Страница 3. Правовест Москва

История сотрудника
Прошла собеседования,завтра пойду на обучения.Что посоветуете идти туда или нет????,,,,,

История сотрудника
Зарплата платится вовремя, это фактПлатят все что заработалХороший коллективВсе по тк, кроме оклада в договореВ обслуживании, если вы просто выполняете свою работу, прощается много косяков и входят в положение запросто, если нужно уехать напримерСвободный график, когда научитесь хитрить с флэшкамиРеально вырасти до руководителя группы, но не выше. Зп руководителя группы 50-68 тысяч до вычета налогаЛучшим хорошие подарки, например iPhone или htc oneФу как некрасиво писать положительные офисы самим себе)Очень много зависит от непосредственного руководителя. Бывают не адекватные. Бывают тупые, т.к. Берут со стороны и в гаранте они вообще не шарят, бывают очень лояльные, если видят, что ты реально работаешьВообще компания катится вниз: зарплаты не поднимаются годами и теперь зп менеджера в первые 3 месяца 19000 ( после вычета налога) кажется смешной. Собственно реально средняя зп опытного менеджера 26 000 на руки, а требуют от вас очень много. Обучение с 2 недель сократилось до 1 дня и в свет выходишь настолько сырым, что решить ничего не можешь, отсюда отключения. Отключения есть у всех, у опытных меньше, у новичков много ( за каждое -1000)Замкнутый круг образовался: маленькие зп - никудышные менеджеры ( не хотят работать они за 20-26 тысяч)- клиенты отключаются - меньше денег - маленькая зп....Желаю компании изменить курс.про отдел продаж скажу, что руководители даже не запоминают имен менеджеров. Выводы делайте сами

История сотрудника
Выплачивали полностью и вовремя з/п, оплата проездного.Прозрачная система начисления з/п.Удобно подбирают район обслуживания.Соблюдение ТК (отпуск, выхи)Руководители среднего звена (руководители групп) - это в 90% ужас ужасный. Как правило, знакомые и родственники более высокопоставленных товарищей. Работу свою работают плохо. Все СВОИ косяки сваливают на простых менеджеров. О карьерном росте можно и не мечтать.

История сотрудника
Оформляют по ТК, вовремя выплачивают зп.Отличный коллектив, руководство не плохое, в совете, поддержке не откажут. Работать с людьми всегда не просто. Негатив пишут неудачники которые хотят сидеть нечего не делать, а деньги получать!!!ПРАВОВЕСТ очень хорошая компания и честная!!!!Карьерный рост...если очень захотеть можно в космос политеть!...нет

История сотрудника
Хочу сказать одно, все кто работает в "Правовесте" хотят там работать и ценят свою работу. Отличный коллектив, лояльное руководство. Никогда в помощи, совете, поддержке не откажут. Я работаю третий месяц и минусов серьезных для себя не вижу. То что пишут здесь про заработную плату - большое заблуждение. Платят достойно в районе 50 000. Менеджер отдела продаж ни в одной компании получать мало не будет, если конечно он умеет или хотя бы старается сделать продажу. У меня возникла сложность(не успевала сына с детского сада забирать), та вот мой вопрос решился, нашли компромисс прихожу чуть пораньше, ухожу пораньше. Какая еще компания пойдет на такое понимание?! По договору зп 15го, по факту 12го деньги на карте.Нет.

История сотрудника
если хотите получить опыт, работая за еду, то вам туда...1.ПРАВОСВИСТ не платит2.не платят даже то что заработали3.текучка как ни где(не успеешь познакомиться, он уже уволился)4.корпоратив на НГ? не, не слышал... ППЦ жлобьё5.при увольнении получите только то, что в договоре6.зарплата по договору 11000р7.в компании всем на вас по... делай работу - получишь копьё!

История сотрудника
Работал в данной организации в отделе тех. поддержки, поэтому и отзыв будет только о работе в ДАННОМ отделе.Коллектив в отделе - один из лучших, что мне встречались. Со многими общаемся даже сейчас(спустя пару лет после увольнения). К слову за пару последних лет ушло не так уж и много людей из отдела. Зарплату платят ровно столько, сколько обещали. Ни разу за все время моей работы задержек по з/п не было.По рабочему месту ничего сказать не могу, так как компания переехала в другой офис.Если ты начинащий специалист и тебе не нужны золотые горы прямо сейчас, а нужен опыт, то работа в техподдержке правовеста- самое оно (приобретается множество полезных навыков, опыт практического решения проблем любой сложности связанных с ПК и офисной техникой (от пережатого стулом кабеля принтера, до установки Linux и системы Гарант на него)Как плюс, при достижени определенного уровня познаний в облати ПК, можно начать подрабатывать выездным сисадмином, сформировав свою клиентскую базу из благодарных клиентов и их знакомых(Различных мелких фирм без сисадминов и частников, за время работы, ты посетишь просто безумное количество )...но это уже другая история и другие деньгиз/п какая-то серо-белая - большая половина в виде премии( естественно по увольнению премия не выплачивается.)Работа тесно связана с отделом обслуживания клиентов (менеджеры, которые катаются по Москве и области по клиентам и впаривают/обновляют/обслуживают Гарант). Техническая грамотность этих менеджеров стремится в минус. Текучка среди них просто ужасает. Стоит только одному чуть набраться опыта, он сразу-же валит из этого бардака( и его даже не пытаются удержать). Кураторов отдела хорошо бы расстрелять через одного, за такую работу. Естественно все технические косяки этих менеджеров пытается исправить техподдержка. Работал как раз в те времена, когда был переход с Консультанта на Гарант, именно в этот период ВСЕ технически грамотные менеджеры из Правовеста ушли.По работе 2 варианта- сидишь в офисе, решаешь проблемы по телефону либо катаешься по всей Нерезиновой и области, решаешь то, что не смогли решить по телефону.Если сидишь в офисе - тупеешь как специалист(все проблемы, которые можно решить по телефону, в основном известны и однообразны), работа приобретает скорее административный характер, но зато задница в тепле, денюжка идет, рабочий день закончился-урулил домой и трава не гори.Если катаешься- наберешь просто море опыта(минус то, что здоровье то не железное, а катаешься в любую погоду и иногда в такие места, что просто диву даешься, что люди там вообще могут находиться по 8 рабочих часов), плюс все зависит от тебя сделал работу раньше- уехал домой(Если нет ппц срочных заявок, но это достаточно редко), не сделал работу- сиди доделывай(если у клиента есть время)Непосредственные руководители- люди вполне адекватные(единственный минус- пропускают все начинания, которые выдают "сверху", даже самые безумные)Социальный пакет и льготы? Не, не слышал...Перспектив как таковых нет, з/п растет до определенного потолка (к слову совсем не высокого) и затем рост з/п останавливается.

История сотрудника
Мне нравиться работать в компании, прошли многое, слабые и псевдо - амбициозные конечно отсеялись, много чего можно рассуждать - но результат в любом случае надо показывать а не сопли и злобу выливать умными словами.... Все у Вас в руках! Коллектив класс, условия класс - слабый на долго не задержится.Слишком лояльны.

История сотрудника
Амбициозные, целеустремленный коллектив ( в семье конечно не без урода.) Нет вопроса, который бы не смогли решить с клиентом.В каждом случае конечно надо анализировать индивидуально.

История сотрудника
хороший коллективШарашкина контора.Положительные отзывы пишут сотрудники.Работал менеджером по продажам.Выезжал к клиентам,которым отдел телемаркетинга обещал,что я им "что-то станцую или кроликов из шляпы буду доставать",вообщем обещали всё что угодно,а имеют в конечном итоге тебя.Обучение сводиться к тому,чтобы всеми правдами и не правдами "впарить" этот Гарант.Руководящие должности занимают бездари,которые не умеют руководить коллективом.Уволили за 5 мин.Приехал и мне сказали,что я замкнутый человек,не общаюсь с коллективом и такие сотрудники им не нужны.Вы где-нибудь видели такую формулировку?Работали люди,которые должны занимать руководящую должность,но их даже близко не подпускают.Наверное не любят работать биде)))

История сотрудника
Всем советую! Не пожалеете, а только приобретете!Как и у всех, ничего страшного.

История сотрудника
Дает все, что тебе необходимо - только бери! Классный коллектив, перспективное руководство, но а клиенты они и в Африке клиенты.Слишком много балуют клиентов акциями и комплиментами!

История сотрудника
НЕТне тратьте свое время обещают одно на самом деле все другое.зарплату 25000 вы не получите.обкатаете все подсосковье за свой счет и ни чего не продадите.так как эта херь гарант ни кому не нужна.служба мрк по формированию заявок работает отвратительно.приезжаешь куда нибудь в электросталь,а тебе говорят нам ни чего не надо.вот и получишь в конце месяца 17000.если получишь.текучка жуткая за день по трое увольняется и столько же приходит.а еще начальник оп.марахина оксана стерва жуткая вас в пыль сотрет.и еще многое что на собеседовании умалчивают,а потом когда устроишься все работает против вас.не рекомендую компанию правовест,сам там работал,только время потратил.

История сотрудника
все по тк,претензий по этому поводу нет.не тратьте свое время обещают одно на самом деле все другое.зарплату 25000 вы не получите.обкатаете все подсосковье за свой счет и ни чего не продадите.так как эта херь гарант ни кому не нужна.служба мрк по формированию заявок работает отвратительно.приезжаешь куда нибудь в электросталь,а тебе говорят нам ни чего не надо.вот и получишь в конце месяца 17000.если получишь.текучка жуткая за день по трое увольняется и столько же приходит.а еще начальник оп.марахина оксана стерва жуткая вас в пыль сотрет.и еще многое что на собеседовании умалчивают,а потом когда устроишься все работает против вас.не рекомендую компанию правовест,сам там работал,только время потратил.

История сотрудника
Готовы решить практически любой вопрос в правовом консалтинге. Высокая ориентированность на клиента.Особо таковых не замечал, так по мелочи не существенные.

История сотрудника
Сильная, имеющая хороший коллектив, целеустремленная, дает рост для профессионального развития.не родивые сотрудники в единчных случаях

История сотрудника
оплата проездногокругом одно вранье

История сотрудника
никакихочевиден чрезвычайно низкий уровень управленческого персонала...да и сфера деятельности - впаривание никому не нужного фуфла...вобщем работа для ущербов

История сотрудника
очень хороший и дружный коллективДорогие товарищи!Мой вам совет-НИКОГДА не связывайтесь с этой компанией!Всю эту кухню я знаю изнутри.Внешне красивая оболочка,а внутри......Официальная зп по договору 11000 и в случае увольнения этим обязательно воспользуются и рассчитают вас при уходе именно по этому окладу,еще и вычтут из этой и без того смешной суммы 13%.Карьерный рост?только в 30%,и то,только если ты понравился ИВ.....за последние полгода из компании уволилось 2/3 сотрудников,а тех,кто очень давно работали уволили сами.а политика такая:зачем платить опытному человеку 60000,когда можно поставить на его место того,кому можно платить 20000.13% вычитают не только с суммы,прописанной в трудовом договоре,а еще и с "премии".Пишут на сайте,что зп менеджера по обслуживанию клиентов от 25000....в какой-то степени это так....вот только из этого еще вычитают 13% и если отключается организация,то вычитают по 1000 за каждую....а они отключаются!!!и по несколько в месяц!!!вот и посчитайте....на выходе вы имеете тысяч 20000 и кучу негатива.Расположение от метро.....вечером дорога от офиса до метро занимает 25 минут....то есть по факту домой вы поедите только в 18:30,а утром последний автобус от метро идет в 08:40,вот уже целый час Вашего свободного времени украли...еще один очень большой минус это,то что когда приходишь,на тебя за объя\вленную зп возлагают одни обязанности,а уже через месяц у тебя их ставится в 2 раза больше,а сумма зп не меняется......зп девочек секретарей 17000!Как прожить на такие деньги?????Дресс код.....с недавнего времени в компании введен дресс код...попробуйте в 30 градусов жары походить в пиджаке и брюках)))))а кондиционеры в офисе не справляются и там 28 градусов,проверенно лично!Вообщем задумайтесь,перед тем,как туда устраиваться.....

История сотрудника
Увольняют в течении 20 минут без отработки и предупреждения за 2 недели.НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!!!!!!!!!!!!! Имел несчастье работать в Правовесте менеджером по продажам......Обкатал все подмосковье от Истры до Коломны, о чем на собеседовании не предупредили,а обмолвились лишь после того как подписал договор. Как правило "клиент" согласен на встречу лишь для того что бы от него отвязались,а когда менеджер приезжает ему просто не открывают дверь или откровенно говорят куда следует идти со своим Гарантом.... За такие "пустые" выезды дорогу могут не оплатить,а их к сожалению 85%. Отношение руководителей свинское, а отдел персонала откровенно лжет заманивает.......