Чешский двор

История сотрудника
Несколько отдельно взятых людейПишу, чтобы соискатели взвешенно подходили к выбору места работы и не теряли зря время. Слава у компании Чешский двор прямо скажем крайне негативная как в среде людей, кто давно работает в этой сфере, так и среди покупателей. И даже ребрендинг салонов увы не спас ситуацию. В целом компания застряла где-то в конце 90-х, начале 00-х, так и живет. Точнее существует. При всем том, что в компании замечательный, адекватный, умный генеральный директор, остальные управленцы - обнять и плакать. Для понимания: розницу и отдел маркетинга возглавляет один человек, который ни в одной из этих сфер ничего не понимает. Взаимоотношения с партнерами строятся по принципу сегодня мне этот человек нравится - мы с ним работаем, а завтра не нравится - не работаем. И по боку то, что из-за этого не приедет товар клиенту (туда же идут и закупщики, мало что смыслящие в своей работе). Мне по человечески жаль сотрудников розничной сети, которые, на удивление, заряжены на работу: им интересно, они стремятся к результатам (и даже всеми силами пытаются выполнить неадекватные планы, которые ставятся в тот день месяца, когда руководству придет это в голову), знающие, отлично разбираются в продукте, умеющие работать с клиентами. Но, к сожалению, они заложники совсем других целей их руководства.В компании совершенно не хотят работать по закону в самом широком смысле этого слова. Очень грустно, что люди сами по себе допускают такой стиль работы. Там правят свои законы и правила, которые спокойно могут противоречить законодатедьству.Выплата зп в кассе под расписку - это вообще отдельная история.Хотеть измениться, но не хотеть ничего менять - вот основная мысль и дорога, по которой идет компания. Искренне не советую тратить время на работу здесь, ведь есть достаточное кол-во организаций, где ваши труды будут оценены, вас будут уважать и вам будет комфортно работать.У этой компании были шансы все исправить, ведь немало хороших людей работает в офисе: отдел персонала, менеджер по рекламе, и про розницу я выше писала, но то, что творять всего несколько человек - это нельзя поставить ни в какие рамки адекватности

История сотрудника
Очень хороший, дружный коллектив. Зарплата вовремя, все как и обещали. Есть неплохие возможности для роста и развития (если работать).нет

История сотрудника
Очень дружный коллектив, прозрачность в расчете заработной платы, отсутствие задержек зарплатыпрактически не нашла

История сотрудника
не увиделНегатива более чем сверх нормы. Текучка, лгут внаглую, плагиат, внутрикорпоративная грызня, постоянно ищут новых сотрудников и крайних, не найдут, так назначат как правило из новичков. Эдакая кодла. Антисанитария на местах, срач и бардак тщательно скрываемый за вылизанным фасадом.Вечно виноват будешь на ровном месте у директоров магазинов если будешь там работать, а точнне ишачить на них. Хамство большинства директоров- норма поведения. Живут как пауки в банке. Приличные люди ничего не покупают и сотрудничать с ними не желают. Однозначно в черный список, а так же пожелание поскорее вылететь в трубу данной компании, а директорату убиться об стенку, чтобы осчасливиь все прогрессивное человечество. Секта какая-то.

История сотрудника
Не были найденыЗарплата серая, белая часть также присутствует, но вопрос не в этом. Перед началом работы Вам предложат 3 дня поработать, так сказать посмотреть. Затем предложат предложат подписать трудовой договор, копию которого Вам никто не поспешит отдавать, тк не будет подписан директором. Забегая вперёд, скажу что я проработал в компании 2 недели, по истечении которых, моя кандидатура не устроила ген директора (причины озвучены не были), потраченное время, компания не компенсировала!!! Никаких пояснений по этому поводу также не последовало. Перед началом работы в данной компании озабодьтесь тем, чтобы у вас был экземпляр трудового договора, иначе, скорее всего, вам ничего не выплатят. Если о работе в целом, то самая рабочая отмазка, не выполнения планов на торговых точках, являются конкуренты, действия которых приводят к не выполнению плановых показателей. Отмазка, кстати, всех устраивает.

История сотрудника
нет положительныхвсе сотрудники бухгалтерии ругаются матом, на своих сотрудников, вместо того, чтобы объяснить что-то нормально...один нормальный сотрудник Тяжлов. Ничего хорошего компании Я не желаю....

История сотрудника
В компании "Чешский Двор" с большим энтузиазмом отработала почти два года. Ушла исключительно по личным причинам. Прочитала, какую тут ерунду пишут. Далеко от реальности. Хорошая компания. Отличные люди в коллективе. Талантливый и дальновидный генеральный директор. Желаю компании только процветания!Может быть, заработные платы можно сделать повыше. Это единственный минусик.

История сотрудника
нормальный коллектив и все!!!!!!!!В Москве работать в этой компании невозможно,т.к. обещают одно а делают другое. Есть в питере один му..ак Грамматиков-самый умный, и вытворяет всякое говно по отношению к московским сотрудникам. У человека мания величия и отношение к покупателям никакое!!!! дорого-не бери,не нравится-не бери. С таким подходом к делу можно сидеть долго в глубокой ж.пе и постоянно спрашивать отдачи. Только одна текучка кадров о чем говорит. За 6 лет компании в Москве менялись менеджеры примерно в 3-4 месяца(охренеть какая стабильность) и з-п нищенская.О трудоустройстве говорить нечего-одни обещания.Есть пожалуй один плюс-не кидают с з-п. Я не советую такую Шарагину контору.

История сотрудника
Хороший коллектив, откуда только они нормальных людей нанимают за такую з\пл?Офис требует только втюхивать китайскую сантехнику по цене чешской, мотивации для продаж никаких, з\пл маленькая, отношение офиса к сотрудникам ужасное, покупают только дизайнеры, которые так же разводят клиентов и получают неплохие откаты от покупки. Жуткая текучка кадров, пора в черный список работодателей!!!!!!!!

История сотрудника
Судя по лексикону и знанию орфографии русского языка, посоветую "работничкам" для начала выучить Букварь. Или начинать работать на Черкизовском Рынке.Не указаны

История сотрудника
Не указаныДокументы взяли. Так и не оформили. Поработав две недели, понял, что полная ж... Сидеть пять дней в неделю по 10 часов на точке, да ещё без покупателей - БЕЗПЕРСПЕКТ

История сотрудника
Не указаныВ этом магазине забирают документы, но не оформляют, постояно без всяких причин не доплачивают зарплату. Также недавно при увольнении моему другу не заплотили всю зарплату, сказали что то типа того что вычли деньги за обучение и заплотили кадровому агенству и типа что время потратили, но он не просил чтобы его набирали. Тоже собираюсь увольнятся.