Достоинства
Хороший коллектив внутри регионального офиса, на этом всё
Недостатки
1. Зарплата.
Тут коротко. 30к на должности логиста как-то не ок. При чем оклад 15 тысяч, остальное премия, которой могут лишить за косяки
2. Отсутствие перспектив.
В этой компании нет никакого карьерного роста. Абсолютно. По крайней мере у логистической службы в регионах. В ЦО самых ярых жополизов Дюковой Н.В. (про нее напишу отдельным пунктом) повышают
3. Руководство
Это самое сладкое. В начальники служб в ЦО будто специально берут абсолютно некомпетентных самодуров. Отдельно хочу отметить Дюкову Н.В., о которой писал выше. Это просто что-то с чем-то. Абсолютно некомпетентный человек, который трактор видел только на картинках и знает о проведении полевых работ из википедии. С ее приходом, настроения в регионах резко изменились. Это чудо устанавливает нереальные требования и условия, при этом знать не зная, как работает эта сфера. Лезет абсолютно во ВСЕ отделы, пытаясь ставить свои условия, дабы потом блеснуть своим KPI и получить премию. Раньше, на сколько я знаю, она работала в банке. И тут вдруг начальник логистической службы с/х предприятия. Как вообще такое может быть? Как могут взять в топ-менеджера человека, который знать не знает об отрасли? Это уже вопрос к Демидовым (в остальном к ним претензий нет)
Что касается её приспешников из ЦО. Кто тщательнее вылизывает ей жопу - того повышают. Она повысила всех самых душных и надменных диспетчеров. Всех, кто общается с тобой как со вторым сортом (под стать себе выбирает, видимо), тех, кто при первой возможности бежит жаловаться Наташеньке.
К начальству регионального офиса претензий нет.
Резюмируя:
Если вы молодой, у вас есть перспективы, то не вздумайте идти в эту компанию. Максимум что вы тут получите, это стресс, негодование и негативный опыт.
Молодые в регионах бегут сразу или просто не приходят. Из коллектива в офисе ~80 человек (не считая работников ферм, отделений и гаража), моложе 30 - человека 2-3, это о чем-то говорит.