Не нашла
В самой компании не работала, поэтому не буду говорит ничего не про коллектив, ни про руководство. Могу дать оценку, только, как соискатель. Начну по порядку. Перед входом в офис стоят коробки, в сам офис не пускают. Сотрудник отдела кадров выходит к тебе сам, но перед этим тебе приходится ее подождать минут так 10-15. Приносит тебе анкету на 3 страницы с ненужными вопросами, в особенности нужно заполнить всю информацию о себе включая штрафы, кредиты, знакомы и родственники в правохранительных органах, данные о родственниках, паспортные данные, где работал когда и как ( хотя это указано в резюме) и всякая подобная муть. Зачем это нужно людям, если они меня даже ещё не взяли на работу и не провели собеседование. Хотя я предполагаю, но не буду здесь писать. После заполнения анкеты, к тебе выходить сотрудник по персоналу, она задаёт стандартные вопросы, говорит, чем занимается фирма, и что оплата в черную. Если все норм, далее тебе перезванивает и приглашают на второе собеседование, но уже с начальником юр.