Квейк: отзывы от сотрудников и партнеров

Удобный график работы. 5/2 очень удобно тем, у кого есть детки.
Работа рядом с домом. З/П платится вовремя.
Коллектив хороший, разделён на несколько отделов. Работаю в оптовом отделе, люди что работают со мной меня вполне устраивают. Бывают сложности в работе, но всегда все стараются помочь друг другу.

Не полный соц пакет.
На обучение не всегда хватает времени. Иногда кажется что делают акцент не на качество работы, а количество неправильной работы.
Так же хочу добавить что есть сотрудники которые не умеют себя воспитанно вести, элементарно не могут даже здороваться. Считаю это тоже отрицательным качеством компании. И это не должно быть на уровне - "нормально"

Платят вовремя зп, офис так себе, но в Зеленограде. Пятидневка, что актуально с маленькими детьми

Нет ни соц пакета, ни официального трудоустройства. Многие процессы не автоматизированных, вручную надо перебирать

Я пришла работать в салон мебели «Медведь» не так давно (чуть менее года), в сфере продаж работаю давно, но опыта работы именно с мебелью у меня не было. Честно хочу сказать мне нравится, пока всем довольна. Условия работы устраивают, руководство лояльное, честное и при необходимости идет на встречу и к предложениям прислушиваются. Сама работа с людьми мне интересна, общение, помогать с выбором, подбирать варианты… Главное не боятся чего то нового, надо пробовать, запоминать много новой информации, ведь каждый жизненный этап нас чему то учит.

Из минусов на первом этапе работы считаю, что нужно запомнить большой объём информации, мебельных терминов, схему продаж и отчётность. Да, но потом становится легко, в голове всё укладывается и уже всё просто и не страшно и это уже не минус, а плюс…

Работаю в компании Медведь с 2013г.продавцом-консультантом в г. Зеленограде.Нашу фирму знают ,как хорошо зарекомендованных представителей многих производителей мебели.Удобный график работы,стабильная зарплата,лояльное отношение к сотрудникам.
Отдельное спасибо хочу сказать руководству компании, за оказанную поддержку в трудной жизненной ситуации .

Очень много отчетности

Работаю почти 7 лет в компании. Перемен было много, в этом есть и плюсы и минусы, а где их нет?Зарплату выплачивают вовремя. Что говорят, то и платят. Сколько заработаешь, столько и получишь. График сами можем регулировать, согласуя с руководством.И мебель у нас красивая, хорошая и пользуется спросом. Продавать приятно,людям нравится!

зп зависит от продаж

Работаю в компании с 2008 года.
Открывали салон в ТЦ Атак.
Начинала продавцом-консультантом ,потом старший продавец, администратор салона- вывод: В нашей компании есть возможность карьерного роста.
Несколько раз в год проводились тренинги по продажам. Приезжали педагоги из Москвы и Питера. Проводили обучение фабрик с которыми сотрудничаем. Представители приезжали к нам в салон или же мы ездили на производство. Обучение и поездки проводились за счет компании. Все желающие развиваться и учиться ездили с удовольствием.
Принимали участие на выставках мебели.
За время моей работы поменялось много сотрудников как в салоне, так и в офисе. В нашем салоне всегда был дружный коллектив, старались помочь друг другу, искали выход из сложных ситуаций. Конечно не без помощи офиса и руководителей.
Были и сложные моменты в работе:, пережили несколько ремонтов, перебои со светом (оформляли заказы при свечах))),учили 1 С, 3D проектирование,(пишу и чувствую себя мамонтом)).Учили новинки по фабрикам- производителям . У нас их было около 40 по мебели и 20 фабрик дверей!!!
На данный момент нахожусь в декретном отпуске, но при этом получается и поработать. Спасибо за лояльное отношение к сотрудникам

Много отчетности по работе

Хороший коллектив.

Вот и пришел наш черед написать отзыв о работе в компании "Квейк".
Оставляем свой отзыв об оптовом отделе фирмы, вечным ИО руководителя которого является г-жа Хныкина Любовь.
За 25000 руб в месяц баба Люба предложит Вам выполнять не хилый KPI, вести ежедневный отчёт и планинг дня, работать по скриптам, которые к слову меняются каждый месяц с приходом очередного директора по развитию или с наступлением ПМС у ИО руководителя оптового отдела. А также плановые и внеплановые слепки дня. Вечная трата драгоценного рабочего времени на планёрках, на которых большую часть времени Вам изливает душу ИО рук-ля оптового отдела о своей личной жизни, которой нет.
В фирме есть "взрослый" руководитель - директор по продажам господин Монахов С. В., который закрывает глаза и более того поощряет весь этот беспредел, творящийся в фирме. Он вроде понимают, что с Хнычкой никто работать не может, но избавиться от неё не могут, так как она выступает в роли "шестерки", на которую можно спихнуть большую часть своих обязанностей.
Причиной нашего увольнения, как Вы уже поняли является именно ИО Хныкина. С ней не возможно работать, постоянное смешение личных и рабочих отношений. Неуместные попытки провести обучение, хотя сама совершенно не компетентна. Высшее начальство нанимает для нее директоров по развитию, дабы обучить эту бестолковую тётку хоть каким-то озам управления и мотивации персонала.
Весь многочисленный коллектив не может её терпеть, что подтверждает наши слова. На наших глазах 4 человека покинули компанию из-за этой...
Официального оформления Вы не допроситесь, так как директор говорит, что это дорого для фирмы. Отпускные рассчитываются не по закону, а расчета при увольнении будете ждать несколько недель и выплачены они будут не в полном объеме.

Р.S. удерживали нас на этом рабочем месте положительные стороны, которые указаны выше.

Работа рядом с домом.
Хороший коллектив.
Скидки на мебель.

Много отчетности.
Форма.
В летний период мало продаж

Оплачиваемая стажировка две недели - 7000 р. Стабильно выплачиваемая з.п. если Наталья не забудет передать экспедиторам.))) 2 раза в месяц. Возможность работать не официально. Есть хорошие коллеги - бывал в трех салонах (на подмене). Возможность сокращения времени работы ( если устроитесь поймете), особенно в Дзержинском.

Ну погнали...Офис в Зеленограде это ппц, адекватных очень мало. Работа в салоне это продажи 1/3 всего времени остальное составление всяких разнообразны отчетов(в основном не нужных для тех же людей в офисе). Про постоянные задержки мебели я вообще молчу.Если идете в салон с % от плана то все, больше оклада за выходы вы не получите т.к. план максимум два раза в месяц выполнятся будет, потому что они огромные!!!А не потому что продавцы плохо работают. И если Вы не моложе 40-50, и не снимайте квартиру, и не хотите никакого карьерного роста, и Вас никуда больше не берут а заняться чем то хочется то Вам сюда!!! З.Ы, коллектив в салонах в основном женский - сучий, нагловатые админы и их 6ки "старшие" будут держаться за места своими когтями как только могут, так что готовьтесь!)))