Города
Войти
Sea Project

Отзыв сотрудника @guest-64c74f3efd о компании Sea Project

2.0
28 сентября 2014
@guest-64c74f3efd
Санкт-Петербург
История сотрудника

Данная компания заняла хорошую нишу, т.к. заказы от государства (ВМФ) всегда выгодно и стабильно, даже если они от ЦКБ "Рубин". Отсюда и вывод = Белая ЗП!

ЗП перечисляется 2 раза в месяц, иногда бывают небольшие задержки, но это очень редко.



Моё личное мнение - это хорошее место, где могут закрепиться выпускники ВУЗов на первое время. Хотя если честно, то посади любого школьника, он легко справиться с данной работой, т.к. у них усидчивости и скрупулёзность хоть отбавляй, не у всех правда.



Обед варьируется с 12:00 до 15:00, но за час нужно уложиться, хотя мы частенько давали себе расслабиться чуть более часа) Приятно, что рядом расположено много разнообразной кухни, на любой вкус и любую сумму, обошли почти все, от студенческой столовой "Петровский" (макс сумма 110 р.) до м.Нарвской (макс. 500р.)

Приятный было заглянуть в Кафе-Бар "Место встречи", где литр сока стоит 300р., но это не та история)

Прочитав ниже изложенные отзывы и правдивый стёб некоторых отзовников, легко соглашусь и подпишусь под ними, но не со всеми конечно.

Не думал, что так серьезно стоит проблема сосуществования людей и в других отделах.

8
8 комментариев
@guest-6c36873776
28 сентября 2014
P.S. да, ещё забыл упомянуть, что весь трудовой процесс нужно заносить в программу Jira - хотя на неё многие сразу забивают)
@guest-44a2b5ef18
3 октября 2014
Вы серьёзно насчет 35 человек в одной комнате?А сколько всего было человек в Вашем отделе?
@guest-23fb165168
3 октября 2014
Вы серьёзно насчет 35 человек в одной комнате?А сколько всего было человек в Вашем отделе? И почему Вы в итоге покинули данную компанию?
@guest-e25d5a64b5
5 октября 2014
Фамилия Ильи - ДАроватый. :) Но видимо, не было времени выяснить. Всю энергию израсходовал на обеды и социальные сети. Нахрена ты вообще туда приходил, если работать не собирался?
@guest-ef44e0a42e
5 октября 2014
Интересно, за что ему зарплату то платили? Слишком высоко он себя оценил. В 30 т.р.
@guest-f57e5ecd84
14 октября 2014
Ох и сомневаюсь же я, что Вы работали в этой замечательной компании! Может Вы пишите про какую-то другую, а не про наш Си Проект?

Откиньтесь на спинку кресла, приготовьтесь выслушать правду.

Итак, по-порядку:

Не понимаю как можно писать такие гадости про нашего Илью Владимировича. Он хороший терпеливый и талантливый руководитель, по-моему автор ему просто завидует! И есть чему! У Ильи Владимировича очень много положительных черт характера, интересных хобби, и вообще он просто нормальный мужик!

Автор отзыва постоянно жалуется нам, отзыв пропитан негативом, ну что ж, если у Вас что-то не получается, то не нужно искать виноватых в других, возможно, проблема в Вас?

Я из этого же отдела и подозреваю, кто это написал. Могу с уверенностью сказать, меня окружают замечательные люди и никогда не замечал ничего подобного. Перегородки, я считаю лишние, и мешают деловому общению с коллегами.

И еще по поводу Ильи Владимировича, он всегда с добротой наблюдает за нами, и это не со злости, а всего лишь забота о своих подопечных.

Удачи Вам, Олег! Всех ждем в наш замечательный коллектив!
@guest-e00defecc5
25 октября 2014
Контора жлобская, Олег +1. Сборище псевдоинтеллектуалов и гопников.

По факту - очень низкая з/п, отношение как к скоту.

Люди с мелкими интересами в руководстве отделов, которые плетут интриги, разносят сплетни, доносят на вас и вытирают о вас ноги.

Если поддерживать этот совок, то вырастите быстро. Если имеете собственное мнение и немного себя уважаете - вас опустят и выкинут тут же.

Идеальное место для шестёрок и жополизов. Для низкоранговых попрошаек.
@guest-771c758113
14 декабря 2014
Леонид 03.10.14 16:40:

Вы серьёзно насчет 35 человек в одной комнате?А сколько всего было человек в Вашем отделе? И почему Вы в итоге покинули данную компанию?

- Да и это был весь отдел, по крайней мере было так в моём присутствие.

- Покинул сею компанию из-за завала аттестации.



АНК 05.10.14 23:08:

Фамилия Ильи - ДАроватый. :) Но видимо, не было времени выяснить. Всю энергию израсходовал на обеды и социальные сети. Нахрена ты вообще туда приходил, если работать не собирался?

- Всё правильно! Так и есть, Илья Дароватый, но Вы видимо не уловили сарказма)

- С энергией всё гуд, спорт залог - успеха! А вот сидячий образ работы, по столько часов, очень вредно! С медицинской точки!

- На счёт соц. сетей, то не залипаю в них, по мере необходимости действительно нужно! Судить всех легко, а что насчёт Вас?)

- По поводу "нахера пришел работать?" всё было изложено по тексту, но повторюсь, простое любопытство и хотел попробовать, что-то новое для себя!

В данной компании были разные примеры людей, которые и одного дня не проработав уходили, что тут говорить.



Дмитрий 05.10.14 23:14:

Интересно, за что ему зарплату то платили? Слишком высоко он себя оценил. В 30 т.р.

- Хороший вопрос! Но глупый! Наверное за то, что сидел на попе ровно и в носу ковырял.

- Слишком низко себя оценил, вот это будет правильно! Если Вас это задело, возможно вам ещё меньше платят. Удачи тебе Дмитрий!



Георгий 14.10.14 20:28:

"бла, бла, бла...."

Улыбнуло про замечательную компанию "Си Проект"! Нужен выдать Вам щит и меч, вы будите хорошим защитником Ильи Дароватого, прям так обзавидоваться можно)

Признаюсь, что исковеркал фамилию, но на это свои причины. Не по-людски поступил, сказал бы так - исподтишка он бьет! Для меня важно не то, какой ты талантливый или звание высокое, а важно, какой ты внутри! Отрицать не стану, у него есть свой талант и он умный человек со своим тонким юмором. Речь шла не об этом! Видать вы сильно откинулись на спинку кресла, что не поймали нужного наклона)

- Желание излить своё негатив был велик, но не стал бы тогда ждать столько много времени, чтобы потом написать свою резолюцию!

- И во мне есть проблемы, не идеальный же.

Мой отзыв о данной конторе был направлен на то, чтобы там на верху, начали принимать меры для уменьшения текучки кадров. Хотелось бы видеть отзывы не о склочности людей, а о текучей работе, где плюсы, а где минусы.

Вывод ведь сам напрашивается, когда люди обсуждают не работу, а отношения в компании! Не мне судить, решайте сами, стоит он того или нет! Всем удачи и с наступающим Новым 2015 годом!
Другие отзывы
2.0
@guest-9b7b6f141a
9 декабря 2021 Гатчина
История сотрудника
Спокойная рабочая атмосфера, дружелюбный коллектив.Низкая заработная плата, огромная текучка, каждый сам за себя.
0
Ответить
5.0
@guest-bf51fcea67
26 ноября 2021 Санкт-Петербург
История сотрудника
Когда 2 года назад я устраивался в компанию, меня очень напрягали отзывы, которые я читал в итнтернете. Но по опыту прошлой работы я понимал, что обычно их пишут обиженные ушедшие сотрудники или конкуренты. Что подтвердилось и в данном случае! Условия отличные : хороший уютный офис, дмс, корпоративы (на день компании с выездом за город), годовая премия, корпоративный волейбол, а главное - работа есть, работы много, есть перспективы. Кто-то в отзывах пишет про то, что зп состоит из оклада и премии, да, но так сейчас практически везде! И лично я ни от кого ни разу не слышал, чтобы кого-то лишали премиальной части. В пандемию также все выплаты были. Также лично для меня является хорошим показателем, что весь костяк сотрудников работает здесь много-много лет. Есть много молодых специалистов, кто выросли вместе с компанией и продолжают работать. Компания развивается, открывает новые направления, на них привлекаются квалифицированные опытные кадры, поэтому всегда есть шанс себя проявить, все от Вас зависит! А отзывы про текучку я для себя понял так - под некоторые проекты приходят сотрудники под конкретные задачи на срочный договор. Лучшие из них всегда остаются на постоянку, а если ты себя ни чем не проявил, в таком случае смысл продолжать сотрудничество? Но я думаю у таких сотрудников и в других компаниях будут сложности в работе, пока они что-то в себе не поменяют, но свои ошибки признать тяжело, вот и появляются отзывы, где все во всем виноваты. Я очень рад, что в своё время не повелся на отзывы обиженных.Нет! Только если по мелочи и такие же как во всех компаниях.
1
Ответить
5.0
@guest-33075c0868
25 декабря 2020 Санкт-Петербург
История сотрудника
В компании я проработала не то что бы много, но и не мало. За полтора года я успела вникнуть в структуру компании и практических всех отделов, так как была программистом и была в курсе всей структуры. Из огромных плюсов можно выделить зарплату. Она не маленькая и достаточно стабильная. 2 раза в месяц я приносила деньги в семейный бюджет. Коллеги хорошие, хотя на общение времени особо не было, но всё же вывод остался. После декрета выйду на свое рабочее место с удовольствием.Нет
0
Ответить
4.0
@guest-7c4f9d2314
16 декабря 2020 Санкт-Петербург
История сотрудника
Работаю инженером. Чистый, светлый офис. Приятный коллектив. Зарплата 2 раза в месяц стабильно вся, без уменьшения из-за кризиса. Чай, кофемашина, микроволновка, тренажёры, массажное кресло на каждом этаже. Смягчённый график работы - можно прийти позже, а после отработать. В период коронавируса продолжают набирать кадры. Отличный вариант начала карьеры или если остался без работы в локдаун. Получил ДМС сразу пошёл поправлять здоровье - без отказов, ничего не нужно выпрашивать или добиваться.Внутренне ПО не справляется с увеличенным количеством персонала. По несколько секунд выполняет простые действия, а выполнения сложных операции можно и по 30 минут ждать. Этим летом страдали от жары, кондиционеров нет. Слабая система поощрения. При мне пробовали ввести - продержалась 1 месяц и отменили. С индексацией зарплаты по рассказами бывалых туго. Она формально есть но фактически незначительны. Срочный договор добавляет стресса по новый год коллективу.
0
Ответить
2.0
@guest-8017c4b55e
14 декабря 2020 Санкт-Петербург
История сотрудника
Ну оклад получите, и то пока договор действует. Студентам может работа подойдёт, если не страшно замарать трудовую книжку.Договор срочный, львиная доля оплаты - премия, в локдаун не выплачивается. О непродлении договора вы узнаете последним. Обещания ежегодной индексации зарплаты - туфта, тут многие годами сидят на примерно 40 т.р. и ничего не меняется, плюс текучка, новым чем-то дают зп побольше, а старые бомжи обучают, отсюда и вытекает, что продукция - говно редкостное
1
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Sea Project
Написать отзыв