Страница 11. Яндекс: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Если хотеть, можно докататься до чего угодно, я не любитель этим заниматься, поэтому и в работе на яндекс Маркет минусов особых не ищу. Деньги зарабатываю неплохие, поэтому че уж минусы то искатьМинусов не ищу

История сотрудника
Я не нашёл каких то прям минусов из-за которых можно уйти отсюда (с поста курьера Яндекс Маркета). Деньги платят хорошие, коллектив тоже нормальные, все остальные привелегии по трудовому кодексу тоже имеютсяНет

История сотрудника
меня должность курьера вообще не разочаровала, устроился в Яндекс Маркет, как на собеседовании рассказывали, так все и есть. условия стоящие, поэтому не ухожу и не планируюне заметил за все время работы

История сотрудника
Место в Яндекс.Маркете неплохое, зарплата стабильная, все через банк приходит. Если работаешь много и часто, то с деньгами проблем не будетНе нашлось прям негативных моментов

История сотрудника
Дела с работой идут ровно, мои ожидания оправдались, выхожу не прям 5/2, график какой захочу ставят. Зарплата зависит от того, сколько отработал, курьерам Маркета платят ксати нормНе наблюдались

История сотрудника
устроили меня работать курьером Маркета сразу официально по трудовой книжке. поэтому и зарплата приходит уже с вычетом налога, но хоть пенсия будет, уже радует.в конверте деньги не приносили ни разу, все по закону правильноничего критичного

История сотрудника
НетНе рекомендую там работать. Работала 2 месяца (12.21-01.22). Не дали до сих пор часть ЗП за декабрь, а это около 17000. На вопросы почему, ответ не дали. Рассказывают при собеседовании одни условия, в итоге считают зп как-то по своему. У меня цифра с ними никогда не сходилась. Казалось бы, Яндекс-большая компания, но и тут обманывают! И так то ЗП крошечная и ту не получила.

История сотрудника
Мне повезло потому что попался хороший коллектив, начиная от таких же сотрудников, как я, заканчивая руководителями. В остальном тоже все гуд идёт.Курьер МаркетаНема

История сотрудника
На мой взгляд эта работа оптимально подходит для студентов, потому что есть возможность составлять график работы самостоятельно. Ну или кто на двух работах работает, тоже можно идти курьером Яндекс Маркета работатьДа нет вроде, все хорошо

История сотрудника
НетЗдравствуйте, Меня зовут Армен, 10.01.2022 я приходил к устраиваться В яндекс на работу на должность " кладовщика" по адресу Г. Москва, улица промышленная 12 А" Прошел 2 этапа предварительного собеседования и проверку службы безопасности прошел . Принес все документы и приехал на первый рабочий день, однако к моему большому удивлению 2 сотрудницы по именам Джамимия и Арзу отказались меня оформлять сославшись на то, что в 2007 году, когда мне заводили трудовую книжку, то забыли на первой странице поставить печать. На все абсолютно мои заявления о том, чо за эти 15 лет все мои работодатели, среди которых были и самые крупные российские ритейлеры, спокойно оформляли меня , о чем свидетельствуют печати на каждом листе в трудовой, эта молоденькая девушка, которой на вид лет 20, отвечала, что это на усмотрение работодателя и она просто не хочет оформлять, так как тут решает она и это ее выбор. ( на самом деле это, конечно же, не так и существует письмо росструда от 28.08.2008 года номер 0807-1, где ясно написано, что такая трудовая книжка на которой в титульном листе отсутствует печать, но все остальные печати присутствуют, считается действительной) Причем я раз 5 просил назвать ее фамилию, чтобы указать ее в причине своего нетрудоустройства, дабы никто не подумал , что я просто не пришел, но она так ее и не назвала, а лишь ехидно и по издеваельски улыбалась все время. Вывод 2 некомпетентные девушки, одна из которых как-будто только что закончила школу , решили, что лучше знают законодательство чем все остальные( на самом деле конечно же нет) и просто отказались оформлять меня на работу, исходя из своей неграмотности и некомпетентности. Вывод такой . Подумайте, если Яндекс нанимает рекрутерами некомпетентных и безграмотных школьниц , которые ведут себя по-хамски ( Джамилия) и даже отказываются называть свои фамилии, то что ожидать от самой работы, которую они предлагают. Сеорее всего и остальных сотрудников они подбирают по тому же принципу, как и своих рекрутеров, то есть берут самых неопытных и некомпетентных , школьниц, студенток каких-то , приезжих и т.д....лишь бы платить меньше.Очень разочарован,что потерял несколько дней, пока оформлял все их заявления, проходил несколько стадий их собеседовпний, проверки службы безопасности , поиезжал на трудоустройство и т.д,,,,, Господи, какой бред вообще, эта Джамилия вроде даже грамотно по-русски не говорила, кажется падежи путала или что-то похожее, а ведь это же лицо организации, первые люди, которых видят соискатели. 15 лет работаю и ни у одного работодателя не возникло никаких вопросов , ( максимум иногда говорил, что эту печать на первой странице нужно будет поставить для получения пенсии, когда придет время пенсионного возраста) но эти 2 студентки решили, что все на свете глупые и только они одни умные. Причем я прямо указывал им даже на страницу последней работы , где уволился месяц назад из " Ситилинка" и там тоже стояли все печати и работодатель никаких вопросов не задавал, но это Джамилия лишь повторяла: " Это на усмотрение работодателя, а тут все решаю я и я Вас оформлять не буду" , - причем она не отходила от меня даже когда я на выходе встретился с первым рекрутером АРЗУ и стал говорить с ней , а этой Джамилии сказал, что не хочу с ней вообще больше общаться, так как понял что она некомпетентна так как, как я уже писал выше, любой компетентныйсотрудник знал бы о существовании письма роструда от 28.08.2008 года номер 0807-1, где ПРЯМЫМ ТЕКСТОМ НАПИСАНО, ЧТО ЕСЛИ И ОТСУТСТВУЕТ ПЕЧАТЬ НА ТИТУЛЬНОМ ЛИСТЕ , НО ВСЕ ОСТАЛЬНЫЕ ПЕЧАТИ ВЕЗДЕ СТОЯТ, ТО ТАКАЯ ТРУДОВАЯ КНИЖКА СЧИТАЕТСЯ ДЕЙСТВИТЕЛЬНОЙ! Самое же отвратительное, что ни одна и ни другая даже вежливых слов при общении не использовали, могли бы казать хоть " сожалеем" или " Нам очень жаль" или " Извините", а вместо этого эта Джамилия лишь сиотрела стеклянными глазами и улыбалась и повторяла " Я не хочу", " Я не буду".... Ладно, даже если они чего- то не знают ввиду неопытности и молодости , но они же могут спросить у кого-то опытного. Видимо элементарной вежливости, культуре и банальной этике общения их там даже не учат . Очень обидно за потраченные время и усилия. Я конечно написал об этом и их руководству, но думаю, что это тщетно.

История сотрудника
Нет.Здравствуйте, Меня зовут Армен, , 10.01.2022 я приходил к устраиваться В яндекс на работу на должность " кладовщика" по адресу Г. Москва, улица промышленная 12 А" Прошел 2 этапа предварительного собеседования и проверку службы безопасности прошел . Принес все документы(гражданство Р.Ф.) и приехал на первый рабочий день, однако к моему большому удивлению 2 сотрудницы по именам Джамимия и Арзу отказались меня оформлять сославшись на то, что в 2007 году, когда мне заводили трудовую книжку, то забыли на первой странице поставить печать. На все абсолютно мои заявления о том, чо за эти 15 лет все мои работодатели, среди которых были и самые крупные российские ритейлеры, спокойно оформляли меня , о чем свидетельствуют печати на каждом листе в трудовой, эта молоденькая девушка, которой на вид лет 20, отвечала, что это на усмотрение работодателя и она просто не хочет оформлять, так как тут решает она и это ее выбор. ( на самом деле это, конечно же, не так и существует письмо росструда от 28.08.2008 года номер 0807-1, где ясно написано, что такая трудовая книжка на которой в титульном листе отсутствует печать, но все остальные печати присутствуют, считается действительной) Причем я раз 5 просил назвать ее фамилию, чтобы указать ее в причине своего нетрудоустройства, дабы никто не подумал , что я просто не пришел, но она так ее и не назвала, а лишь ехидно и по издеваельски улыбалась все время. Вывод 2 некомпетентные девушки, одна из которых как-будто только что закончила школу , решили, что лучше знают законодательство чем все остальные( на самом деле конечно же нет) и просто отказались оформлять меня на работу, исходя из своей неграмотности и некомпетентности. Вывод такой . Подумайте, если Яндекс нанимает рекрутерами некомпетентных и безграмотных школьниц , которые ведут себя по-хамски ( Джамилия) и даже отказываются называть свои фамилии, то что ожидать от самой работы, которую они предлагают. Сеорее всего и остальных сотрудников они подбирают по тому же принципу, как и своих рекрутеров, то есть берут самых неопытных и некомпетентных , школьниц, студенток каких-то , приезжих и т.д....лишь бы платить меньше.Очень разочарован,что потерял несколько дней, пока оформлял все их заявления, проходил несколько стадий их собеседовпний, проверки службы безопасности , поиезжал на трудоустройство и т.д,,,,, Господи, какой бред вообще, эта Джамилия вроде даже грамотно по-русски не говорила, кажется падежи путала или что-то похожее, а ведь это же лицо организации, первые люди, которых видят соискатели. 15 лет работаю и ни у одного работодателя не возникло никаких вопросов , ( максимум иногда говорил, что эту печать на первой странице нужно будет поставить для получения пенсии, когда придет время пенсионного возраста) но эти 2 студентки решили, что все на свете глупые и только они одни умные. Причем я прямо указывал им даже на страницу последней работы , где уволился месяц назад из " Ситилинка" и там тоже стояли все печати и работодатель никаких вопросов не задавал, но это Джамилия лишь повторяла: " Это на усмотрение работодателя, а тут все решаю я и я Вас оформлять не буду" , - причем она не отходила от меня даже когда я на выходе встретился с первым рекрутером АРЗУ и стал говорить с ней , а этой Джамилии сказал, что не хочу с ней вообще больше общаться, так как понял что она некомпетентна так как, как я уже писал выше, любой компетентныйсотрудник знал бы о существовании письма роструда от 28.08.2008 года номер 0807-1, где ПРЯМЫМ ТЕКСТОМ НАПИСАНО, ЧТО ЕСЛИ И ОТСУТСТВУЕТ ПЕЧАТЬ НА ТИТУЛЬНОМ ЛИСТЕ , НО ВСЕ ОСТАЛЬНЫЕ ПЕЧАТИ ВЕЗДЕ СТОЯТ, ТО ТАКАЯ ТРУДОВАЯ КНИЖКА СЧИТАЕТСЯ ДЕЙСТВИТЕЛЬНОЙ! Самое же отвратительное, что ни одна и ни другая даже вежливых слов при общении не использовали, могли бы казать хоть " сожалеем" или " Нам очень жаль" или " Извините", а вместо этого эта Джамилия лишь сиотрела стеклянными глазами и улыбалась и повторяла " Я не хочу", " Я не буду".... Ладно, даже если они чего- то не знают ввиду неопытности и молодости , но они же могут спросить у кого-то опытного. Видимо элементарной вежливости, культуре и банальной этике общения их там даже не учат . Очень обидно за потраченные время и усилия. Я конечно написал об этом и их руководству, но думаю, что это тщетно.

История сотрудника
Дела у меня идут нормально, руководители неплохие. У меня не было косяков, за которые можно ругать, но в целом от всего коллектива хорошее впечатление. Работаю на должности курьера МаркетаУ меня все нормально

История сотрудника
Работать здесь можно (я работаю на Яндекс.Маркете), студентам наверное даже удобно будет. Потому что график можно самостоятельно подогнать, пожелания учитываются, но и для остальных сотрудников это положительный момент.В жизни всякие ситуации бывают, а тут взял и сам решил когда хочешь выходить, а когда занятНе было

История сотрудника
Хорошо тут все сделано я раьотаб на складе маркета, место для отдыха имеется, уборные тоже. Как бы все для людей сделано, за это отдельный плюсНет

История сотрудника
Работала в поддержке Яндекс.Лавки, нам выдавали промокоды на доставку еды) Там было очень мило и приятно работать.Поддержка Яндекс Маркет, отвратительно организованный рабочий процесс, дурное руководство, задержки зарплат постоянные. Пересчеты и недочёты. Ещё и увольнительные не выплатили, хотя было официальное трудоустройство.Не рекомендую

История сотрудника
Жалоб не имею, занимаюсь фасовкой товара на складе ЯМаркета, коллектив у нас хороший, всегда все помогут и подскажут. Начальство тоже неплохое, мне нравитсяЖалоб не имею

История сотрудника
занимаюсь тем что, развожу посылки Яндекс Маркета. по сути все нормально, иногда устают, но без этого никак. а зарплата всегда усталость снимает как рукой)все по сути нормально

История сотрудника
Доволен своей работой потому что зарплата нормальная. Отпуска тут дают после отработанных шести месяцев, как и везде. Тк все устроены по трудовому договору или по книжкеЯ доволен поэтому недостатков не вижу

История сотрудника
Я шел на Маркет курьером за официальным трудоустройством, что я здесь и полчил. По трудовой книжке устроили, как положено. Каких то других принципиальных требований у меня по сути то и не было. Но здесь условия работы приемлемые кстатиНет того, что можно исправить

История сотрудника
только недавно прошел собеседование на должность курьера водителя Яндекс Маркета, с перва сложилось впечатление хорошее. работать здесь хочется, надеюсь, что скоро позвонятнегативных эмоций не было