РаСоБи

История сотрудника
Возможность обсуждения всех вопросов с руководством, стремление руководящего состава двигать компанию вперёд и идти в ногу со временем, внедрять новейшие технологии и программные продукты для решения всех оперативных задач и управления проектамиНе нашла

История сотрудника
Отличный коллектив, в котором легко работать. Демократическое руководство, которое заботится о своих сотрудниках. Есть возможности для профессионального и карьерного роста. Удобное расположение офиса, в шаговой доступности от метро. Отличные корпоративы! С теплотой вспоминаю коллег и период работы в компании.Для тех, кто хочет работать - есть все необходимые условия!

История сотрудника
НетСтранная компания

История сотрудника
Оплачиваемый проезд. Очень приятный руководитель в лице Светланы. Приятные менеджеры. И так же приятное и приветливое руководство. Кухня большая, 3 микроволновки, 2 холодильника. Все очень хорошо.Зарплата в конверте. Проработала неделю, потом ушла обратно на старую работу, так как позвали. Думала, не выплатят зп. Нет, выплатили все в полном размере. Молодцы. Это честность. Но. Главный минус я считаю то, что в вакансии написано, что от 3 до 6 поездок по городу и все поездки формируются по одной ветке. Вы так ездить не будете. Никогда. Временные рамки не учитываются совсем. Маршрут делается на коленке. Руководитель думает, что медведково и водный стадион - это одно и то же. Соответственно, ты опаздываешь. Меня никто не ругал, никто не прессовал. Но я считаю, что такое распределение маршрута крайне крушительно, в отношении логистики. В любом случае, хочу сказать спасибо за возможность поработать.

История сотрудника
Теперь я уже бывший сотрудник с 12 - летним стажем работы в компании. Свою трудовую деятельность в компании начинала с секретаря и выросла до руководителя. Что можно сказать в целом о компании и руководстве? Количество отработанных мною лет говорят сами за себя. За мой немалый трудовой стаж, 39 лет, нигде мне не доводилось работать с такими руководителями, как в РаСоБи. Компания выстояла во времена всех кризисов, при этом без сокращения сотрудников и з.платы. Согласитесь, это дорогого стоит. Если нужен совет или какая-либо помощь, всегда можно обратиться к руководству компании: обязательно выслушают, дадут совет, пойдут на встречу при необходимости. А как зажигательно проходят праздники!!! Пример: День Рождения компании. Ежегодно организовывается выезд всех сотрудников на 3 дня за город. Не каждая организация может такое себе позволить. А в РаСоБи все делается для большего сплочения коллектива. И это здорово! Сейчас компания активно развивается и вместе с ней развиваются и растут сотрудники, а расти есть куда, уж мне поверьте. Придя работать курьером, можно вырасти до менеджера даже без специального образования. Но почему же я ушла, спросите вы? Все знают, что по совету психологов работу нужно менять каждые 3 года, чтоб было движение. Я отработала в одном месте 4 таких срока, так что просто захотелось перемен.Конечно недостатки есть, но они настолько малы и незначительны, что говорить о них не имеет смысла.

История сотрудника
Рекомендую! Работал в компании 2 года. Из плюсов:1. Очень хорошая атмосфера среди сотрудников всей компании, вне зависимости от отдела.2. Адекватное руководство, которое всегда готово к разговору те-а-тет, если Вам это нужно, а так же могут рассмотреть и помочь в индивидуальной ситуации.3. Регулярная корпоративная жизнь: праздники и значимые даты компании ,а в Ваш День Рождения Вас поздравит собственник лично + получите финансовый комплимент за счет компании, что сейчас большая редкость.4. Забота о сотрудниках: печенье, чай, кофе за счет компании, на период пандемии бесплатные маски, перчатки и антисептик.5. Не возникнет вопросов в оплате, Вы её всегда получите в полном объеме за отработанное время.6. Вы обязательно сходите в отпуск, никто не "съедает" положенные дни отпуска.7. Прозрачная система мотивации: всегда можно посчитать сколько человек заработал за текущий день/неделю/месяц и получить копейка в копейку.8. В период пандемии компания сделала упор на сохранение рабочих мест и команды, что успешно реализовали.9. Важные вопросы и объявления собственники компании озвучивают лично и Вы всегда сможете задать вопрос напрямую.10. Большие перспективы карьерного роста и развития: компания не стоит на месте, а постоянно развивается, открываются новые направления и отделы.Ушел из компании, т.к. решил по собственному желанию кардинально сменить сферу, но уходил с грустью, что расстаюсь с такими людьми. 100% рекомендую к трудоустройству!1. Кто-то пишет про испытательный срок в 1 меся - сомнительный недостаток, т.к. это стандартная практика в 90% компаний.2. Парковка платная (но это пока, т.к. планировали сделать её бесплатной)Не вижу очевидных минусов, а если какие-то незначительные у кого-то были, то обратите Ваше внимание на плюсы, которые перекрывают всё это с лихвой.

История сотрудника
Было неплохоСкучно моментами

История сотрудника
Не удержался, решил написать свой отзыв. Если честно, то читаю отзывы и удивляюсь, всегда и во всем компания виновата. И офис не там расположен, и вид плохой из окна, и люди не такие, и одежда на них не та... А может вопрос не в компании? Может стоит на себя взглянуть и подумать, все ли я умею делать по профессии? Хватает ли у меня навыков? Почему взяли на работу другого, а не меня?! Понятно, проще обвинять других, чем признавать свои недостатки. В отношении компании могу сказать, что это обычная, НОРМАЛЬНАЯ компания! Сам отработал в ней 4 года. В отличие от многих компаний в Москве, всегда вовремя зарплату платят. Коллектив отличный. И "плюшки" в компании есть, и к работникам по-человечески относятся, и от метро не далеко.Да, вид из окна не очень. Стройка, есть стройка. Так Вы работать идете или в окно смотреть? Мне лично это не мешало. РАБОТАЛ! Все что нужно для работы в компании есть. Жаль, переехать пришлось, неудобно добираться стало. Бывшим коллегам передаю привет!

История сотрудника
Сразу отмечу, что я действующий сотрудник этой компании, и я рад оставить этот отзыв не дожидаясь, пока что-то изменится ) Получаю удовольствие от работы, от того что я делаю. Скоро год, как я в компании. Не всегда все получается, но приятно видеть свои результаты и понимать, что есть смысл вкладываться работу. По деньгам доволен, все справедливо, с учетом результатов продаж (Респект Евгению за это). В общем не жалею, что выбрал эту компанию. Коллектив дружный, постоянно креативит, не стоит на месте, руководство поддерживает интересные идеи и есть возможность донести свои мысли до руководства напрямую. Удобное расположение офиса, для меня это важно.Для особо тонко чувствующих коллег я знаю, что минусом является близость стройки, но я научился не обращать на это внимание. Мы живем и работаем в Москве, здесь везде стройки, и вообще Собянин сказал что если стройка в Москве остановится, то город умрет )

История сотрудника
Их нет!!!! Если себя уважаете не тратьте время даже на собеседование с кадровиком.Не рекомендуюкандидатам даже тратить время на собеседование. Офис компании находится в доме барачного типа:( На ресепшене сотрудники, не отягощенные интеллектом, сразу скажут заполнить анкету с полными персональными данными!!! Хотя, для собеседования с кадровиком достаточно резюме и персональные данные нужны только при проверке кандидата перед устройством в компанию. Требование заполнять анкету является не законным! Начальник отдела кадров производит унылое впечатление и не является профессионалом, но зато с Короной на голове, тк считает, что она вершит судьбы людей. Ущербная дама. Она сообщает, что первый месяц сотрудника на работу оформляют по "УЧЕБНОМУ ДОГОВОРУ"!!!! Уже смешно, да?:) Зарплату за отработанный месяц вы получите только когда отработаете весь месяц. И плсле этого руководство примет решение, подходите ли вы компании РАСОБИ. Но это еще не все! Зарплата серая, по трудовому договору белая часть-гроши, остальное, якобы, в конверте. Т.е.спокойно могут не заплатить. Сотрудники офиса плохо одеты, видно, что работают за еду.

История сотрудника
В компанию пришла 3 года назад. Мне все нравится, не разочаровалась в работе. Компания заботится о своих сотрудниках, много мероприятий. Деньги выплачивают без задержек. Коллектив по возрасту разный, но хороший. Руководство нормальное. Всегда по-человечески можно договориться, отпроситься в садик, в больницу. Перспективы развития есть. Как по мне, так все ок.В каждой компании есть свои незначительные недостатки, если сильно придираться.

История сотрудника
Не успела заметить!!!Самое ужасное и неприятно, это то, что принимают на работу, на короткий период,а потом одним днём сообщают, что у них оптимизация!!! При этом люди срываются с действующей работы. Хватает наглости после этого смотреть людям в глаза, не когда ранее не занималась подобным, но здесь не могла не написать, впечатления от компания осталось « Отвратительное».

История сотрудника
Дружный коллектив. Очень хорошая премия.Не увидел

История сотрудника
Отработала в компаний РаСоБи почти 4 года. Что могу сказать коллектив хороший. Всегда, шла на работу с улыбкой. Поработав в ДО меня, перевели в Центральный офис. За что хочу сказать большое спасибо Джамиле. P.S. Скучаю по ВамМаленькая з/п, и мало места, так как компания растёт

История сотрудника
За год работы в компании обратила внимание, что текучки кадров нет, по сравнению с другими местами, где раньше я работала. В работе все старались мне помочь и отношение коллег понравилось мне с первых дней работы. Коллектив хороший, дружный. Постоянно какие то мероприятия проводятся. Столовая небольшая, приходится иногда ждать пока другие коллеги пообедают. Но в отличие от других компаний, где я работала, столовая есть!!! и не плохо оборудована.Нет

История сотрудника
Стабильная компания, зарплата вовремя и в полном объеме, есть плюшки в виде премий за выслугу лет и отгулов. Сейчас наметилась тенденция на улучшение условий. И главное, люди хорошие.Не могу назвать ни одного стоящего для описания

История сотрудника
В теории в все хорошо. Условия терпимо. Но начальство в итоге не ценит сотрудников(не по себе). А развитие, что сказать, как у астматиков... Начальству )( бы дала пару советов то кто я и кто они (мои идеи все на корню были бы загублены)... Но тем кто хочет развиться, начать стаж, найти опыт, и тд = это самый лучший вариант)...строго (армия), все ваши недостатки в полгода вычислят, в может и раньше

История сотрудника
Компания какое-то время находилась в стадии стагнации, но за последние 2 года стремительно начала свое развитие - была принята новая стратегия по оптимизации существующих и внедрении новых бизнес процессов, что позволило открыть новые вакантные места и значительно расширить штат сотрудников. Лидеры Расоби на ровне с персоналом, участвуют в бизнес процессах всех отделов компании, при этом, оставляя последнее слово за специалистами (если оно конечно весомо аргументированно). В не формальной же обстановке, компания Расоби - это одна большая семья со своими корпоративными традициями. В компании есть система бонусов и поощрения, а еще каждый год сотрудник получает ооочень сытный подарок (в финансовом плане). Расоби занимается благотворительностью, что лично у меня вызывает искреннее уважение и благодарность. Спасибо друзья!P.S. Яш, свадьба-то когда будет?Вид из окна - ну такое)

История сотрудника
Отработал в Расоби 4-ре года. Пришел на должность помощник юриста, через год был переведен на должность юриста. Уходить было тяжело, долго принимал решение, но ничего не поделаешь, пора двигаться дальше. Больше всего не хотелось уходить из-за коллектива, со многими ребятами образовались дружеские отношения, общаемся до сих пор (если вы читаете этот отзыв – всем привет). Руководство лояльное, четко выполняй свою работу, и претензий к тебе не будет никаких.По условиям все стандартно, оформление по ТК, з/п без задержек, отпуск, больничные и т.д. Сотрудникам которые отработали 2 года и более, выплачиваются дополнительные ежегодные премии, за 2 года работы – 20000р, 3 года – 30000р, и т.д, есть такие сотрудники которые работают более 10-лет) Также есть доска почета, каждый месяц выбирают 3-4 человека, которые каким-либо образом себя проявили за прошедший месяц, за это они могут взять один день отгула. Также большой плюс – это корпоративы, на день рождения компании, на новый год, 23 февраля и 8 марта, всегда придумывают разнообразные программы.В данной компании получил большой опыт.Желаю Расоби развития и процветания.Наверно если размер зп был побольше, я возможно бы поработал еще в данной компании какое-то количество времени. А так недостатков лично для себя не вижу.

История сотрудника
Не нашлаВидимо, настолько нуждаются в сотрудниках, что сами обзванивают людей дабы пригласить хоть кого-нибудь на собеседование, но потом в какой-то момент, с бухты-барахты, бросают трубку и приходит отказ. Говорят на отвали.