Страница 13. Красное и Белое: отзывы сотрудников о работодателе

Достоинства
Их просто нет и в такой жадной до безумия компании не будет никогда

Недостатки
Стажировка 3 дня, не оплачивается, нарушение ТК по полной программе, куча штрафов, желудок точно убьешь на этой работе, т.к обед 20 мин, 14 часов на ногах, платят за 12. Рубашку покупаешь за свой счёт, высчитывают с зп первой. Что самое смешное так и за бейдж жалкие 50 р платишь.Ревизии каждые 3 месяца, ревизоры уе...ны тупые, борзые и высокомерные.

Достоинства
Нет

Недостатки
Ко всему ниже и вышесказанному могу добавить, что 100% иностранцев (в основном граждан Киргизии) в КБ принуждают делать фальшивую регистрацию «без круглой печати», как они говорят. Скан отправляется в отдел кадров КБ, а сам документ выбрасывается, так как он фальшивый и при проверке полицией с таким «документом» последует задержание. Нормальную регистрацию по месту проживания в КБ не принимают. Вот бы прокуратура занялась этим вопросом.

Достоинства
нет достоинств, одни недостатки !!!

Недостатки
За три года ни разу не был в отпуске, выходных 3 максимум 4 в месяц, много штрафов, склад может еще товар не загруженный повесить... не разбираются и высчитывают из з/п.

Достоинства
Из вообще нет , даже форму придётся на свои деньги брать

Недостатки
В городе Дмитрове по адресу московская 8 сидит администратор по имени Диана 20 лет , она зарплату распределяет чисто по дружбе , а не за старание . Я отработал 1 мес и за этот месяц уволились 8-10 сотрудников

Достоинства
Никаких

Недостатки
15 часов не присесть,ничего. Просто полный кошмар. Вот эти 25 к за 15 часов да никогда в жизни!!!!!

Достоинства
Нет

Недостатки
Работа как в конс лагере, за переработку не платят, штрафуют за всё подряд

Достоинства
АБСОЛЮТНО НИКАКИХ ДОСТОИНСТВ!!!

Недостатки
САНКТ ПЕТЕРБУРГ, НОВЫЙ СКЛАД В ОСИНОВОЙ РОЩЕ!!! НИКОГО НЕ БЕРУТ НА РАБОТУ!!! ДАЖЕ С ПОЛНЫМ ПАКПТОМ ДОКУМЕНТОВ И 2МЯ ОБРАЗОВАНИЯМИ!!! НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ НА ДАННОГО РАБОТОДАТЕЛЯ!!!

Достоинства
Их нет

Недостатки
Пришло время уволиться и что я слышу от начальника колонны Виталия. Что август я отработал БЕСПЛАТНО. При этом нет ко мне ни каких претензий.А аргументировал он тем, что так положено. Каким законом положено бесплатная рабочая сила?
Помимо этого не понятно как работает бухгалтерия? Был на больничном и выйдя с него, дали на подпись заявление о неоплачеваемом отпуске в эти числа.
А после командировок заставляют заправлять машины за свой счет (хотя я не пережигал топливо)- говоря, что мы в них спим. Т.е. мы бесплатные охранники машины и товара, при этом материально ответсвенные.

Кем? Каким законом разрешенной рабство в РФ?

Достоинства
ЗП

Недостатки
Уволился по семейным обстоятельствам. При увольнении получил ЗП 29000 за 2 месяца (с учетом аттестации и сессии администратора), плюс отпускные. СВ Коростелева поставила в стоп до приёма магазина новым администратором. Прошло 2 месяца, денег нет, хотя в разговорах по телефону убеждала, что служебки на отмену стопа отправлены. От таких «руководителей» все беды в Компании, мое личное мнение.

Достоинства
Близко от дома

Недостатки
Самое ужасное место работы. Которое может быть

Достоинства
Нет

Недостатки
Извините за выражение, говн*ще полное, пашешь как конь, при графике 2/2 заставляют выходить не в свой рабочий день из-за недоштата (а это как бы не мои проблемы), обязательно всегда пикаться-иначе не выплатят з/п, я сначала не знала про это и мне естественно за этот день не заплатили, с премией на*бали, ну и конечно же скоропорт на всех и поврежденные нечаянно вещи ( к примеру: бутылка упала, потому что положили ящики с ними почти под потолок, неудобно доставать-плати), девушки ящики таскают. Вечером продавцы моют полы и в день инвентаризации ВСЕ всю ночь считают товар и моют полки. Я не уборщицей нанималась, а кассиром!

Достоинства
Их нет

Недостатки
График 3 на 1, весь скоропорт, что не продался а срок подходит - домой, спиртное не продали на обнуление - надо купить, а то штраф на магазин будет. Отработала месяц 204 часа - в деньгах 26000. 2 июля говорю, что увольняюсь, просят отработать. Отрабатываю 9 смен. Администратор просто убирает мне все премии за июнь. И я получаю чисто часы за июнь без премии и часы за июль, т.е. вместо 26000 получаю 17 и 8000 за июльские 9 смен. Короче неб..ли с бабками. И так всех кто увольнялся с этого магазина - Комсомольский проспект 83, Челябинск. Администратор Татьяна Земскова %удалено%. Я кое как забрала свою санитарку: она не могла её кассирам оставить, надо было кланяться ходить за ее "величеством". Зарплата белая 16т.р, все остальное в конверте, т.е. они выплатили за часы и все не докопаться, даже в трудовую инспекцию идти не с чем. Если время своё и труд не жалко добро - пожаловать в КБ!

Достоинства
Адекватен.

Недостатки
Курение

Достоинства
Единственное — нашлись люди, которые открыли глаза на правду, что при поиске работы КБ лучше обходить стороной. А так, их нет

Недостатки
Стажерство 3 дня, не оплачивается, работаешь по 13 часов и ишачишь на складе и в зале, даже если устроили кассиром. Полностью отсутствует корпоративная культура
Управляющий — бестактный мужчина
Набирают студентов, которые отрабатывают стажерские три дня и убитые уходят
Либо после оформления дают максимум тысяч 5

Достоинства
Их нет!!!

Недостатки
Г. Домодедово, ул. Курыжова, 25. Бессовестное поведение администратора Бырдиной А,С, и супервайзера Лаврова И.В. Хамское отношение к персоналу, крики и ругань с ненормативной лексикой при покупателях. Систематические оскорбления. Необоснованные штрафы, заставляют работников подписывать распределения на потери, хотя на это магазину выделяются средства компании. Кто не согласен - подделывают подписи. Заставляют оставаться в магазине после закрытия на час и больше, придумывая не нужную работу. При поступлении на работу не под каким видом не выдают экземпляр трудового договора, по этому сотрудники автоматически приобретают статус бесправной рабочей силы. При увольнении не выплачиваются заработанные деньги. Если подать заявление, зарплата ставится в стоп лист. Супервайзер полностью покрывает администратора, жаловаться не кому! В течение месяца уволились 5 сотрудников. Обходите этот магазин стороной! Все, что обещают в вакансиях - лож!x

Достоинства
Изначально попался неплохой коллектив

Недостатки
Работать по графику 2/2 и получать нормальную зарплату?еще чего захотел,не выпендривайся,ты работаешь по 13,5 часов,работай 3/1. Стало очень плохо на работе,что ни о чем,кроме боли,не можешь думать? Отсиди до конца, за тебя никто не выйдет,а если показатели будут не соответствовать космически придуманным руководством цифрам,будь готов быть уволенным вместе со всем коллективом в магазине. Что значит ты уже не можешь продавать по 50 ненужных товаров в день на протяжении месяца? Старайся, ведь все,что не продашь,будет списано из твоей зарплаты. Сменилось руководство? Лили ему, а как ты хотел, если ты ему не понравишься по личным соображениям, будь готов быть уволенным) Недобор персонала в магазине? Работай каждый день, ну а если и из-за этого постоянные кражи, прощайся с зарплатой,ведь какое дело может быть до того,кто работает месяц без выходных и молчит об этом,находясь на нервном пределе и выпивая залпом кружку крепкого кофе каждые пол часа,надеясь не вырубиться на рабочем месте 13,5 часов и продать 50 ненужных товаров за день, чтобы не лишиться последней возможности заработать.

Достоинства
нет

Недостатки
Техники отвечают деньгами ЗА ВСЕ имущество, одновременно на10-15 магазинах. Условиями труда НЕ ОБЕСПЕЧИВАЮТСЯ( об этом- допсоглашение к трудовому договору, который на руки не выдается), машину,инструменты,гараж -обязан иметь свои и всегда исправными, времени на поддержание исправности -не дается,если у вас что то сломалось, или попали в аварию и не смогли оперативно добраться на поломку в магазине- ВЫ УВОЛЕНЫ...
А ломается все и каждый день и ночь. По факту -ни выходных,ни праздников, ни даже ночи -НЕТ. Отношение- с обязанной всем( от кассирши -малолетки и выше) скотине. На каждый писк, визг и истерику (а они по любому поводу, даже если продавцы не включили выключатель и света в зале "вдруг нет", даже если лед на пороге не стали отбивать и дверь не закрывается плотно)- обязан выехать- потратить свой бензин, свои инструменты(которые не оплачиваются никак) хоть 10 раз на дню и во всем магазины одновременно.. Ответственность за все, прав нет. Начал выяснять отношения с торгашом ,который сломал имущество или утерял -ты уволен..Обратная связь с начальством- причина увольнения. Должен на все ответить "принял" и назвать срок выполнения. Инженеры копипастят распоряжения сверху ,не задумываясь о способе их реализации, , за невыполнение- штраф на зарплату. В случае проблем, возникающих по их же вине- ответственность все равно спускается до земли- на техника. ..
Ремонт требует времени, своих ресурсов и ресурсов на закупку неремонтируемых вещей. Закупать обязан сам, найти, правильно смонтировать и потом с чеками составить отчет, который в 30% случаев урезается под разными предлогами (чек плохо им виден( сканировать обязан на компьютере магазина, к которому подойти могут и не позволить- заняты), цена дороговата, срок подачи протянул финотдел или (их 7) стадий проверяльщиков, или фотоотчеты не понятные для любого, кто смотрит отчет).Таким образом купил- в счет обещанной зарплаты. Все нестыковки с 1С- убыток технику. Склад не принял, не посчитал, не отправил, отправил сломанное, строители набраковали, мебельщики, электрики, снабженцы, отдел развития, торгаши наломали или тупо не стали беречь и у них украли покупатели, ошибки начальников, бухгалтеров- ВСЕ В СЧЕТ ЗАРПЛАТЫ ТЕХНИКА.
В итоге, из обещанных денег вы , работая в грязи, под ногами торгашей, служб и покупателей, уматывая свою машину, одежду, инструмент, без права "быстро не ответить на звонок" и не имеющий права рот открыть обо всем этом- останетесь с половиной того, что вам пообещали .
.................
И это не бардак. Это задумка Студенникова. Организация такая. Лютая ненависть к тем, кто вытягивает матбазу торговли .
Кидалово во всем. У них бизнес- а вы- добровольная наивная скотина

Достоинства
Полы моет продавец, весь скоропорт, который нужно продать на день, если не продаётся, то идёт РАСПРЕД (выкупают) сотрудники магазина. Очень много штрафов. СБ противоречит СВ.
Если у кассира есть минус по кассе, он добавляет из своего кармана. Постоянный недоштат в магазинах, не хватает сотрудников, потому что все уходят, работать не возможно. ОСОБЕННО С СУПЕРВАЙЗЕРОМ МАМАЕВОЙ.Н. Не может обеспечить полный штат, только раздаёт команды и показывает пальцем, что делать. Даёт кучу заданий, а времени, чтобы все поределать, нет. В итоге - штраф. Магазин в 22.05 не закрывается. Минимум в 22.40. Наш магазин закрывался в 23.40, 2.30. И то, наводить порядок везде времени и сил не хватало!!!
Не устраивайтесь в К&Б.

Недостатки
Полы моет продавец, весь скоропорт, который нужно продать на день, если не продаётся, то идёт РАСПРЕД (выкупают) сотрудники магазина. Очень много штрафов. СБ противоречит СВ.
Если у кассира есть минус по кассе, он добавляет из своего кармана. Постоянный недоштат в магазинах, не хватает сотрудников, потому что все уходят, работать не возможно. ОСОБЕННО С СУПЕРВАЙЗЕРОМ МАМАЕВОЙ.Н. Не может обеспечить полный штат, только раздаёт команды и показывает пальцем, что делать. Даёт кучу заданий, а времени, чтобы все поределать, нет. В итоге - штраф. Магазин в 22.05 не закрывается. Минимум в 22.40. Наш магазин закрывался в 23.40, 2.30. И то, наводить порядок везде времени и сил не хватало!!!
Не устраивайтесь в К&Б.

Достоинства
Их нет.

Недостатки
Сплошные недостатки. Пишу конкретно про магазин по адресу г. Ногинск ул. Дмитрия Михайлова 2. Магазин судя по всему по мимо продаж, зарабатывает на текучке кадров и штрафах своих сотрудников. Работать нужно 14 часов по факту, обедать полноценный час не дают, ни минуты нет спокойствия, даже в туалет не отлучиться,постоянно носишься по залу, выкладка товара, потом на кассе пробиваешь, на складе убираешь, товар принимаешь, убираешь и это всё один человек делает. Нет организованности труда со стороны админа. За день ни присесть, ноги просто отваливаются к концу смены. График далеко не 2/2. При приёме на работу сразу подписываешь заявление на увольнение без даты. Штрафуют абсалютно за всё. Все переработки перекрываются штрафом, который магазин пришлёт, что б больше чем положено не заплатить. Штрафуют даже если кассир не вовремя заключился, и никого не волнует, что последний клиент долго выбирал что ему взять. В целом, хотелось бы, что б руководство пересмотрело свои управленческие действия. Есть сотрудники, которые хотят добросовестно работать, но из за политики этой шарашки люди вынуждены расчитываться.

Достоинства
Нет

Недостатки
Полы моет продавец, весь скоропорт, который нужно продать на день, если не продаётся, то идёт РАСПРЕД (выкупают) сотрудники магазина. Очень много штрафов. СБ противоречит СВ.
Если у кассира есть минус по кассе, он добавляет из своего кармана. Постоянный недоштат в магазинах, не хватает сотрудников, потому что все уходят, работать не возможно. ОСОБЕННО С СУПЕРВАЙЗЕРОМ КОПЧЕНОВОЙ Н. И. Не может обеспечить полный штат, только раздаёт команды и показывает пальцем, что делать. Даёт кучу заданий, а времени, чтобы все поределать, нет. В итоге - штраф. Магазин в 22.05 не закрывается. Минимум в 22.40. Наш магазин закрывался в 23.40, 2.30. И то, наводить порядок везде времени и сил не хватало!!!
Не устраивайтесь в К&Б.

Достоинства
Отсутствуют

Недостатки
Огромное количество

Достоинства
Нет

Недостатки
Работал в КБ в должности администратора магазина с 16 марта по 4 апреля 2019 г., Екатеринбург, ул. Белореченская 22. Стажировку не оплачивают, хотя это и не стажировка, а обычная работа. Учишься работать сам, один раз показали и вперед. За любую неточность в работе - штраф. Постоянное унижение и угрозы со стороны руководства компании. Все товары с истёкшим сроком годности должны выкупать по розничной цене работники магазина. Недостача по деньгам и товарам тоже ложится на работников. Стоимость рабочей одежды работодатель вычитает из зарплаты работника, к примеру, за синтетическую рубашку 1000 руб. Бейдж тоже нужно купить за свой счёт, иначе штраф за неправильный дресс-код. Всё то, чем компания не обеспечила магазин, работник должен покупать за свой счёт - это называется, принесите из дома. Ошибки руководства тоже оплачивают работники из своего кармана. Уволился из-за постоянных оскорблений и морального унижения со стороны руководства. Проработал в компании 22 дня. Получил 8660 руб.

Достоинства
Нету

Недостатки
Их просто дофига
И так начну свое повествование о кампании красное и белое. Хочу сразу предостеречь наивных людей от той зарплаты и того графика, которые вам обещают админы мило улыбаясь на собеседовании, всего этого у вас не будет, в красном и белом не принято платить людям, их принято штрафовать буквально за все: сел — получи штраф, не положил телефон в коробочку, тоже на тебе штраф в 3 тыс.рублей. Я удивился, когда мне начали предъявлять, мол почему твой телефон не в коробке? На что я им ответил, что все свое ношу с собой. Условия, ну их нету, обеда может не быть целый день на ногах, да плюс в красном и белом ты очень многофункционален, я шел на продавца-кассира, но очень удивился, когда мне сказали, что уборщицы у них нету и явно стали намекать на то, чтоб я и полы еще мыл. Так-же я побыл одновременно и грузчиком, что вообще сломало все мои шаблоны о той должности на которую я шел. Разгружать надо товары и спиртное, самый треш начинается, когда приезжает машина с кегами (в красном и белом ведь есть разливное пиво) и угадайте кому предстоит тягать кеги по 30 кг? Правильно, вам. Кег приезжает по разному, может и 8, а может и 18. Так-же при трудоустройстве вам дают подписать бумажку, где вы соглашаетесь работать сверхурочно (отказываетесь от выходных добровольно) и с этого момента, когда вы подписали эту бумажку вы становитесь по-сути рабом красного и белого, который не будет видеть выходных ну очень долго. Мне девушка, которая была со мной на смене рассказала, что есть там такие люди, которые и по 15 дней без выходных работают, а есть и те, которые по 30 и это серьёзно, лично меня хватило на 15 дней этого ада, после чего я просто ушел. И сейчас, когда я пишу этот отзыв, я просто хочу предостеречь вас, не устраивайтесь в эту кампанию, если вам дороги ваше время, нервы и здоровье, и если вы считаете себя за человека и имеете уважение к себе. Всего вам доброго и удачи в поисках работы

Достоинства
Нет

Недостатки
С первого дня сплошной обман! ЗП не соответствует заявленной, требования адские, отношение как в рабовладельческом строе! Трудовой кодекс нарушается по полной программе!!! Сотрудников унижают лозунгами: вы- тупые, вы- ленивые, вы- воры! Постоянные штрафы, заставляют выкупать товар. В общем если вы готовы жить на работе за символическую ЗП, подвергаться унижениям, то работайте в этом рабовладельческой строе.

Достоинства
Хозяин этого заведения какой то чиновник. В путинской казарме вы работаете не в себе в плюс, а наоборот себе в минус. зарубите это себе на носу, если все таки будет желание там работать. хотел бы встретиться с этим работодателем на берегу москвы - реки , и теми кто там раньше работал было бы не плохо, как вам такая идея?! но если все таки вам хочется быть рабом , и работать себе в убыток - эта работа , то что вы всегда искали!!!

Недостатки
Работал в магазине г.люберцы ул. 8 марта. (в 30 метрах от границы Москвы!!!!)Проходимость большая в среднем 300 в будние дни в выходные 400-600 была выручка!!! рабочий день по факту с 8:30 до 1-2 ночи!! так было раньше,и не знаю как сейчас. работал где то 1,5-2 года назад. вообщем сначала у вас пробные 3 дня со слов администратора полные смены, которые вам никто не оплатит, дальше по истечении 3-ех дней кормили завтраками, что оформят вот вот, и итоге на 7 день работы, я просто не вышел из за того что был измотан настолько что не смог встать с кровати.( и это при том ,что на других работах я выдерживал, и работал по 14-18 дней подряд без выходных!!!!) Мне даже не позвонили ,и не спросили!!!! может случилось что!!!! а как опаздываешь на 1-2 минуты сразу звонят!!!! в итоге все хорошо, что так и закончилось( деньги я не получил, тк был не оформлен). но дело не в деньгах. в один день нужно было разгрузить 2 газели( да я не грузчик а сотрудник зала, но им все равно , раб сила есть, руки есть, ноги есть иди разгружай бесплатно) вообщем помимо работы в зале я в одиночку разгрузил сначала одну машину где нам привезли 3 тонны груза, и через пару часов еще одну газель в 3 тонны товара. сказать что я чуть не умер это ничего не сказать. сначала вы относите из машины до магазина, потом это все скрывается вы относите на склад, потом уже распределяете в зал или склад. вообщем ладно. просрочку покупает сам персонал, что украли- тоже покупает персонал, обеда нет!!! курить раз в 2-3 часа. когда идет поток с 17:00 до 22-15 не покуришь точно!!! не говоря уже о том чтобы в туалет ,или попить воды!!! дальше каторга продолжается после смены , естественно вам это не оплатят, вы пополняете полки, моете пол, и сартиры. только после этого вы попадаете домой( хорошо я жил рядом, кто на общественном транспорте наверно при зп 1100 в день ездили на такси по 300-500 руб за поездку) средняя зп была только у администратора и кассира, где то 30-40 тысяч из них по тысяч 5-8 у вас удержат за просрочку и украденный товар. то есть если вы кассир то в лучшем случае будет 25(и будет меньше тк поток большой иногда ошибаешься со сдачей в иделе 20 где то), если админ то в лучшем будет 35. по остальному была большая текучка персонала и в среднем больше недели никто не выдерживал и деньги кто и получал при увольнении это было 5 тысяч с нервами и задержками по месяцу с плюсом , даже те кто был оформлен , тк условия омерзительные народ психовал. а и еще я это не делал , но у них заведено в свои выходные , тоже бесплатно ходить по подьездам и делать рекламу, на что тратиться в среднем по пол дня, а иногда в зависимости от района - весь день. и еще один момент за вами через камеры будут смотреть , телефон нельзя доставать даже , чтобы посмотреть время, а иначе штраф !!!( день бесплатно), но вы итак ничего не заработаете, так что по поводу мобильного можно особо не переживать. и еще мне интересно были ли у них несчастные случае на работе?! тк вы сотрудник зала(типа) , то частенько приходится снимать откуда то коробки с бутылками на раскачивающийся лестнице) подумайте миллион раз, лучше идите в другое место работать, если жизнь прижала, тут вы только потеряете время как я, не берите с меня пример!!!! всем удачи!!

Достоинства
Нет

Недостатки
Устроилась работать в феврале и вышла одна смена. Доработал до 22 и написала заявление. 26 ушла на больничный. В итоге у меня было 13 смен и за них я получила 8400!!! Остальное премия которую не выплатили!!! Всему виной администратор гад. Смены по 14 часов, а оплачиваются 12. Обед 10 минут. За 14 часов.

Достоинства
Посравнению с 14-17гг- уже нет

Недостатки
Хозяин конторы пошел вразнос после,как 2 ярда отжали. Увольняет тех, кто пирамиду строил. Но проблема не в них. Сам, сознательно запретил голоса с земли- "о реальности" , оградил себя бюрократами и в итоге летает в мечтах и в заблуждениях о механизме работы, о ресурсах (которых уже нет) и в целом- о ситуации на рынке. Магазины- чистые но из старья, сотрудники- изможденные и назойливые до тошноты. Дешевые помещения, дорогие товары. .Пора закрывать бизнес

Достоинства
продукты подешевле

Недостатки
ПОЧЕМУ КАССИРЫ СТОЯ ОБСЛУЖИВАЮТ ПОКУПАТЕЛЕЙ???ИЗДЕВАТЕЛЬСТВО!!!САМИ ТО ПРОБЫВАЛИ СТОЯТЬ ПО 12 ЧАСОВ???!!!ИЗВЕРГИ!!!

Достоинства
рядом с домом

Недостатки
нет

Достоинства
Нет

Недостатки
Полное бесправие работников и нарушение законов.