офисный сотрудник - Планирование. Более сложный и интенсивный процесс, чем традиционные FMCG - так как охлажденную курицу на складе не подержишь как шоколадки. Но все структурно - задачи по графику расписаны. Развиваются инструменты автоматизации.