Отзыв сотрудника @guest-749b0b2cd1 о компании Банк Жилищных Решений

История сотрудника
Думали начать взаимодействие, но недавно выяснилось, что в соседнем отделе работает бывший сотрудник из этой компании, который рассказал много забавного. Да и мыв сами проверили информацию о компании. На сайте ЦБ РФ о ней нет НИЧЕГО, то есть лицензии кредитного брокера у них нет, а значит, отсутствуют обязательства перед клиентами. Заглянув в бизнес-историю Корникова увидели связи с подозрительными фирмочками, попахивает уходом от налогов, чем, впрочем, у нас никого не удивишь. В финансовой отчетности особых успехов компании не увидели, очень стало жалко персонал. Теперь понятно, почему Корников сидит в соцсетях и выпрашивает скинуться на отправку посылок для наших бойцов на СВО. Знакомые бизнесмены не то, что спрашивать денег у без того не богатого населения Петербурга, даже не афишируют это, а просто отправляют полностью и за свой счет, дабы успешно работают безо всяких наград и дутого пузыря профессионала. Не могу ничего сказать про технические возможности платформы, но коль нет лицензии, то и вопрос закрыт. Короче, не рекомендую.

История сотрудника
Работала в этой компании довольно долго и не понимаю, откуда все эти плохие отзывы. Происки конкурентов или обиженные, что их не взяли?:)Компания хорошая, хотя, как и везде, есть свои недостатки. А теперь по порядку:1. Оформление официальное. Да, оформляют не в первый день (ну а где, простите, оформляют?). Налоги платятся, отпуска предоставляются, на сессии отпускают, больняки оплачивают. И оплачивается работа с первого дня, включая стажировку.2. Зарплата нормальная и с ней не обманывают. Есть регламенты, где все прописано. Менеджеры получают деньги от количества сделок, а не их стоимости, так что он довольно стабилен и позволяет подбирать клиенту то, что ему нужно, вместо впаривания.+Иногда бывают плюшки3. Компенсируется мобильная связь и проезд. Есть внутренняя система бонусов, которые можно обменять на оплату коммуналки, сотового, детсада, книг и пр.4. Ниже писали про мытье кружек-нуу.. Их моют за клиентами, которые приходят к вам (если вы продажник). Да, опоздавшие пылесосят/моют кружки - так не опаздывайте, господа! И как по мне, это получше штрафа. А те, кто приходит рано, еще и завтрак получают (круассаны, печенье и тд).5. Коллектив очень хороший и дружный. Молодой. Все на "ты", включая руководителей. Общаются и вне работы. Многие продолжают общаться и после ухода из компании.6. Компания любит своих сотрудников. Новых сотрудников хорошо обучают, да и стареньких подучивают. Есть система грейдов (влияет на повышение ЗП). Начальство адекватное. Поощряется личностное развитие. Компания щедро относится к корпоративам:)7. Компания действительно дорожит клиентами - не обманывает, помогает им, иногда и чисто по-человечески. Приятно, когда не нужно ничего втюхивать и втирать)8.Удобное местоположение1. Зарплата не индексируется, что важно, если вы на окладе.2. Отсутствие карьерного роста - это связано с размерами компании. По мере развития компании это, думаю, изменится. Есть возможность стать руководителем своего отдела, но текучки на этой должности нет.3. У вас появятся новые слова-паразиты, такие как "согласовать" и пр.:) Хотя, если серьезно, иногда полезно вставлять такие словечки в повседневной жизни)В принципе, на этом все, не думаю, что с момента моего ухода из компании что-то сильно изменилось

История сотрудника
не могу найтиПроходила собеседование в данной компании на позицию подбор персонала. На собеседовании (проводил Павел Петров) было сказано, что оформление по ТК РФ сразу (на следующий день стажировки это уже было через три недели, как было сказано, ну а вдруг мы друг другу не понравимся и тогда просто расстанемся безболезненно для нашего кадровика, ему же столько бумажек делать туда сюда приходится). В остальном, подозрений в день собеседований не было. Договорились на следующий день на стажировку (я на нее согласилась, так как по телефону мне было сказано - несите пакет документов завтра оформим - вранье оказалось). Назначили на 11 утра, я пришла, меня посадили в переговорную и вручили корпоративную книгу. Прождала я Павла под кондиционером прям, который не выключался, до часу дня. Мне не предложили даже стакана воды. В момент когда он пришел, у меня уже болело ухо от кондиционера. Мы проговорили еще целый час, хотя я указала, что очень холодно. Корпоративная книга: в ней последние факты о компании за 17год, при вопросе а где что то новое, указал, что единицыHR в компании нет и больше ни у кого нет времени заниматься брэндом компании. В компании есть график мытья кружек чужих людей, да, да, прям висит график кто сегодня моет ВСЕ кружки в офисе. Опоздание на минуту и ты пылесосишь весь офис, опоздание вторично пылесосишь и скидываешь в общую банку 200р рублей(200 Карл!) и так каждый день. График работы 9часов, последний час вы якобы не работаете, но играете со всеми во всякие игры, и вроде как это просто корпоративная политика а не нарушение ТК РФ. Оклад у всех минималка по МРОТ, положения об оплате труда в окмпании нет, поэтому все премии и доплата только на словах. Мне поставили план тут же 3 помошника и 2 менеджера, посадили на место и сказали ищи, все. И тут же Павел ушел с девушкой которая уже просто начала кричать, что ей надоело за копейки сидеть тут и звонить. На вопрос, а почему оформление не сразу, это ведь нарушает ТКРФ, последовал ответ, а зачем это тебе? ты что до пенсии собираешься дожить? Лучше в макдональс пойти, там хоть за уборку за чужими людьми платят больше.

История сотрудника
нетА тут еще почистили отзывы. Ужас , а не компания. Не теряйте время. Планы дерут, за сделки платить не хотят, оклад типо "Оклад" мифический, чтобы он был , нужно сделать несколько сделок. Такого ужаса нигде не встречала. Всех адекватных людей Сам "Царь" из компании прос**л. Ну конечно, кто же захочет работать за 25 -30 т.р. Трудовых договоров нет, как захочет Роман , так и сделает. Надо работать в выходной будешь, только просто так, так как тебе нужны сделки, это еще одолжение. УУУЖАСС

История сотрудника
НетНедостатки в этой конторе во всем. Никогда не ходите туда работать. Официального оформления нет, зп чёрная. Платят копейки.А ты приносишь этой конторке куда больше денег.Продаёшь по сути воздух "услуги", которые стоят от 50 000 за услугу, а тебе с этого заплатят копейки.Оклада как такого нету.Постараюсь на примере этой конторы рассказать схему приемирования: и так твой оклад (допустим) 25 000. Одна стоимость услуги 50 000. Платят тебе 7500 за 1 услугу.Но что бы ты получил свой оклад + эти 7500, тебе нужно продать 4 таких услуги. И получишь ты в районе 30000. А контора с Корниковым Ромкой и жёнушкой Машей, заработает 200 000 с тебя.Примерно так.Никогда не идите туда работать.