Отзыв сотрудника @guest-10aafca4bd о компании Simple Sales

Добрый день, Sandra!
Спасибо за подробный отзыв, по вашим пунктам:
1. HH.ru даёт возможность связываться с соискателями различными вариантами. В вашем резюме было указано, что вам удобно выходить на связь в том числе через мессенджеры WhatsApp и Telegram. Таким образом и связался с вами наш нанимающий HR.
2. В вакансии указано, что работать предстоит с входящим потоком лидов. То есть лиды вам предоставляются и первоначально их обрабатывают наши младшие менеджеры по продажам. Обо всем этом более подробно мы говорим на собеседовании.
3. Ваш отклик на вакансию даёт понимание о вашей заинтересованности в нашей вакансии. Говорить в начале собеседования о том подходим ли мы друг другу достаточно сложно, так как мы с вами ещё не получили больше информации друг о друге чем в вакансии (с нашей стороны) и резюме ( с вашей стороны). Стресс-тест (игра) проводится с абсолютно каждым соискателем на данную позицию, так как это тоже даёт нам понимание об определенных компетенциях. Перед этим этапом hr-менеджер ответил на интересующие Вас вопросы о компании и работе у нас. У нас нет бесплатной стажировки. Мы не ставим цель просто дать бесплатное обучение. У нас есть первичное обучение для новых сотрудников, которое позволяет быстро и эффективно влиться в работу. Оно занимает в компании 3 дня, после чего стажер уже может выполнять свои должностные функции. Первый рабочий день - это ваш первый день обучения и он оплачивается при нашем дальнейшем сотрудничестве (после успешного прохождения обучения).
4. Мы не тратим финансовые ресурсы компании для написания отзывов на заказ. Все отзывы вы можете проверить и связаться с теми, кто написал отзывы, если это позволяют сайты, где вы их видели. Вот кстати наш сайт для кандидатов, где вы тоже можете посмотреть честные отзывы о компании от наших действующих сотрудников и тех, кто уже покинул компанию и при желании тоже их проверить - https://simsales.ru/manager
5. спасибо, что указали на этот момент. К сожалению, некоторые сайты-отзовики клонируют отзывы без ответов на них. Мы ещё раз перепроверим отзывы и ответим на те, где не был дан ответ.
6. Мы оплачиваем труд наших сотрудников в соответствии с их положением о заработной плате и знакомим с системой мотивации ещё на этапе подбора сотрудников. О ней вам тоже сообщал наш hr-менеджер.