- Удаленная работа - перспективная модель работы, особенно в IT (востребованный опыт, развитие нужных навыков и личных качеств).
- Интересные задачи, работа в продуктовой компании, в команде разработчиков.
- Руководство открытое, работает в команде со всеми (отсутствуют вертикальные и горизонтальные барьеры для коммуникации).
- Креативность, гибкость, мотивированность команды в приоритете (минимум бюрократии). Инициатива приветствуется с должной ответственностью.
- Позитивная атмосфера, приятное общение с коллегами. Никаких корпоративных войн, любые разногласия конструктивно решаются.
- Компания растущая во всех отношениях, реальная возможность карьерного роста.
- Корпоративные съезды (на совместный отдых и тимбилдинг), подарки на день рождения.
- ЗП всегда вовремя, на карту.
- Выполнение пробного задания кандидатами на вакансии компания достойно оплачивает. Очевидно, что больше получаешь, пройдя отбор и попав в команду...
только пожелания, которые решаются по мере роста компании.