Города
Войти
Много Мебели

Отзыв сотрудника @guest-ddb7fdd57c о компании Много Мебели

5.0
4 января 2017
@guest-ddb7fdd57c
Нижний Новгород
История сотрудника

Для работы в компании нужно быть действительно активным и амбициозным. Мне не хватало амбиций. В течении полугода благодаря коллективу, который учил, показывал и наставлял, я стала увереннее в себе, общительнее и целеустремленней. Сама себе брала в компании стол-трансформер. Это оказалось еще и со скидкой как сотруднику.

Сложновато иногда выполнять план продаж, т.к. мебель люди не покупают ежедневно тоннами. Но в принципе, реально.

0
Начать дискуссию
Другие отзывы
1.0
@guest-fc7119f7f9
23 февраля 2023 Владимир
История сотрудника
Зарплата без задержек.Постоянные проверки, много требований, регламентов, стрессов и всю эту дивизию начальства надо кормить продавцам.2. Ненармированный рабочий день. Без выходных приходилось работать по месяцу и более. Руководителям на Вас наплевать! Никто сотрудников там не уважает. Отношение как к рабам.3. Сроки производства в среднем 5-6 недель, в договоре до 40 - 45 рабочих. В наличии мебель бывает крайне редко. Бывают по этой причине частые возвраты. И соответственно продавец за возврат ничего не получает4. Прессинг очень большой. Если вы пофигист вам сюда. Если вы ответственный и чувствительный человек не советую эту компанию. Каждые 10 мин вам будут напоминать " где продажи??? "5. Слишком много отчетности для продавца, и тем более для Упр. Показатели, таблицы, собрания, постоянный анализ кпд вашей работы и соответственно частая отчетность.Много ненужных действий и напрягов со стороны высшего Руководства.6. Все в компании нервные: клиенты, сотрудники, руководство.7. Частая смена юрлица часто оставляет персонал без отпуска, получив смешную компенсацию части оклада.После расчёта заплатили сущие гроши изменив реально отработанные часы.
0
Ответить
1.0
@guest-bbc55bc4d5
11 февраля 2023 Москва
История сотрудника
Платят вовремяОчень много требований, работаешь на больничном, зарплата от продаж
0
Ответить
2.0
@guest-b33f0b68ef
19 января 2023 Саратов
История сотрудника
Удаленная работа, вовремя платятНе совету работать в отделе маркетинга. Тоже угрозы при увольнении. Лесть и ЧСВ руководителей. Просят быстро качественно. Видимо не знаю правила "Треугольника управления проектом". В задачах нет порядка, как и в рабочих моментах. Постоянное стукачество. Дет сад. Меня такое не устроило. Работаешь, когда болеешь, успеваешь в сроки, а уважения ноль. Причем зп ниже джуниора. Играть роль милого, когда вокруг одна лесть и лож не мое. В такой атмосфере работать не возможно. Никакой организованности нет, у нового руководства. Все все хотят на холяву и быстро. Такого не бывает. К сожалению не советую тас работать. Выжмут все соки
0
Ответить
3.0
@guest-c6db2ca302
6 января 2023 Москва
История сотрудника
1. Стабильные выплаты зарплаты " день в день" без задержек2. возможен быстрый карьерный рост, засчет текучки и ротаций в другие салоны3. зарплата серая нет лишних вычетов4. много знаний по моделям и продажам, сложная стажировка дает много знаний, если вам нужен опыт вам сюда, рекомендую , но не более 6 месяцев!5. Цена- качество мебели норм. Себе покупала мебель.1. Слишком много руководства , ТМы, РСы, РД, ДД, проверки, много требований, регламентов, стрессов и всю эту дивизию начальства надо кормить продавцам2. Мотивация, сгораемый оклад , с продаж платятся только % и есть зависимость от выполнения планов салоном. Т. Е. Ваша зп зависит как сработают коллеги)) поэтому много продавцов работают без выходных за себя и " того парня"3. Сроки производства в среднем 5-6 недель, в договоре до 40 рабочих. А это значит весомая часть клиентов не выдержит ждать. И многие консультации напрасные, покупают у соседей. У компании есть аргументы подарки и цены, но даже это не помогает. И соответственно продавец за возврат ничего не получает4. Прессинг очень большой. Если вы пофигист вам сюда. Если вы ответственный и чувствительный человек не советую эту компанию. Каждые 10 мин вам будут напоминать " где продажи??? "5. Слишком много отчетности для продавца, и тем более для Упр. Показатели, таблицы, собрания, постоянный анализ кпд вашей работы и соответственно частая отчетность.Много ненужных действий и напрягов со стороны высшего Руководства.6. Все в компании нервные: клиенты, сотрудники, руководство.7. Частая смена юрлица часто оставляет персонал без отпуска, получив смешную компенсацию части оклада 27000.
0
Ответить
1.0
@guest-9f330fb779
30 октября 2022 Саратов
История сотрудника
НетУвольняют под угрозой статей. Выплат после увольнения нет. Причины у них глупые. Даже толком не могут сказать. Ты не нравишься ТМу? Тебя уволят. В компании принято друг на друга доносить. Заставляют врать покупателям. Их цель втюхать плохую мебель.
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Много Мебели
Написать отзыв