Компания БХЛ Москва

История сотрудника
Компания не молодая, работают давно. Сотрудников относительно немного. Многие давно работают.Последние пару лет по рассказам старых сотрудников были сокращения. Сейчас вроде наоборот - расширение.

История сотрудника
Столовая, приличная еда и не дорого, приятный чистый офис. Люди хорошие, коммерческий директор слегка шибутной, но терпимо. Шеф продаж- молодой, спокойный, уравновешенный человек лет 30.Дресс-кода нет. Сотрудники ходят на работу кто в чем, Дисциплина конечно должна быть, но штрафовать за опоздания- это как то перебор. Корпоративы уже задолбали. Каждый месяц при выполнении плана- корпоратив, а в последнее время это постоянно. Слава богу, ходить на них не обязательно.

История сотрудника
Расположение - одна остановка на маршрутке от м.Варшавская или 7 минут пешком. Офис стандартный, для пром зоны неплохой. Есть столовая на первом этаже. Работа понятная, кто любит работать в продажах, будет интересно, выполняешь план-зарабатываешь не плохо. Коллектив хороший, многие работают помногу лет. Взяли с первого собеседования. Вторичных собеседований не было. Вопросов было немного. Общались всего 50 минут. Сначала думала, что чем-то не приглянулась, но через пару дней звонок и приглашение выходить. Приятно было.Это минусы: Коллектив в основном немолодой. В офисе спокойно, даже скучно. Привыкла к тому, что продажи идут по телефону, все гудит вокруг, а не по переписке в МейлАгенте или по почте. Есть небольшой соцпакет, но хотелось бы больше. Может быть и дальше бы работала, если бы не сердечный приступ у отца. Пришлось ехать на родину предков.

История сотрудника
Своевременная зарплата: дважды в месяц и без опозданий. Оплачиваемая мобильная связь. Возможность по оптовой цене приобрести в личное пользование бытовую химию для дома или косметику, по всем календарным случаям проводятся праздники.. Весьма дружный и отзывчивый коллектив.Нет ДМС. Большая текучка кадров – кто-то не выдерживает темпа, кто-то не выполняет план. А заслужить повышения достаточно трудно.Хочешь подняться - рви. Есть система штрафов.

История сотрудника
Веселый коллектив, новый офис, столовая на первом этаже (платная), рядом остановка, чай и кофе. Зарплата белая +%.Коллектив веселый,но каждый защищает свою задницу и при удобном случае подставит. Семейный бизнес, каждый тянет одеяло на себя, каждый день новые обязанности,а склад живет отдельной жизнью... подписывая документ, потеряешь время,клиента и нервы за 3 часа.... Офис-то новый,но духота. от метро Варшавская пешком 700-800 метров по промзоне,можно,конечно,на маршрутке добраться... Шраф за опоздание 300 р, все прослушивают,всю переписку читают. корпоративный стиль, джинсы только по пятницам.

История сотрудника
нетОфис в промзоне. Персонал - женщины за 40. Добиралась на 2 траспортах, чтобы узнать, что желающих на вакансию много и меня пригласят еще раз. Жаль потраченного времени.

История сотрудника
Собеседования умело проводят!Убожество, а не компания!!!! Все в коматозном состоянии! Максимова пнуть давно пора под зад, этого лицемера и крайне непорядочного человека!Уже столько инфарктов пережил...Бог шельму метит!

История сотрудника
Живу рядом - большой плюс.Реально помойка - офис отстойный, промзона, внутри все совковое. Кадровичка Аня со звучной фамилией Сандер, вообще полный неадекват, взяли видно по объявлению... Сидит, совершенно равнодушно задает какие то типовые и бездумные вопросы, причем ей совершенно безразлично что на них отвечают, только пометки делает. Изображает из себя очень занятую, а на собеседование уходит всего то минут 15... Видно от количества кандидатов отталкивается, чем больше просмотрела тем лучше, а вот вникнуть, что за человек перед ней находиться, ей это на фиг не надо. Вообщем впечатление неприятное, не хотел бы там работать, да и текучка как я понял, там ужасная, и менеджеры постоянно увольняются, и коммерческий директор, и генеральный постоянно подыскиваются. Стоит задуматься.

История сотрудника
Близость от домаКонтора - никанора.Сидят на продуктовой базе, занимают несколько комнатушек.Все убогое наверно осталось с совДеповских времен.Проходил собеседование с генеральным (наемный сотрудник).Сказал, приходите оформляться в понедельник со всеми документами и фото захватите. пришлось идти фотографироваться.Пришел в понедельник - говорят приходите через неделю,генеральный в отпуске.Пришел - говорят поговорите с начальником отдела.Из разговора с ним понял, что з.п которую обещал генеральный ябуду получать только на треть меньше. На этих условиях они готовы меня взять.Как будто на первом собеседование нельзя было об этом сказать.Три недели пудрили мне мозг.