1. Работа менеджеров по персоналу на высоте. Помугут чем могут и даже сверх своих возможностей. В частности был удивлен работой Е. Гутник первый раз такое отношение за трудовой стаж.
2. Уровень зарплаты и все о чем договаривались все обещания держут.
3. Комфортный город.
4. Множество проектов и реализаций идей (если хочешь продолжать развиваться).
5. Руководство ЦРРС вменяемое готово идти на встречу.
1. Нехватка времени. Здесь вам необходимо будет делать больше нежеле 8 часовой день (но это издержки интересных проетэктов нежеле недостаток).
2. Жилье в г. Дубна. крайне трудно было найти достойный вариант.