Города
Войти
ФГУП ГЦСС

Отзыв сотрудника @guest-bd61db945f о компании ФГУП ГЦСС

3.0
23 июля 2021
@guest-bd61db945f
Москва
История сотрудника

Высокая заработная плата у начальников, минимум обязанностей, но много ответственности. Начальник УСС в спецсвязи, это как солдат первогодка времен СССР " без вины виноват". В ФГУП ГЦСС виноваты всегда начальники УСС , а Московское руководство всегда правы, хотя в центральном аппарата в Москве "оленей" в разы больше чем в регионах. Наверное в Москве климат благоприятный для увеличения поголовья "Оленей"

Это по сути "рога и копыта" название громкое и обязывающее, а в целом , машина которая работает по совдеповским принципам и пожирает государственные деньги т.к в масштабах страны основной доход спецсвязи это гоструктуры. Я просто смотрел на эту клоунаду в течении 6 лет и "орал" от ужаса этого примитивизма и надувания щек и "генеральских и полковничьих" липовых погон. Тут только можно работать начальником УСС, потому что ЗП довольно высокая за "ничего не делание", при правильной организации работы все будут делать заместители, а начальник просто получать заработную плату и ждать когда его "отье.....т" центральный аппарат из Москвы за что нибудь, московским коллегам нужно же тоже как то " обозначать" свою работу и показывать свою полезность и не обходимость нахождения у кормушки на " благо России".

0
Начать дискуссию
Другие отзывы
1.0
@guest-0d67a32374
2 августа 2024
История сотрудника
Полностью не компетентный отдел кадров и само начальство, никто и ничего конкретно не знает что нужно, чтобы устроиться нужно пройти ряд испытаний, отправлять человека за справками по 3 раза по месту регистрации, по итогу только в конце трудоустройства вы узнаете что нужно иметь местную регистрацию чтобы работать, это после того как вы сделаете все ПЛАТНЫЕ справки и никто денег не вернёт! Будут отнекиваться и извиняться. На всё вы потратите около месяца. И внимательно читайте трудовой договор, там совсем другие условия и заработная плата указывается, не то что обещают.
0
Ответить
0.0
@guest-affccb4de4
11 мая 2024
История сотрудника
Орловская ФГУП ГЦСС, самая низкая заработная плата, отбор сотрудников ведётся не понятно как, хотя бы зарплату повысили, самая низкая в регионе.
0
Ответить
0.0
@guest-22378c3dd1
27 февраля 2024
История сотрудника
ФГУП ГЦСС Орёл, самая маленькая зарплата, вакансии висят, может месяц два отсилы их не видать, а потом опять появляються, как там люди работают , или действительно устраивают показуху что типа люди им нужны вакансии открыты , а на самом деле всё подругому не кто им не нужен создают видимость и пудряд людям головы. А по хорошиму, гнать надо пенсионную управу стоящию у власти, и меняющиюся на два три года, а поставить нормального рукаводителя а не засланцев всяких пенсионого возраста и творящих там что хоу то ворочу, которые и кадры подбирали нормально а не морочили глову людям и набирали молодой состав а не пенсионеров из которых песок сыпиться, и зарплату повысили бы, может и не было тикучки такой ( а там один Бог знает что у них там твориться).
0
Ответить
0.0
@guest-1a00fff2b3
20 февраля 2024
История сотрудника
Орёл, мутная компания, как они набирают сибе кандитдатов на службу, известно одному богу, толи показуху устраевают перед администрацией грода , типа требуються им люди, а как дело заходит об трудаустройстви людей на службу начинают компасировать мозги, хотя вакансии открыты , зарабатная плата в Орловском ФГУП ГЦСС, среди других регионов самая что не наесть унизительная, Фельдъегерь от 25 т.р. минус подоходний налог ( Господа вы там на что надеетесь?), что к вам будут люди приходить на такую зарплату а вы ещё им головы на собиседованиях морочите, набираете людей , тех кто хочет у вас работать пороги обивают, а те кто их устраевает берут на работу, но потом кого они взяли им зарплата не устраевает, а те кто мог работать на эту нишибродскую зарплату пороги обивают.
0
Ответить
0.0
@guest-960a52d00d
21 августа 2023
История сотрудника
Прежде всего, стоит отметить, что система оценки и повышения зарплаты в ФГУП оказалась крайне несправедливой и непрозрачной. Вместо того чтобы поощрять настоящие заслуги и результаты, кажется, что решения по повышению зарплаты принимаются на основе попустительства и произвола. Обещают обеспечивать пересылку секретных и специальных отправлений, но в реальности организация не всегда справляется с этой задачей. Опоздания и недоставка грузов стали нормой, что негативно сказывается на репутации и доверии к ней.
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в ФГУП ГЦСС
Написать отзыв