Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
Все отзывы
Ответить
Ответить
Ответить
Ответить
Отзыв сотрудника @guest-087311d498 о компании Ингосстрах
2 июля 2013
@guest-087311d498
Москва
История сотрудника
нет
Получила бонус и убежала со всех ног из Ингосстраха. С каждым годом становится все хуже и хуже. Если вам некуда стремиться в жизни, если просто нужна работа для просиживания штанов - то ингосстрах вам подойдет. Но если вы хотите развиваться, расти, чувствовать себя нужным, воплощать в реальность свои мечты - то обойдите ингосстрах стороной, там никому ничего не светит. Мрак.
1
1 комментарий
@guest-9796b5ef25
27 июля 2013
Видно, что человек обижен на компанию.
Вряд ли возможно, что плюсов вообще нет никаких и хуже компании, чем страховая компания №1 не бывает, на правду мало похоже.
Сообщение, кстати, начинается со слов о бонусе!
Вряд ли возможно, что плюсов вообще нет никаких и хуже компании, чем страховая компания №1 не бывает, на правду мало похоже.
Сообщение, кстати, начинается со слов о бонусе!
Другие отзывы
3.0
@guest-7e8023b960
2 августа 2024
Психолог
История сотрудника
Проходила собеседование на психолога в видео формате что могу сказать - профессионализма не увидела. Еще и опаздывают на заранее оговоренное время) Специально записала все интересующие меня вопросы по вакансии- не получила ни одного вразумительного ответа, а только какой то негатив в виде того что они как на допросе. Смешно) Спасибо HR хотя бы у нее все было четко, да и начальница тоже ничего) странный подход) успехов и процветания, достойных кандидатов)
Проходила собеседование на психолога в видео формате что могу сказать - профессионализма не увидела. Еще и опаздывают на заранее оговоренное время) Специально записала все интересующие меня вопросы по вакансии- не получила ни одного вразумительного ответа, а только какой то негатив в виде того что они как на допросе. Смешно) Спасибо HR хотя бы у нее все было четко, да и начальница тоже ничего) странный подход) успехов и процветания, достойных кандидатов)
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
0.0
@guest-b1888001b1
22 ноября 2023
История сотрудника
Добрый день. Сомнительный работодатель! Меня пригласили на собеседование в офис компании "Ингосстрах" г. Москва. В офисе сделали копию моего паспорта и попросили подписать документы разрешающие использовать и передачу моих личных данных третьим лицам, под предлогом дальнейшего трудоустройства и заведения зарплатной карты.Сказали нужно будет пройти обучение на следующей неделе, но звонка я так и не дождалась. Возникает вопрос, зачем такой "солидной" организации обманывать людей. Теперь бойся кому могут продать твои данные и какой кредит повесят:(((
Добрый день. Сомнительный работодатель! Меня пригласили на собеседование в офис компании "Ингосстрах" г. Москва. В офисе сделали копию моего паспорта и попросили подписать документы разрешающие использовать и передачу моих личных данных третьим лицам, под предлогом дальнейшего трудоустройства и заведения зарплатной карты.Сказали нужно будет пройти обучение на следующей неделе, но звонка я так и не дождалась. Возникает вопрос, зачем такой "солидной" организации обманывать людей. Теперь бойся кому могут продать твои данные и какой кредит повесят:(((
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
1.0
@guest-dd13b26ebc
9 февраля 2023
Челябинск
История сотрудника
нетвывешивают вакансии чтобы потом жестко спамить на почту
нетвывешивают вакансии чтобы потом жестко спамить на почту
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
3.0
@guest-7591ca0cb4
21 января 2023
Магнитогорск
История сотрудника
Рейтинг компании, дмс, соц пакет, пятидневная рабочая неделяНет короткого дня в пятницу, душные офисы без кондиционеров в регионах городах полумиллионниках Лишение премий при увольнении когда руководство области давит на увольнение по статье,хапугивает, работнику предлагают написать по собственному. Тем самым лишив его квартальной и годовой премии. Нарушение полнейшее. Требуется проверка ГО руководителей Челябинска и Магнитогорска! Обесценивание кадров !!!нет похвалы, игнорирование полное с просьбой установдения тревожной кнопки в случае экстренной ситуации когда клиенты агрессивны и переходят на оскорбления. АИС часто нормально не работает. Низкая зп.
Рейтинг компании, дмс, соц пакет, пятидневная рабочая неделяНет короткого дня в пятницу, душные офисы без кондиционеров в регионах городах полумиллионниках Лишение премий при увольнении когда руководство области давит на увольнение по статье,хапугивает, работнику предлагают написать по собственному. Тем самым лишив его квартальной и годовой премии. Нарушение полнейшее. Требуется проверка ГО руководителей Челябинска и Магнитогорска! Обесценивание кадров !!!нет похвалы, игнорирование полное с просьбой установдения тревожной кнопки в случае экстренной ситуации когда клиенты агрессивны и переходят на оскорбления. АИС часто нормально не работает. Низкая зп.
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
0
1.0
@guest-1cca0d5526
1 декабря 2022
Москва
История сотрудника
Очень вежливый вменяемый эйчар.Под соусом вакансии "руководителя направления" ищут человека который по штатке будет рядовым программистом6 но при этом будет отвечать за дуроломов из интегратора отвечающих за кривой косой проект(который отосбо не работает, не нужен, на котором есесственно напилили денег, но нужен козел отпущения).Да, постоянное ощущение было что общаешься с малолетними имбецилами из школы для детей с отставанием развития.Явный блат, кумовство, коррупция стойким душком ощущались в воздухе.
Очень вежливый вменяемый эйчар.Под соусом вакансии "руководителя направления" ищут человека который по штатке будет рядовым программистом6 но при этом будет отвечать за дуроломов из интегратора отвечающих за кривой косой проект(который отосбо не работает, не нужен, на котором есесственно напилили денег, но нужен козел отпущения).Да, постоянное ощущение было что общаешься с малолетними имбецилами из школы для детей с отставанием развития.Явный блат, кумовство, коррупция стойким душком ощущались в воздухе.
Пользователь оценил компанию по нескольких параметрам. Нажмите на интересующий параметр, чтобы посмотреть оценку и комментарий к ней.