МОК Автотранс Москва

История сотрудника
НетОбходите компанию стороной. 1. Старый офис и старая техника:2. Кухня работает по часам;3. Чай, кофе за свой счёт:4. Экономия на всем5. Нет уважения к сотруднику( постоянные крики и ругань матом).6. Нет корпоративных мероприятий, отсутствует корпоративный дух7. Работа с утра до вечера не поднимая головы8. Руководитель отслеживает выходы из кабинета

История сотрудника
Обещают белую з/пМесторасположение офиса достаточно не удобное.Офис внешне требует ремонта, внутри всё старое, не хотят тратиться на опрятный вид и поддержание офисной атмосферы.Кухонная комната работает по времени с 12-15 и с 17-19 даже чудно, первый раз такое встречаю , просто так туда не зайти. Минус, что нет бумажных кухонных полотенец, сахара, чая и кофе, вроде компания не бедная, но на такие вещи тратиться не хотят. Приходится пакетики с чаем и с сахаром из дома таскать.Работа, не отрывая глаз от компьютера, чуть малейшая оплошность, штраф. На время отпусков, а это с мая по октябрь практически, график работы 2/1. Для такого уровня обязанностей и напряжённого темпа работы, слишком маленькая заработная плата.Трудоустройство на испытательный срок предлагают по ГПХ, но по факту никто его не заключает.Я потратила своё время на никчёмную стажировку в этой компании и за потраченное время мне никто не заплатил, мотивируя это тем, что вас обучали и тратили якобы время сотрудники.На стажировку не хотят тратить время, один, два дня поднатаскали и паши наравне с остальными, при условии отсутствия элементарного ГПХ, перспектива не из лучших.Начальница отдела, высокомерная особа.

История сотрудника
Не обнаружилаСкрываются от Роспотребнадзора/если организовать работу в период короновируса как положено, скрываться бы не пришлось. Офис в 15-20м от метро (стройки дорог) сам офис похож на старую больницу со старым ремонтом и мебелью (что говорит о статусе компании хоть немного). Уставной капитал в ней всего 10т (при масштабе их "крутости" это смешно), что легко вычитать в интернете (говорит о том что вас скорее устроят по договору гпх, а не по ТК). Собеседует и вправду не очень приятная женщина как пишут ниже (тарахтит будто заученным текстом вроде по теме, а вроде и нет/ рассказала про обязанности встала и ушла не рассказав про условия если её не остановить. было пару глупых вопросов.Вас познакомят с нынешним офис-менеджером и директором скорее если вы согласитесь на договор ГПХ на ДРУГОЙ день, рабочее место вам так же не покажут. Потом вас будто отговаривают от этой должности "подумайте еще",словно там комната страха. Не сказав устраиваете ли вы их или нет как это бывает обычно. Наверно ждут кто согласится на договор ГПХ (договор не о чем). В заключении:странная компания, по виду будто ИП только открылись(не статуса в офисе, ни порой манер сотрудницы). Компания работает 100% в черную. Солидные компании не станут сидеть в таком офисе и сотрудники у них не прячется от Роспотребнадзора, да и сами знают как себя вести и общаться. Кроме двух дам (кто общался со мной) на первом этаже (1 комната) никого не видела. Ниже два отзыва (старых подтверждаю) где все описанно. Не теряйте как я время на это. По звездам ставлю 1. Не работают.

История сотрудника
Хорошая школаБыло весело

История сотрудника
НетРаботать у еврея,это что то,удавиться за каждую копейку,уважения нет к сотрудникам!!!

История сотрудника
Не какихРаботал 4 года подруководством начальника ОХО берет на работу узбеков и потом использует по своиму назночению от него не когда не услушиш додрого слова только мат и подставы рабочих

История сотрудника
Обустройство и расположение автобазыГрише и логистам если не заносите денег, то хороших рейсов и зарплаты не будет, обман по зарплате, штрафы, наплевательское отношение руководства.

История сотрудника
звонил мне ответили по телефону 89269127355 что ограничение в возрасте до 40 лет Господин Президент Ваши шавки которые сделали этот закон ДАВАЙТЕ %удалено% ПОМЕНЯЕМСЯ РОЛЯМИ Что за Хер такой который ограничивает мой возраст??? ВО %удалено% КОНСТУЦИЯ??? ВОН ВСЮ %удалено% НАРОДУ СВОБОДУ МЫ 50 летние можем всех раком поставить господа Только русский русского может %удалено% и ему ничего за это не будетхуета не фирма вернее какая на %удалено% фирма отморозки

История сотрудника
нет!!!самая тухлая компания!!!такого говна не разу в жизни не встречали.работают одни %удалено%, вруны. обещают одно, делают другое.в общем пожалел что туда попал.

История сотрудника
их нет!Гавно - компания под руководством жида. Проработала 2 дня , офис менеджер Карина Осипова - обычная неудовлетворенная жизнью девочка. Ну кто же виноват что ты не умом не еблом не вышла. Уважаемая Оксана Александровна, перед тем как резюмировать кандидата,надо не только предыдущего сотрудника слушать, это вам так на будущее. Работать с сентября и получить зп за сентябрь в ноябре - это круто.

История сотрудника
Положительных моментов НЕТ!Как жаль, что я не прочитала отзывы об этой шарашкиной конторе до того, как обратилась к ним. Буду писать и звонить во все возможные инстанции, чтоб добиться закрытия этой "фирмы". А нужно было всего-навсего разобрать шкаф-купе в одной комнате и собрать его в другой. Говорить о компетенции "мастеров" даже нет смысла, могу сказать только, что они по-русски практически не говорят. А уж о том, чтоб установили шкаф по уровню вообще речи быть не может.Огорчило больше всего то, что после того, как они уехали, мы обнаружили, что они разбили люстру.Руководство после тысячи звонков обещало перечислить на карточку стоимость ущерба, попросили выслать номер карты и исчезли....Не верьте! Не обращайтесь!!! Обслуживание отвратительное!!!!!!!

История сотрудника
Уважаемые посетители форума!Напоминаю Вам, что в сети интернет Вы не анонимны и можете быть идентифицированы по IP адресу Вашего компьютера. Помните, что Вы несете ответственность за оставленные отзывы:Статья 129. Клевета1.Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию,— наказывается штрафом в размере от пятидесяти до ста минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца, либо обязательными работами на срок от ста двадцати до ста восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года.2. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, —наказывается штрафом в размере от ста до двухсот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного до двух месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо арестом на срок от трех до шести месяцев.3. Клевета, соединенная с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, —наказывается ограничением свободы на срок до трех лет, либо арестом на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до трех лет.Статья 130. Оскорбление1. оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме,- наказывается штрафом в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех месяцев, либо обязательными работами на срок до ста двадцати часов, либо исправительными работами на срок до шести месяцев.(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до ста восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года.(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)Статья 23. Конституции РФ1. Каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени.В соответствии со ст.21 Конституции Российской Федерации достоинство личности охраняется государством и ничто не может служить основанием для его умаления. ст.129 УК об уголовной ответственности за клевету является одной из государственных гарантий, обеспечивающих достоинство личности, включая судебную защиту.В соответствии с п. 1, ст. 1064 ГК РФ: Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.возможно есть

История сотрудника
В МОК Автотранс их просто нет совсем!!!!!Весь МОК и все что связано с ним это сплошной позитив .

История сотрудника
Гавно! гниюшая контораЗарплату не платят живеш в бомжатнике с спидозными бичами! Кормят помоями! Смысла туда устраиваться нет если тебе негде жить и нечего есть!

История сотрудника
С каждым днем становится легче......Остался один инвалид, который одной ногой в мог.........

История сотрудника
Самая гнилюшная контора! Положительного нет ни чего!Штрафы придумывают %удалено% на ходу! Столько сколько вам пообещали вы не получите там ни когда, влутшем случае половину! Хотя в отделе кадров так красиво говорят так красиво обещают! И бестолковое начальство которое меняется как перчатки! И директор там у которого фамилия говорит сама за себя, дать бы ему по рогам! Кто хочет потерять время идите устраивайтесь живите в бомжатнике вьёбывайте за гроши

История сотрудника
Странные люди? И чем плохо? Зарплату подняли. Слесаря получаут от 45 т., электрики, агригатчики вобщем специалисты от 60 т., водители до 100 т. я уже не говорю об остальных.... Платят всегда вовремя. Ни дня задержки нет. Кормят хорошо.... Общежитее в комнате по 4 чел. и все словяне... Есть душ и стиральная машинка...Нельзя пить и воровать...

История сотрудника
Компания нормальная, руководство - вполне компетентное, работяг не обижает. Механики вполне нормальные, слесари тоже. Стабильная работа. Машины обслуживаются на достаточном уровне.все беды от белорусских гастарбайтеров! это самый гнилой народец, который встречался в моей жизни. сейчас они составляют абсолютное большинство в кампании и россиянам, в этой кампании, делать нечего

История сотрудника
На сегодняшний день положительных сторон в компании нет! Корабль тонет!Отрицательные стороны, к сожалению в основном... Подробно позже.

История сотрудника
В общении с сотрудником отдела персонала я их не услышалаСегодня позвонила в службу персонала по поводу открытой вакансии. Абсолютно СОННЫЙ голос сказал в трубку, что вакансия закрыта. На мой вопрос, почему же она тогда размещена на сайте, был получен ответ: "Руки не доходят". Чем же так сильно заняты руки работника отдела персонала, что нажать на кнопку "Переместить в архив" у него не хватает времени????