Что меня насторожило с самого начала, так это отсутствие заявленных моментов. Несмотря на внешнюю красивую оболочку, внутри компания демонстрирует довольно явное неравенство между сотрудниками. Возможно, это проявляется не столько в официальных политиках, сколько в повседневной реальности. Что касается профессиональной подготовки и квалификации, здесь также есть некоторые "закорючки". Партнерские статусы с крупными производителями IT-решений, конечно, впечатляют, но реальные знания и навыки у сотрудников оставляют желать лучшего. Обучение и развитие, казалось бы, должны быть приоритетом для такой компании, но, увы, этого не всегда можно было ощутить на практике.