Города
Войти
Импульс-ИВЦ

Отзыв сотрудника @guest-47641a367b о компании Импульс-ИВЦ

2.0
19 июля 2013
@guest-47641a367b
Москва
История сотрудника

Наверное когда то были

Ребята, Вам пора объединяться и объяснить руководителю, что за "серые" зарплаты и уход от налогов есть статья ...и звонить в прокуратуру, налоговую и на телевидение.

1
1 комментарий
@guest-82315b8200
7 июля 2014
складывается ощущение, что Вася - это сам начальник, который пытается своими тупыми комментариями удержать "доброе имя" компании...
Другие отзывы
0.0
@guest-4f0d764aa4
28 июля 2023
История сотрудника
Расплатились со ВСЕМИ долгами прошлых лет 3 года назад... Если кого не нашли маякните... Работаем. Платим во время, платим аванс. Кто готов работать пожалуйста к нам. Мы деньги ЗАРАБАТЫВАЕМ.
0
Ответить
4.0
@guest-b597c140e5
19 марта 2021 Москва
История сотрудника
Попробуйте.Если очень нужны большие деньги, то еще раз подумайте
0
Ответить
4.0
@guest-5a09f94b1d
19 марта 2021 Москва
История сотрудника
Гибкий режим работы.Стабильная, выплачивает простои. Большой процент от сделки. Нормальные люди работают.Питание оплачивается. Удаленка у многих.Карьерный рост. Деньги во время.Многозадачность. Надо учиться всегда. Неритмичность получения заказов, ну как везде. Денег то густо , то не очень. Маловато денежек то, хотелось побольше. Таймконтроль.Кружку подарите!!!!!!!!!!
1
Ответить
5.0
@guest-d3e5124b3b
25 января 2021 Москва
История сотрудника
Гибкий рабочий день, удаленка. Высокая мотивационная оплата. Открытость системы выплаты дивидендов ВСЕХ СОТРУДНИКОВ, планирование работ.Отсутствие многомесячных задержек ЗП.Нестабильное получение заказо. Выезды к клиенту. Необходимость постоянного обучение и сертификации (требования 1С), контроль рабочего времени. Невысокий оклад.Подробные отчеты о работе
1
Ответить
5.0
@guest-50a71abda7
25 января 2021 Москва
История сотрудника
Гибкий рабочий день, удаленка, обучение, своевременная оплата, большой мотивационный процент. Небольшой коллектив. надбавки за успешное обучение. 3 минуты от метро возле 3 кольца. Открытое распределение дивидендов(премий) ВСЕХ сотрудников.Контроль рабочего времени, невысокий оклад.Нужно постоянно учиться. Выезды к клиенту. Неритмичность заказов. Высокая ответственность за результат перед собранием кооператива.
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Импульс-ИВЦ
Написать отзыв