Мебельная фабрика Rival

История сотрудника
Компания очень плохая руководство к сотрудникам относится как к рабам заработать не реально а отдел кадров не професионален

История сотрудника
ОтсутствуютВ цеху невозможно работать, жарко, вентиляции нет.Берут на работу и обещают одни условия труда , после испытательного срока Оказывается что ты не на окладе а на сделке и получается заработок в два раза ниже обещанного! В общем не рекомендую вообще! Полное нае!!!

История сотрудника
Очень дружественная атмосфера. Компания развивается. Учредитель заботится о сотрудниках. Зп во время никаких задержек. В отпуск отправляют всех, отдыхать святое. Задержки возможны, но оплачиваются по двойному тарифу. Отработала там 5 лет, но в связи с переездом вынуждена была уйти. Самые положительные впечатленияСерая зп.

История сотрудника
НетТеатр начинается с вешалки, а компания с отдела подбора персонала. Неграмотно, грубо общаются по телефону. Не предоставляют никакой информации о вакансии. Когда задавала вопросы, девушка бегала по кабинету и спрашивала как ответить на этот вопрос. Впечатление неприятное.

История сотрудника
НетПриехала на собеседование в деревню никифорово на вакансию оператор колл центра, работа с рекламациями. Мой опыт более чем соответствует, всегда работала в отделе претензий, есть большой опыт в работе мебельной индустрии. Сотрудница hr напрямую говорит о серой копееечной зарплате. После собеседования в течении недели никто не связывался, даже отказ не пришел в электронном виде. Вакансия оператор колл центра висит до сих пор. Я не знаю кого они ищут и ждут, если добросовестных сотрудников с опытом работы отсеивают вот таким наглым образом. Просто тишина. Хамское отношение и неприятный осадок.

История сотрудника
Компания RIVALLI позиционирует себя как стабильная, с долгой историей. На этом все плюсы заканчиваются как мне кажется.Прочитал тут негативные отзывы про RIVALLI. Бывшая сотрудница по-советски пишет что работала "в отделе сбыта". И эта бывшая сотрудница, и размещенная на сайте RIVALLI анкета кандидата говорят что это в чистом виде "совок" - в анкете зачем-то требуют указать пол и возраст детей, марку и модель машины и (в дополнение к дате рождения) сколько мне полных лет. Как только Вы видите табличку на двери "Отдел кадров" и такую вот старомодную анкету - бегите оттуда (хотя некоторым такое вот неспешное болото может понравиться).

История сотрудника
Работала несколько лет в отделе сбыта, всё устраивало - и зп и коллектив и начальство не обижало. Жаль, пришлось по семейным обстоятельствам уехать в другой город. Тут такой работы не найти, увы...когда работала там, что-то конечно не устраивало по мелочам. Теперь есть с чем сравнить и работу в Ривали вспоминаю с теплотой...

История сотрудника
Не работала , не могу сказать , но думаю что нет (Ходила на собеседование в компанию, начали с анкет, затем с разговора с hr- приятная молодая девушка , поговорили о многом .Детали оплаты и функционала , не могла сказать , перевела на руководителя !( отдел продаж ) Пришла эта тётя с девушкой , наверно менеджер. Тетя высокомерная, бросает взгляд на твоё резюме как на бумаги из туалета . Разговор ведёт не о навыках профессиональных, а исключительно о твоей личной жизни , требует сказать когда родишь , а если не сейчас то почему ) если родишь позже , уже будет не здоровый ))( пророчила вообщем сидела ) узнала сколько молодому человеку лет , и ещё много всего не нужного про мою жизнь .Я человек стрессоустойчивый и невосприимчивый , ответила на все ее пакостные вопросы и даже поспорила во многом ( думаю это все и решило в итоге ) , поэтому ушла спокойно по окончанию , но при любом решении работать бы к ней в отдел не пошла .Ужасная , злая , и некомпетентная бабища, точно обиженная жизнью ! Обдумав все сказанное , хотелось вернуться и пожелать здоровья ее детям !))В целом , компания не вау , в офисе стоит какой то гам, как будто цыгане понаехали , и находиться далеко ) но главный аспект , всегда ищите человека напротив себя , а не жабу, какой оказалась она ! Удачи , я бы не пошла )

История сотрудника
НетПроходил собеседование на помощника конструктора, сказали решение будет через неделю, в итоге никакого звонка не поступило. Понятно что отказали, но хоть как то можно было сообщить об этом.Скотское отношение к людям.

История сотрудника
Потуги руководства по решению вопросов продавцов к менеджерскому составу."Работа-от слова раб"-это целиком и полностью про мебельную фабрику "Rival".Г-ин Леонов подсуетился и после разваленых "Диваны и кресла",взялся за Риваль.Никому не советую туда идти работать.Куда не сунься-везде нарушение ТК на нарушении.Все друг друга жрут,менеджер Людмила Дик периодически придумывает какие-то свои правила и плевать она хотела,что они противоречат законодательству.Зачастую,руководство о её правилах даже не догадывается. Придумывает какие-то вычеты,отказываясь предоставить приказ от руководства о наложении штрафа.Себе в карман их,видимо,кладёт. Зарплата серая,один раз в месяц,постоянно обман по начислениям.Постоянные нервы,когда едешь в офис за зп в конверте,на какую сумму тебя в этот раз обманут.Работа по 12-13 часов в сутки,пять дней в неделю.Про личную жизнь и семью можно забыть.Ты-раб диванов,красная цена которым - 15 тыс.рублей.Люди сейчас не дураки и им не втюхать качество "Много мебели" по цене того же "Андерссена".Постоянные наитупейшие аттестации,вопросы в которых составлены так,что у людей с образованием глаза на лоб лезут от абсурдности построения этих самых вопросов.