Достоинства
Вежливые и приятные сотрудники, Лариса из отдела кадров, Юлия из отдела закупок, молчаливый и серьёзный директор Кирилл Владимирович
Вежливые и приятные сотрудники, Лариса из отдела кадров, Юлия из отдела закупок, молчаливый и серьёзный директор Кирилл Владимирович
Недостатки
Добрый день
Работодатель тихо говорит именно при личной встрече, по телефону или вотсаппу не пишет, что выплачивают только 30К белыми (от них же всегда! в будущем будут высчитываться отпускные, больничных там толком нет, отдыхаешь за свой счёт), а чёрная часть ЗП - 60К в моём случае, ну это на усмотрение руководства. Пример: отработал ты апрель, ок, ЗП в конверте получишь только в конце мая или, что вероятнее, в июне, если пойдёшь просить о том диретора Кирилла Владимировича.
Стоит ли говорить о том, что компания явно нарушает все нормы, выплачивая до сих пор в конверте (налоговая, Мишустин, аууу, вы где??)
При увольнении, опять-таки, если захотели, взяли не выплатили тебе 2-3 послежних конверта и все счастливы. На том компания и стоит. Все обороты и пр. Это украденная ЗП у массы сотрудников.
Походишь по цеху, поговоришь с людьми в отделе закупов, очень многие работают по 1-3 мес, прям думаешь "то ли компания такая молодая, то ли, да нет, с 1998 года как говорила Юлия из отдела закупок", в общем, не советую
Добрый день
Работодатель тихо говорит именно при личной встрече, по телефону или вотсаппу не пишет, что выплачивают только 30К белыми (от них же всегда! в будущем будут высчитываться отпускные, больничных там толком нет, отдыхаешь за свой счёт), а чёрная часть ЗП - 60К в моём случае, ну это на усмотрение руководства. Пример: отработал ты апрель, ок, ЗП в конверте получишь только в конце мая или, что вероятнее, в июне, если пойдёшь просить о том диретора Кирилла Владимировича.
Стоит ли говорить о том, что компания явно нарушает все нормы, выплачивая до сих пор в конверте (налоговая, Мишустин, аууу, вы где??)
При увольнении, опять-таки, если захотели, взяли не выплатили тебе 2-3 послежних конверта и все счастливы. На том компания и стоит. Все обороты и пр. Это украденная ЗП у массы сотрудников.
Походишь по цеху, поговоришь с людьми в отделе закупов, очень многие работают по 1-3 мес, прям думаешь "то ли компания такая молодая, то ли, да нет, с 1998 года как говорила Юлия из отдела закупок", в общем, не советую
