Отзыв сотрудника @guest-33faa9463a о компании Здоровая вода

История сотрудника
Хорошее отношение к сотрудникам, отличная компанияне выявил

История сотрудника
Нет15.10.2016 пришло приглашение на собеседование.19.10.2016 я позвонил, пообещали, что если имеющиеся кандидаты не подойдут - то пригласят.20.10.2016 позвонили, выслали письмо21.10.2016 состоялось собеседованиеОт метро ехать на автобусе, инструкция в письме не верная, пришлось по навигатору искать. Дальше ещё 10 минут пешком.Охраны нет, офис зачуханый - при входе на шкафу детские лыжи. По полу расставлены растения, на рассохшемся линолеуме капли воды, запах чистящего средства. Работники сидят в одном кабинете, галдят, что ничего толком никому не слышно. Прошли в крохотный кабинет, в котором кроме стола и 2-х стульев ничего больше не помещается. Тут ко мне подошла уборщица и попросила полить цветок на стене из обрезанной канистры - полил. Женщина HR начала собеседование - обычные вопросы. Подошёл нынешний админ, поговорили, также обычные вопросы. Спросил про зп - сказали - как с начальником договоришься, а так вилка 40-60, предполагаю, что не белая зп. В этот же день пообещали позвонить, когда начальник приедет и решит, стоит ли со мной разговаривать. Никто не позвонил. Это была пятница. Настал понедельник - 24.10.2016. В 14:20 я решил, что звонить мне никто не собирается.

История сотрудника
Нет их в принципе.И офис в гадюшнике."Здоровая вода" - лохотрон и трата времени Краткая хронололгия и суть претензии:- Получил от компании "Здоровая вода" приглашение на вакансию Генеральный директор;- Приезжаю на другой конец города, а там на назначенное время человек 20 таких "генеральных" сидят - анкеты заполняют;- Мне тоже предложили заполнить анкету и подождать часа 2 в очереди аудиенции у директора минут на 5-10.Те, кто поумнее, разворачивались и уезжали. Остались видно совсем отчаянные.Такого откровенного хамства,бездарности и наплевательского отношения к чужому времени я давно не встречал.Данные HR: Фёдорова Алена 8-915-348-95-82Мой совет: не связывайте с ними.