Stream Telecom Санкт-Петербург

История сотрудника
Замечательный коллектив, интересная сфера деятельности. Благодарю компанию за опыт работы и за новые знания/умения. Зарплата выплачивалась во время - без задержек. Во время пандемии (коронавирус 2020г) ни один сотрудник не был уволен. Я всем рекомендую компанию Stream Telecom.Причина ухода - по личным обстоятельствам.Как и в любой компании, у всех есть свои точки роста. Я работала в отделе исходящих продаж. Именно этот отдел требует особого внимания и работы над эффективностью отдела.Еще раз, прошу отметить, что компания очень хорошая и перспективная.

История сотрудника
Для меня это был один из лучших работодателей. И я благодарна компании практически за всё. За коллектив и за отношения в коллективе. За возможности карьерного и профессионального роста. Собственники и руководители дают все возможности, чтобы каждый сотрудник рос и развивался в интересном для него направлении. Даже немножко завидую тем, кому только предстоит поработать тут.Невыносимая тоска при расставании. Очень тяжело уходить потому что оставляешь не просто работу, а практически вторую семью.

История сотрудника
Работая в данной компании, я получила отличный опыт и приятные воспоминания! Хочу выразить свою благодарность и отметить Вас, как компанию, которая предоставляет такие возможности, как: развитие, повышение своих профессиональных качеств, работа в дружеской атмосфере с прекрасным коллективом, в чистом комфортном офисе. Компания, которая думает и заботиться о своих сотрудниках, а также имеет индивидуальный подход к каждому клиенту! Желаю Вам дальнейшего процветания!Не обнаружила

История сотрудника
Отличные условия труда, комфортный офис, отдельное рабочее место. Отзывчивый и молодой коллектив. Работают и отдыхают вместе, как одна большая семья. Ведут очень активную и интересную жизнь.Недостатков нет. Конкретно я ушла из компании из-за того, что сама сфера деятельности оказалась мне неподвластна. Уходила спустя месяц с дичайшей грустью. Обидно, когда хорошо всё, но сфера не твоя.

История сотрудника
Кроме того, что офис в бизнес-центре, достоинств не успел выявить.Помимо того, что моё собеседование происходило в три этапа (конкурс), с соответствующим количеством поездок в офис этой компании, HR-менеджер Папенкова Александра позвонила моему бывшему работодателю и задавала какие-то неприятные вопросы обо мне.

История сотрудника
Действительно дружный коллектив, корпоративные мероприятия, работа в БЦ B+ класса, "прокачка" профессиональных навыков, ЗП всегда во время, интересная сфера- мобильный маркетинг.Иногда долгий процесс согласования с руководством необходимых изменений в работе, нет внешнего обучения для менеджеров отдела продаж.

История сотрудника
Лично хочу отметить что работа в компании приносила только позитивные моменты! Каждый день новые интересные задачи! Не соглашусь с предыдущим "отзывником" - зарплату НИКОГДА не задерживали за 7 лет работы! Все переработки и сверхурочные оплачиваются! И кстати блокируют только нарушителей закона о рекламе)))Иногда сложно найти понимание с руководством по вопросу загрузки!

История сотрудника
Достоинств нетЗарплата задерживается, по указанию руководства которое себя считает богами, заставляет блокировать пользователей если им что то не понравилось, при этом не предупреждая клиентов, попахивает мошенничеством

История сотрудника
Достоинства только для клиентов. Стараются сделать хороший сервис. Техподдержка и менеджеры отдела обслуживания работают на 100%, всегда настроены на помощь клиенту.А вот недостатки как раз все касаются отношения к сотрудникам.Когда-то была классная атмосфера, сплоченный дружный коллектив и руководители на одной волне.Но некоторое время назад все изменилось, руководство стало думать только о том, как больше заработать бабла для себя и при этом не тратить их на развитие компании.Т.е. они хотели, чтобы сотрудники собственными силами продвигали компанию, но денег на номральное развитие, рекламу и продвижение не выделяют. И на зарплату тоже..Также престали выделять все возможные бонусы для сотрудников, исчезли печеньки и конфеты из офиса, которые раньше в достаточном кол-ве закупали для поднятия настроения, затем стали думать как бы меньше денег потратить на корпоратив, потом "увеличили белую зарплату" на 2000 руб. - забрав ее из части, которую они выдают в конвертах... видимо, налоговая проявила интерес, теперь урезали премию.При этом нагрузка на сотрудников увеличилась в несколько раз, постоянно выдвигают какие-то требования, которые себя никак не оправдывают.Руководитель отдела обслуживания клиентов, неадекватная молодая женщина, с высоким мнением о своем отсутствующем профессионализме и при этом еще совершенно никакой руководитель. Некомпетентный руководитель, любит по унижать людей и за счет этого самоутвердится, видимо школьные обиды дают о себе знать.Остается ждать, что будет дальше...