Единственным радостным моментом в этом опыте были ежегодные бонусы, которые, по сути, являлись своеобразной надбавкой к заработной плате. Однако даже эти бонусы не смогли компенсировать негативные аспекты работы в компании. Рабочие места были плохо оборудованы, отсутствовали нормальные средства защиты, что в условиях производства пищевых продуктов является недопустимым. Я лично наблюдала случаи, когда в процессе производства использовались сомнительные ингредиенты. Это противоречило заявленным ценностям компании и вызывало у меня серьезные сомнения относительно качества продукции.