Plarium

История сотрудника
ЗПКоллектив и руководство уроды моральные

История сотрудника
Компания международного уровня, с очень отзывчивыми сотрудниками и адекватными и человечными руководителями. Оч радовало, что нет скрытых расчетов зп, в присылаемых расчётных листах можно увидеть все начисления в подробностях, за что огромный плюс. Есть ДМС, бонусные больничные, внутреннее обучение, зарплата на уровне рынка, возможность карьерного роста. Даже работая дистанционно, можно общаться с коллегами, проходят различные онлайн активности между департаментами.Недостатки не выявил

История сотрудника
Проработала в компании 3 года. За это время поняла, что это лучший работодатель в Краснодаре в своей сфере деятельности. Студия очень самоорганизована. Нет дурдома и выполнения чужих задач. Возможность работы на удаленке также является достоинством. Компьютер для работы дали. Очень крутой и современный офис. хотя мне далековато было ездить по первой. Грамотное обучение и карьерный рост с помощью курсов. А еще есть ДМС, но без стоматолога, к сожалению.( Адекватное и лояльное руководство. Коллектив другжелюбный и приветливый. Когда только устроилась, никто мне не тыкал своей должностью и стажем работы. Общались со мной на равных. ("Дедовщины" нет в общем) Трудоустраивают официально с первого дня по ТК РФ. Зарплата выше рынка и это заметноДолгое трудоустройство и большая загруженность. Еще могу выделить бюрократию. Компания большая с огромным количеством подразделений. Но это вопрос привычки, думаю.

История сотрудника
Возможна удаленкаДолгие, нудные, сами себе на уме. Погнали.Во-первых, общение по электронной почте. Все очень долго, собес изначально мне пытались назначить через 3(!) недели. Это как вообще?)В итоге назначили через 3 дня после первоначального общения. Потом ты ждёшь неделю, какое примут по тебе решение.Решение приняли положительное, выслали тестовое. В котором надо обвести на картинке количество лиц, посчитать, сколько шариков влезет в самолёт, предложено поиграть в их игру и тд. Как это относится к должности контент-менеджера? Тестовое все в грамматических и орфографических ошибках, задания дублируются (это как вообще?), в задании, где надо отметить подходящие для тебя качества, половина пунктов задублированы. Ересь полное.Окей, тестовое сделано, отсылаешь, ждёшь ещё неделю, после чего получаешь короткий текст, что ты им не подходишь. Нет ни разбора тестового, ничего, спрашивается, зачем я на этот бред тратить время) задала соответствующий вопрос, на что получила ответ, что в моем тестовом куча грамматических ошибок (что-что? Вы своё тестовое вообще видели, как оно составлено? В отличие от него, в моем тексте ошибок не было) и нет вычислений в заданиях, где это требовалось (все вычисления были и я вообще все подробно расписывала).В общем, такое ощущение, что тестовое даже не проверяли и никаких сотрудников они не ищут, тупо собирают персональные данные, да черт их разберёт.В общем, общее потраченное время-3 недели и абсолютно негативное впечатление о компании. Не стоит тратить на них своё время.

История сотрудника
Нет"Собеседование" по электронной почте, когда кандидату просто присылается список вопросов (некоторые из них имеют весьма опосредованное отношение к вакансии). Даже не тратьте свое время. Компания отбирает сотрудников по каким-то своим странным критериям, напрочь игнорируя опыт и знания кандидатов. Таким грешат многие краснодарские шарашкины конторы, тратя ваше время на заполнение бесчисленных анкет и опросов ("эффективные" менеджеры, да).

История сотрудника
Отличные условия труда, как по мне. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Белая зарплата на карту. Соц. пакет и ДМС. Ну это все классика. Ковид сделал своё дело и большинство спецов ушло на удаленку. Необязательно работать именно из Краснодара. Человеческое отношение руководства к работникам. Из-за того, что отношение хорошее и на работу приятно приходить) Карьерный рост и много возможностей для саморазвития. В студии европейская система повышений(грейды ). Качественное обучение и введение в профессию, даже если ты новичок и интернатура по многим специальностям. Ещё могу выделить постоянное повышение экспертности в своей сфере, а значит скучать вам не придётся. Много приятных бонусов от компании в том числе и изучение английского.Недостатки не выявлены

История сотрудника
Белая зарплата выше рынка по РФ, возможности роста, интересные задачи и адекватное руководство. Можно работать удаленно. Работала 5 лет.Недостатков не нашла.

История сотрудника
Работаю в Плариуме недавно. Полностью на удалёнке, оборудование предоставляют. Еще очень нравится коллектив и отношение к тебе, как к работнику и человеку. Все показывают и рассказывают. Можно неплохо прокачать свой скилл. Но даже если вы неопытный, то вся база для обучения имеется. Надеюсь, и дальше все будет так же хорошо. Корпоративная культура здесь- не пустой звук.Недостатки не выявил.

История сотрудника
Первое впечатление - приличная и крупная компания.Просто пустая трата времени. Не тратьте время на собер и на тестовое. Они сами не знают кого хотят видеть в своих сотрудниках.Вам скажут что Вы не прошли, а потом будут звать снова со всех ресурсов к себе на работу.Знаете, когда работодатель долго не может найти себе сотрудников, это вопрос к самой компании а не к соискателям.Все мы достойны лучшего к себе отношения чем от таких чсв компаний.Ну и игры у них просто донат-помойка, к тому же.

История сотрудника
Отработала в Plarium 3 года и есть чем поделиться. 1. Стабильная компания, хорошая ЗП, соответствует объему выполняемой работы2. Есть возможность карьерного роста. Я не собиралась становиться руководителем, поэтому отлично развивалась как эксперт в своем направлении. Хотя приходила я на должность джуна.3. Если вы заинтересованы в развитии софт-скиллов - то в Plarium все условия для этого. Компания в целом поддерживает стремление сотрудников расти и развиваться.4. Адекватные лиды. В принципе, в компании четкие обязанности у всех, поэтому возможности и поводов докапываться до подчиненных просто нет.Может в некоторых вопросах не хватает гибкостиВ целом, все очень комфортно

История сотрудника
а есть ли они, эти достоинства? ну, вежливый рекрутёр Иван, разве что.Короче, увидела я вакансию на должность Intern English Translator. Откликнулась. Со мной связался Иван через электронную почту (хотя в резюме было указано, что предпочитаемый метод связи через телефон). Ну да ладно. Сначала прислал список вопросов, которые, по всей видимости, он должен был бы задавать на собеседовании. Вопросы не сложные - типа в какие игры играете, чем увлекаетесь, что-то про американскую масскультуру. Еще попросил ссылки на соц.сети. после моих ответов прислал мне тестовое задание. Вот с задания я просто упала, ребята! Оно почти никак не связано с индустрией игр! Были наиглупейшие тексты на русском языке с ошибками, которые я должна была перевести на английский. Много слэнга (не совсем уместного). Какие-то вырезки из чьих-то интервью, как я поняла. Пара заданий была все-таки по игровой тематике - например, придумать описание к персонажу или предмету, или перевести предложения из игрового меню. На задание отводилось 3 дня, но при необходимсоти можно попросить еще несколько дней на подготовку. Я всё усердно выполняла, постратила все три предложенных дня. Считаю, что задание было выполненно качественно. В английском у меня уровень C1, подтвержденный соответствующим сертификатом (!). НО!!! Через 4 рабочих дня мне приходит ответ от Ивана, что руководитель нашёл большое количество грамматических, стилистических, пунктационных ошибок в моей работе! Кроме всего прочего, было самое убийственное замечаение "Идиомы переведены буквально"!!! НО В ЗАДАНИИ НЕ БЫЛО НИ ОДНОЙ ИДИОМЫ!!!! Я проверила вдоль и поперек свою работу, но ошибок так и не нашла. Было еще что-то про ошибки во временах, предлогах и артиклях и что-то еще, уже и не помню. Замечания глупейшие. Ко всему прочему, я ожидала уведть в обратку свою же работу с выделенными ошибками, т.е. подробный разбор тестового задания, где именно и что именно я сделала не так, и как надо было. Но получила сухой ответ просто с перечислениями "недостатков" в работе. Я думала, это серьезная компания. И такого халатного отношения никак не ожидала. Мне жаль, что я потратила столько времени на эту компанию. Ребята, не выполняйте их тестовые задания, они все равно найдут к чему прикопаться! И сами задания у них составлены ужасно! Не тратьте время...

История сотрудника
не выявилТипичное деффачко вместо человеческого HR.Резюме читает(читает ли?) по диагонали. Указано - предпочитаемый способ связи телефон или мессенджеры, почта часто летит в спам. Деффачко(Анна) ломится в почту, попадает в спам, пишет на следующий день и только тогда спамфильтры позволяют мне увидеть ее письмо. Ладно, едем дальше, предлагаю пообщаться в TG, а также предлагаю созвониться в удобное время, ответа нет.Далее деффачко вместо того, чтобы провести нормальное интервью, скидывает мне некий блиц-опросник и предлагает дать на него ответы. Насколько я могу понять, это список вопросов, которые она должна задавать на интервью. На мой закономерный вопрос о корректности такого подхода, деффачко слилось.Когда уже работодатели начнут вбивать в головы таким вот некомпетентным деффачкам, что они(HR) являются лицом компании для соискателя и чем профессиональнее деффачко работает, тем выше она поднимает имидж компании для человека, который о ней ничего не знает. Ссылка на скриншот переписки: http://joxi.ru/823b4L5I9ZWn3m

История сотрудника
Уровень ЗП, карьерный рост, коллектив, руководство, корпоративная культураРаботаю в компании чуть больше 6 мес и хочу поделиться личным опытом. Считаю, что всем нужно знать о таком прекрасном месте работы.Узнав от знакомых о Плариуме, решила попробовать свои силы. Отправила резюме, пригласили пообщаться. Тим лиды на собеседовании были вежливыми и доброжелательными. Вообще атмосфера собеседований была дужелюбная. Понравилось, что спрашивали не только о моих профнавыках, но и интересовались моими взглядами на жизнь, ценностями. Думаю, именно благодаря такому подходу компании удалось собрать хороший коллектив.Собственно о коллективе. Коллеги сделали период моей адаптации максимально комфортным. Помогали, если нужно было по несколько раз объясняли. А если учесть, что я пришла в период карантина и все это время мы на удаленке, то вопросов у меня было много. Но все отвечали вежливо. Это кстати один из пунктов корпоративного общения - никакой грубости.Очень нравится, что в компании есть понятие корпоративная культура и все ее придерживаются. Это очень удобно, ведь ты знаешь чего от тебя хотят.Итог: Плариум действительно хорошее место для работы. Прошло уже достаточно времени, чтобы составить объективное мнение. Здесь не игнорируют твои проблемы, компания заинтересована в тебе как в специалисте, ценит тебя, создавая хорошие условия труда и платя хорошую ЗП. Это мотивирует! Хочется помогать своей компании развиваться, потому что ты знаешь, что твои усилия пройдут не напрасно.Все настолько хорошо, что невольно ищешь в этом подвох (но его нет!!! все действиетльно хорошо)

История сотрудника
Недопустимы сплетни,оскорбления и неуважительное отношение к коллегам.Комфортные условия труда для всех,в том числе и для клининга.Обьем работы рассчитан на всю смену и если ты сделал ее раньше,то не факт ,что выполнена безупречно.Чай ,кофе ,фрукты и выпечка бесплатно и высого качества.Отработав много лет в фирме ,Я,считаю себя счастливым человеком,что являюсь ее сотрудникомНедостатков Нет.

История сотрудника
Я рада, что устроилась в Плариум. Был сложный этап отбора: тестовое и несколько собеседований, но в итоге оно того стоило. Я получаю массу положительных эмоций от работы, вокруг здоровая рабочая атмосфера, со мной хорошие отзывчивые коллеги. Прекрасная работа и отличные перспективы.Работа на компанию. Я привыкла работать в свободном режиме на фрилансе, в офисе с руководителем не забалуешь :)

История сотрудника
Хорошая компания с отлично подобранными сотрудниками. Есть огромное преимущество среди Краснодарских, да и российский, компаний - здесь белая зарплата. Есть своя веранда ( весной и летом прям кайф там сидеть на обеде), хороший кофе. Руководство вовремя оповещает о каких-то крупных и не очень изменениях в компании, а для меня это очень важно. Для труда есть все необходимое, для отдыха - тоже.Мне довольно сложно работать в условиях чёткого фиксированного графика, была бы больше рада возможности работать с гибким началом рабочего дня.

История сотрудника
Достойная официальная зарплата, отличное техническое оснащение рабочих мест, чистота и порядок в офисе, адекватное грамотное руководство, возможность развиваться и обучаться. В общем все условия для комфортной работы! Мне есть с чем сравнивать, очень мало работодателей в России могут обеспечить такие условия.Пыталась найти, но не смогла. Разве что работа на разных этажах - коллектив огромный, не всегда успеваешь знакомиться с новыми сотрудниками, а их становится все больше и больше )).

История сотрудника
белая зарплата, официальное оформление, работа в чистом теплом помещении.Сначала выглядело всё серьёзно и солидно. Потратила кучу времени на прохождение психологических тестов, в том числе и тест Роршаха, три этапа собеседования (!!) , прохождение медкомиссии, оформление на работу в течение 1,5 часов - заполнение документации, подписание журналов о неразглашении ком. тайны, презентация слайдов по технике безопасности.... Угадайте, куда и кем я устраивалась?.. :) Секретным сотрудником в ФСБ? - нет! :) УБОРЩИЦЕЙ в Plarium-Юг! :) Предприятие занимается разработкой компьютерных игр всего лишь :) График по часам: ты должна начать мыть вот тут ровно в 14.30!Если ты закончила предыдущую работу раньше, то надо стоять 15-20 минут в каморке 2х3 с инвентарем и химией... Мыть мааааленькую тряпочку огромной жесткой щёткой для ковра, стирать руками нельзя - начальница говорит, что это долго.... Ну, вот просто у человека личные тараканы, которые осложняют работу работнику.. Столы все в пыли, надо чтобы они были чистые, но, трогать предметы на столах нельзя (куча маленьких сувениров, ручкек, игрушек, бумаг)... Иначе, на тебя может написать бумагу руководителя этот сотрудник... Я боялась вообще эти столы трогать:))) Как моются туалеты - вообще не стоит говорить... Унитазы какими-то лысыми щетками, трякой... Стала мыть как положено доместосом и губкой - нельзяяяя! На вопрос почему - "Ты не понимаешь с первого раза что ли??" В общем, такого количества маразма на одной территории я не видела никогда за весь свой опыт работы. Я уже решила валить и тут заболела. Мне позвонили сразу с утра и сказали, что, если я заболела, я должна уволиться!!!! :))) Тут уже не думаю, что надо что-то добавлять... :) Собеседования, тесты, осмотры, оформления, куча совершенно нелепых и не практичных требований к работе и ко времени, чтобы в результате просто чисто и быстро помыть вверенное помещение.. :)) как в поговорке "Гора родИла мышь" :)

История сотрудника
белая, зарплата, официальное оформление, работа в чистом теплом помещении.Сначала выглядело всё серьёзно и солидно. Потратила кучу времени на прохождение психологических тестов, в том числе и тест Роршаха, три этапа собеседования (!!) , прохождение медкомиссии, оформление на работу в течение 1,5 часов - заполнение документации, подписание журналов о неразглашении ком. тайны, презентация слайдов по технике безопасности.... Угадайте, куда и кем я устраивалась?.. :) Секретным сотрудником в ФСБ? - нет! :) УБОРЩИЦЕЙ в Plarium-Юг! :) Предприятие занимается разработкой компьютерных игр всего лишь :) График по часам: ты должна начать мыть вот тут ровно в 14.30!Если ты закончила предыдущую работу раньше, то надо стоять 15-20 минут в каморке 2х3 с инвентарем и химией... Мыть мааааленькую тряпочку огромной жесткой щёткой для ковра, стирать руками нельзя - начальница говорит, что это долго.... Ну, вот просто у человека личные тараканы, которые осложняют работу работнику.. Столы все в пыли, надо чтобы они были чистые, но, трогать предметы на столах нельзя (куча маленьких сувениров, ручкек, игрушек, бумаг)... Иначе, на тебя может написать бумагу руководителя этот сотрудник... Я боялась вообще эти столы трогать:))) Как моются туалеты - вообще не стоит говорить... Унитазы какими-то лысыми щетками, трякой... Стала мыть как положено доместосом и губкой - нельзяяяя! На вопрос почему - "Ты не понимаешь с первого раза что ли??" В общем, такого количества маразма на одной территории я не видела никогда за весь свой опыт работы. Я уже решила валить и тут заболела. Мне позвонили сразу с утра и сказали, что, если я заболела, я должна уволиться!!!! :))) Тут уже не думаю, что надо что-то добавлять... :) Собеседования, тесты, осмотры, оформления, куча совершенно нелепых и не практичных требований к работе и ко времени, чтобы в результате просто чисто и быстро помыть вверенное помещение.. :)) как в поговорке "Гора родИла мышь" :)

История сотрудника
Компания, где все сделано для людей, начиная оборудованными кухнями, заканчивая возможностью профессионального роста. Достойная зарплата, белая, что большая редкость в России, всегда вовремя, без задержек.Адекватное руководство с человечным подходом к сотрудникам.Отличный коллектив молодых профессионалов. Дружеская, ненапряжная атмосфера.Комфортные условия работы, большой стильный офис, предоставляется вся необходимая для работы техника. Печенье, конфеты.Очень крутые корпоративы!Довольно сложно устроиться, отбор очень тщательный Как в любой крупной компании, сложный путь согласований для каких-либо идей