@guest-ba970dc594
Работаю в компании "Кодерлайн" - 1.5года. Пришла на вакансию - HR без опыта работы. Руководитель - Наталия Тарчинец, помогала на всех этапах, поддержка в любой ситуации, разборы для улучшения работы, никогда не попадала и не видела конфликтов внутри отдела (работала удалённо). ЗП - выплачивают всегда вовремя. Со временем меня повысили до руководителя отдела и передали задачи на создание команды HR-Asia. Сложно, но, поддерживали со всех сторон: служба ОВА, Мутаев Улубей (отдельный низкий поклон), который помогал мне адаптироваться ко всем процессам, Андрей Петрович Бербека, который всегда покажет слабые стороны, и поможет их усилить и закрепить . Работой горела и горю. Сейчас мы имеем свой отдел - HR Asia. да, если Вы не готовы работать - Вы не заработаете. да, если Вы будете отсутствовать на рабочем месте (без предупреждений) - будут спрашивать. да, если Вы не ведете грамотную коммуникацию - будет тяжело. И дело совсем не в компании, в которой вы работаете, а Вашей ответственности. Но если Вы кайфуете от своих задач, если Вы интересуетесь, стучитесь с вопросами (Вам всегда помогут), желаете роста, работаете и показываете результат, поддерживаете позитивную коммуникацию - рост и хороший уровень ЗП - Вам обеспечен.