Разве, что несколько адекватных сотрудников и корпоративные вечеринки, которые устраивает компания.
Отношение к сотрудникам со стороны руководства оставляет желать лучшего. Учредитель компании, генеральный директор, руководитель отдела кадров - неуравновешенные люди. Работу в данной компании вспоминаю просто с ужасом. Разговаривать руководители не умеют по определению, на сотрудников кричат, устраивают истерики вместо того, чтобы спокойно вести переговоры. Заработная плата маленькая, недостойная, работы много, персонала не хватает, постоянная текучесть кадров. Это было, есть и будет в данной компании и считается нормальным. Продвинуться по карьерной лестнице возможно только при условии, что у вас железные нервы, вы готовы терпеть постоянные унижения со стороны руководства в свой адрес, а также готовы пахать за мизерную заработную плату. Основное условие для вашей карьеры - понравиться вашему руководству, пить с ними чай, болтать, выполнять все их просьбы, даже если они не касаются работы, стучать на других сотрудников и, конечно, во всем соглашаться, если же у вас свое мнение есть, то увы, вас будут просто выживать.