Плюсы и минусы работы в 585*Золотой
Условия работы
1356
171
Москва (18)
Санкт-Петербург (18)
Краснодар (10)
Екатеринбург (9)
Челябинск (8)
Воронеж (8)
Красноярск (8)
Уфа (7)
Астрахань (7)
Орехово-Зуево (6)
Новосибирск (6)
Нижневартовск (6)
Тюмень (5)
Ростов-на-Дону (4)
Саратов (4)
Стерлитамак (3)
Омск (3)
Тула (3)
Анапа (3)
Орел (3)
Крымск (2)
Салехард (2)
Волжский (2)
Томск (2)
Владивосток (2)
Калуга (2)
Вологда (2)
Бугуруслан (2)
Сургут (2)
Прокопьевск (2)
Сергиев Посад (2)
Сочи (2)
Нижний Новгород (2)
Нефтекумск (2)
Владимир (2)
Лабинск (2)
Южно-Сахалинск (1)
Курск (1)
Ижевск (1)
Киров (1)
Пятигорск (1)
Улан-Удэ (1)
Таганрог (1)
Лангепас (1)
Нефтеюганск (1)
Пенза (1)
Туймазы (1)
Великий Новгород (1)
Армавир (1)
Ярославль (1)
Котлас (1)
Мегион (1)
Псков (1)
Кисловодск (1)
Дербент (1)
Норильск (1)
Жуковский (1)
Ногинск (1)
Елец (1)
Мурманск (1)
Барнаул (1)
Кызыл (1)
Усть-Лабинск (1)
Ессентуки (1)
Орск (1)
Югорск (1)
Нальчик (1)
Кемерово (1)
Новый Уренгой (1)
Кореновск (1)
Шахты (1)
Архангельск (1)
Нягань (1)
Владикавказ (1)
Ульяновск (1)
Батайск (1)
Элиста (1)
Курганинск (1)
Ставрополь (1)
Напишите отзыв про 585*Золотой
Хороший коллектив, современная зп, официальное трудоустройства, обучение на месте.
График смен, режим работы,
Добрый день.
Благодарю за отзыв.
У сотрудников компании сменный график работы, который составляется с учётом пожеланий сотрудников и норм обеспечения работы объекта. Бывают случаи, когда сотрудники уходят на больничный, в отпуск, переходят на другую должность и/или на другой объект и т.д. В такие периоды для обеспечения функционирования объекта график работы, действительно, может быть скорректирован.
Если у вас есть предложения по улучшению работы или повышению ее качества, вы можете отправить их на электронную почту vlasov.ivan@zolotoy.ru.
С уважением,
Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Хороший коллектив ,официальное трудоустройство ,своевременные выплаты
1. График ,по мимо своих смен ,которых и так достаточно , приходится отрабатывать смены сотрудников которые на больничном либо в отпуске ( а отпуска почти в каждом месяце ,то есть нормального графика почти не бывает )
2. Слишком много запретов ,чуть ли не каждый день что то новое .Слишком много требований .
3.отсутствие сокращенных дней ( в выходной или праздничный день )
Если вы хотите строить карьеру и посвятить себя полностью работе - это для вас . Совмешать семейную жизнь и работу в золотом очень сложно.
Добрый день.
Благодарю за отзыв.
У сотрудников компании сменный график работы, который составляется с учётом пожеланий сотрудников и норм обеспечения работы объекта. Бывают случаи, когда сотрудники уходят на больничный, в отпуск, переходят на другую должность и/или на другой объект и т.д. В такие периоды для обеспечения функционирования объекта график работы, действительно, может быть скорректирован.
Если у вас есть предложения по улучшению работы или повышению ее качества, вы можете отправить их на электронную почту vlasov.ivan@zolotoy.ru.
С уважением,
Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой