Я начал работу в компании с менеджера. Меня взяли практически без опыта работы. В процессе обучили, дали знания по особенностям продаж IT-продукта. Через 2,5 года я стал руководителем отдела продаж.
Да практически их нет, бонус платится без потолка, все в руках самих сотрудников