Отзывы сотрудников «Компания MOON» в Москве

Достоинства
Раньше это была очень хорошая по условиям работы компания до начала кризиса в стране (в голове людей и работодателей). К работникам подиумов (салонов) относятся с уважением, в офисе прислушиваются к просьбам, подключаются к решению сложных ситуаций. Отпуск хорошо оплачивается, согласно общему доходу, а не белой части з/п. Постепенно белая з/п размером превысила то, что на руки дается. Оформление на работу сразу после тестирования, в редких случаях сомнений в кандидате, после первых продаж. Повышение квалификации (иногда хорошее, иногда пустые поездки. Если по болезни необходимо пропустить пару-тройку дней, коллеги идут навстречу, заменяют, таким образом дается шанс отработать своё без официального больничного (для новичков до стажа 3 лет это копейки).

Недостатки
С 2015 года начался постепенный спад зарплаты, в зависимости от места расположения салона. В 2016г. сменили руководителей салонов и набрали бог знает кого. Новое руководство, начало чистить салоны, убирать старых проверенных, с хорошими показателями менеджеров (точнее хорошисты сами уходили из-за условий работы). Сменили расчёт заработной платы, ужесточили контроль, потеряли внимание к работникам салонов и вместо ранее развивавшейся индивидуальности каждого, всех под одну гребёнку решили подвести. Одни и те же заученные фразы слышать в разных салонах одной компании покупателям не нравится. Ухудшилось качество продукции, увеличились сроки изготовления и скандалы с покупателями. На корабле остались лишь крысы, подхалимы и те, кому некуда деться.

Достоинства
Строгий пропускной режим, пропуска по отчечатку пальца.

Недостатки
Увольняют пачками узбеков, принимают на работу так же, сплошное рабство.Мне с местной пропиской отказали в работе.Наверно это можно даже отнести к плюсу.

Достоинства
в общем и целом мне понравилось, что в магазине чисто, понравилась продукция компании (хотя и дороговато, конечно).

Недостатки
Расскажу всю историю. Я прошла собеседование и мне перезвонили узнать когда я смогу выйти на обучение. Я в анкете указывала, что работаю по настоящее время, при общении по телефону я тоже сообщила, что должна уволиться официально, хотя работодатель уже в курсе моего ухода. Разговор был в пятницу, я обещала перезвонить в понедельник, когда определюсь с днем выхода на обучение. Когда я уволилась и позвонила в MOON сказать, что готова выходить на обучение (это было во вторник утром, т.к. в понедельник я до последнего не знала отпустят ли меня без отработки, всё решилось только вечером), то мне ответили, что уже поздно. Выходить на обучение надо было именно в понедельник, и они уже взяли человека на это место. Почему нельзя было предупредить, что они не готовы ждать и не предупредили, что в моих услугах уже не нуждаются, мне не ответили.

Меня не гнали с предыдущей работы, я могла подождать и не увольняться раз уж я никуда не устроилась.

Считаю такое отношение со стороны MOON крайне неуважительным к соискателям. Как я понимаю, они сразу же договорились с другим человеком и вызвали его на понедельник. А мои проблемы в связи с этим их вообще не волновали. Я пробовала добиться хоть каких-то внятных объяснений ситуации, мне сказали, что это было решением управляющего. На мою просьбу дать мне номер управляющего или попросить его перезвонить мне, я получила обещание и милое "ждите". Конечно же, никто не перезвонил.