Города
Войти
585*Золотой

Отзыв сотрудника @guest-d08360bd3e о компании 585*Золотой

3.0
6 января 2018
@guest-d08360bd3e
Санкт-Петербург
История сотрудника

Нет их и не будет никогда!!!

Смешно читать эти липовые комментарии)))Проработала в Золотом очень долго и слава богу хватило ума уволиться!!!Держало на этой работе боязнь уйти в неизвестность и не найти другую работу.Теперь По порядку,начнём с начальства.Это самодуры ещё те,сидят в офисе и не знают что уже придумать и как сделать так чтобы тебе не платить.Захотели прибавили лишний час к работе,захотели чтобы ты вышел на улицу и раздавал листовки иди и раздавай,если не хочешь то сразу становишься у ДГО(директора группы магазинов)в нелюбимицах.Имеется видеоконтроль,-который штрафует за всё что хотят.Ты пришла работать продавцом,но придётся работать и продавцом и сидеть принимать золото в ломбарде и выдавать микрозаймы и промоутером тоже поработай будь добр.Клиент всегда прав,-это сказал начальник.,и ему всё равно что клиент в ломбарде на тебя орет и угрожает,-улыбайся и соглашайся.При собеседованиях говорят,что график 2/2))))Ха ха ха,забудьте!4/1,3/1,5/2-вот на что рассчитывайте!Еще если повезёт попасть в хороший коллектив которых в золотом мало.Перед Новым годом работать надо 2 недели без выходных и проценты от продаж не увеличиваются,а наоборот делают в 3 раза меньше,чтобы ты не мог много заработать.Единственный плюс это официальное трудоустройство и выплаты- это 4 тысячи аванс

2
2 комментария
@guest-dc219ed7e8
15 января 2018
Здравствуйте! Спасибо, что поделились с нами вашей ситуацией. Действительно, в периоды высоких продаж, а также при уходе коллег в отпуск или на больничный, сотрудникам приходится выходить в дополнительные смены для того, чтобы обеспечить качественное обслуживание наших клиентов. Понимаем, что в условиях плотного графика и многочасового рабочего дня на ногах не всегда даже дополнительная оплата является достаточной компенсацией. Наша компания активно работает над решением данного вопроса, мы расширяем штат сотрудников и оптимизируем графики работы. Руководители стараются составлять рабочий график с учетом пожеланий сотрудников.
В случае возникновения вопросов или предложений, вы можете обратиться к нам по email: radivas585@zolotoy.ru или по телефону +79313356369.
@guest-019a978ef6
13 марта 2018
Все точку написано!
Другие отзывы
4.0
@guest-0c35e24b43
20 января 2023 Бугуруслан
История сотрудника
Хороший коллектив, современная зп, официальное трудоустройства, обучение на месте.График смен, режим работы,
1
Ответить
4.0
@guest-fdfc2d770c
20 января 2023 Бугуруслан
История сотрудника
Хороший коллектив ,официальное трудоустройство ,своевременные выплаты1. График ,по мимо своих смен ,которых и так достаточно , приходится отрабатывать смены сотрудников которые на больничном либо в отпуске ( а отпуска почти в каждом месяце ,то есть нормального графика почти не бывает ) 2. Слишком много запретов ,чуть ли не каждый день что то новое .Слишком много требований .3.отсутствие сокращенных дней ( в выходной или праздничный день )Если вы хотите строить карьеру и посвятить себя полностью работе - это для вас . Совмешать семейную жизнь и работу в золотом очень сложно.
1
Ответить
5.0
@guest-0c3b353293
20 января 2023 Уфа
История сотрудника
Хорошая компания, карьерный рост, понимающее, справедливое руководство, достойная заработная платаНет
1
Ответить
5.0
@guest-393e14ed0e
20 января 2023 Уфа
История сотрудника
Плюсы. Всегда хорошо выглядим, а значит усиливаем эффект красивого ювелирного салона. Лучше обучаемся новым техникам продаж.Всегда хорошее настроение.❤️Нет
1
Ответить
5.0
@guest-eb7e120228
20 января 2023 Уфа
История сотрудника
Конкурсы для сотрудников, возможность выигрывать подарочные сертификатыУважительное отношение руководителяПрозрачная схема мотивацииНет
1
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в 585*Золотой
Написать отзыв