Города
Войти
Увелка

Отзыв сотрудника @guest-be3cdf9865 о компании Увелка

2.0
20 марта 2021
@guest-be3cdf9865
Южноуральск
История сотрудника

Особых достоинств не увидел,так что уж не обессудьте уважаемые тролли!))

Из недостатков я наверно хочу выделить один ,скажу больше это не просто недостаток а нарушение всех норм и прав трудового законодательства.В данном случае уже собраны факты о том что в данной организации э\то в порядке вещей.Это когда график людей,т.е тех кто занимается именно производством превышает все допустимые рамки выработки часов!!!!График 2 в день два в ночь по 12 часов это преступление против здоровья людей!!!!!Но руководству РЕСУРСА плевать на законы РФ!!!!!!Данный отзыв будет опубликован на всех ресурсах и не получиться больше умалчивать этот факт!!!

0
Начать дискуссию
Другие отзывы
3.0
@guest-f827994f19
14 июля 2021 Челябинск
История сотрудника
Своевременная и белая зп.Нет развития. Руководство отдела продаж неадекватное, хамоватое и не грамотное. Профессионализм на нулевом уровне. Не могут четко сформулировать задачи, так как не знают что делать и куда двигаться дальше. Планирование с потолка. Маркетинговая поддержка развития продаж слабая для выполнения плановых показателей. Достойно зарабатывать не получится.
0
Ответить
2.0
@guest-cb3909714d
26 июля 2018 Уфа
История сотрудника
Белая зпВ компании недавно, но выводы уже сделал.Обучение очень слабое, ничего не дают, только спрашивают.Обещанную ЗП не получал ни разу, на отчетах руководство только хает. После каждого отчета чувствуешь себя никчемным сотрудником, самооценка падает.Думал, что только ко мне такое отношение, оказалось нет, на общих собраниях все в одинаковых условиях и новенькие и старенькие, все плохо и никто не работает, хотя все ребята адекватные и работают долго.У меня сложилось впечатление, что у ком.директора были проблемы в детстве и юности с людьми- его не воспринимали серьёзно нигде, может быть били и сейчас получив власть и деньги он отрывается на подчиненных ему людей.Многие уходят, хотя и показатели хорошие были, не выдерживают такого отношения.В общем, пока у руля ком.дир. Агарков А.А., делать в компании нечего, максимум три месяца и менять компанию.
0
Ответить
2.0
@guest-1a6cedf24e
23 декабря 2014 Санкт-Петербург
История сотрудника
ЗП белаяКомпания отвратная, все не для сотрудников. Куча начальников с задачами, постоянный контроль. Функционала все добавляют и добавляют, премию обещанную не платят, цели нереальные для выполния, помощи от руководителя никакой. Еще и в выходные заставляют работать почти за даром. В общем, рассчитывать можно только на оклад, а сдерут в три шкуры. Много ненужной суеты, постоянная нервозность присутствует. Маркетинговые поддержки просто безграмотные, постоянно приходится корректировать, чтобы было реально для выполнения ТП. Самореализации никакой, саморазвитие тоже не особо приветствуется. Приветствуются "болванчики" деревянные, которые робко все будут хватать и работать по 12 часов за оклад. Если вы именно такой, то Вам в этой компании место, а если профессионал, знающий свое дело и ценящий время, то вам не по пути с этой мутной конторой.
0
Ответить
5.0
@guest-eb08c57529
19 ноября 2014 Москва
История сотрудника
Да что Вы говорите и сколько Вы там проработали что у Вас сложилось такое мнение? Вы не пробывали на себя посмотреть, а то может Вы абсолютно не компетентны и безграмотны и поэтому у Вас были сплошные объяснительные да штрафы. Прям текучка у него огромная - Вы что в отделе кадров работали? Компания на рынке уже более 20 лет и является лидером по продажам, неужели если бы все было так плохо, как Вы пишите, она бы добилась таких успехов. Проблема наверное больше в Вас!!!!!!!!!Отсутствуют
2
Ответить
2.0
@guest-55fbab6ab5
18 ноября 2014 Москва
История сотрудника
Единственный плюс это белая ЗПВ Компании отсутствует необходимый уровень управленческих навыков у ТОП-менеджеров, неадекватные цели, задачи, такое чувство, что в продажах никто не работал ранее в др Компаниях, пришли по знакомству с момента основания компании -там и зависли. Бюрократия конкретная, постоянно требуют объяснительные по поводу и без него, есть регламент работы типа, который выполнить невозможно, 10 тт в день посетить, посетить дистрибьюторов с постановкой задач ТП, переговоры с сетями, задачи постоянные в ЭДО, короче носишься как КОНЬ в поте лица до ночи, а в оконцове не успеваешь. Еще раз в месяц аудит территории, по итогам которого видеоконференция с руководством, на котором тебе говорят, что ты не работаешь вообще, очередная объяснительная, лишение премии. В системе мотивации мало задач, а вот в системе штрафом можно просто утонуть... листа 2 фомата А4, не меньше. Обучения никакого, кидают на территорию как пушечное мясо и делай все сам, исходя из полученного материала. Текучка просто огромная, такого отношения адекватный человек просто не выдерживает.
1
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Увелка
Написать отзыв