За последний месяц средняя зарплата в компании Компания Dors сохранилась на прежнем уровне. Минимальная зарплата составила 60 000 ₽, а максимальная — 230 000 ₽. На графике вы можете увидеть динамику зарплат по месяцам, чтобы понять, как изменялась оплата труда в этой компании.
Компания Dors
14 отзывов
2.7
Оцените и напишите отзыв
Оценка Elsolo
Компания Компания Dors получила оценку 2.7 из 5 звезд 14 отзывах. Это говорит об удовлетворительном опыте работы для большинства сотрудников.
Отзывы сотрудников (14)
1.0
Очень плохо
Сотрудник @guest-a5cc8c4b74
26 августа 2020
Достоинства
НЕТ!
НЕТ!
Недостатки
Такой гадюшник встретился впервые...
Сотрудники не понимают связи рабочих процессов , ответственности нет ни у кого, полный "отфутбол", только и слышно было "это не мое, я не знаю, меня еще не было и пр." Совершенно верно кто-то написал, что руководство абсолютно не заинтересовано в развитии Компании, такого непрофессионализма свет не видывал, все пущено на самотек.
Просто ужасная текучесть кадров, нормальные специалисты быстро просекают эту шарагу и сваливают, остаются те, кому наверное прикольно работать почти бесплатно, причем зп только снижают, придумывая новые, уму непостижимые пути ухода от налогов..
Зарплату и белую и серую задерживают как минимум на полмесяца, а то и больше.
Принуждают к увольнению и увольняют одним днем, постоянно нарушая ТК ( еще вопрос- знакомы ли они с ним?). Используют тебя по максимуму и избавляются, а то вдруг много узнаешь о их деяниях. Условия, озвученные при приеме- забудьте..соцпакет- забудьте, даже не рассматривается..Мрак! НЕ ТЕРЯЙТЕ ВРЕМЯ, улучшений деятельности нет, только растет количество негативных отзывов..Тут ежу понятно...
Всем найти достойных работодателей и "белой" зарплаты!
Такой гадюшник встретился впервые...
Сотрудники не понимают связи рабочих процессов , ответственности нет ни у кого, полный "отфутбол", только и слышно было "это не мое, я не знаю, меня еще не было и пр." Совершенно верно кто-то написал, что руководство абсолютно не заинтересовано в развитии Компании, такого непрофессионализма свет не видывал, все пущено на самотек.
Просто ужасная текучесть кадров, нормальные специалисты быстро просекают эту шарагу и сваливают, остаются те, кому наверное прикольно работать почти бесплатно, причем зп только снижают, придумывая новые, уму непостижимые пути ухода от налогов..
Зарплату и белую и серую задерживают как минимум на полмесяца, а то и больше.
Принуждают к увольнению и увольняют одним днем, постоянно нарушая ТК ( еще вопрос- знакомы ли они с ним?). Используют тебя по максимуму и избавляются, а то вдруг много узнаешь о их деяниях. Условия, озвученные при приеме- забудьте..соцпакет- забудьте, даже не рассматривается..Мрак! НЕ ТЕРЯЙТЕ ВРЕМЯ, улучшений деятельности нет, только растет количество негативных отзывов..Тут ежу понятно...
Всем найти достойных работодателей и "белой" зарплаты!
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
1.0
Очень плохо
Сотрудник @guest-6ac4382781
13 июля 2018
Достоинства
нет
нет
Недостатки
Завод во Фрязино - Лидер теперь Эталон. Директора Полковникова О.В. производство не интересует. Мастера просто неучи, отдыхают на рабочем месте не исполняют свои обязанности получают зарплату необоснованно. Начальник сборки Овчинников - глупый и не разбирающийся в производстве человек, бывший военный, главное в его обязанностях - все ли вернулись с обеда вовремя. Рабочие получают копейки.
Завод во Фрязино - Лидер теперь Эталон. Директора Полковникова О.В. производство не интересует. Мастера просто неучи, отдыхают на рабочем месте не исполняют свои обязанности получают зарплату необоснованно. Начальник сборки Овчинников - глупый и не разбирающийся в производстве человек, бывший военный, главное в его обязанностях - все ли вернулись с обеда вовремя. Рабочие получают копейки.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
4.0
Хорошо
Сотрудник @guest-0231ffec6a
5 октября 2017
Достоинства
Я работала в компании Dors с января 2017- июль 2017. Адекватное руководство- Сергей Евгеньевич Стрельцов и Валерий Александрович Сдобников - Вы лучшие !!! Мне было очень приятно работать под Вашим руководством. Очень рекомендую эту компанию всем и каждому!!!! Здесь всегда помогут, подскажут, научат, объяснят и посоветуют как поступать лучше в той или иной ситуации.
Мои бывшие коллеги, я скучаю по каждому из Вас. Это был незабываемый опыт работать с каждым из Вас! Спасибо Вам за Вашу помощь, поддержку и понимание!
Я работала в компании Dors с января 2017- июль 2017. Адекватное руководство- Сергей Евгеньевич Стрельцов и Валерий Александрович Сдобников - Вы лучшие !!! Мне было очень приятно работать под Вашим руководством. Очень рекомендую эту компанию всем и каждому!!!! Здесь всегда помогут, подскажут, научат, объяснят и посоветуют как поступать лучше в той или иной ситуации.
Мои бывшие коллеги, я скучаю по каждому из Вас. Это был незабываемый опыт работать с каждым из Вас! Спасибо Вам за Вашу помощь, поддержку и понимание!
Недостатки
Жаль, что не было возможности остаться. В этом я сама, наверное, по большей части виновата.
Жаль, что не было возможности остаться. В этом я сама, наверное, по большей части виновата.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
5.0
Отлично
Сотрудник @guest-bb56fcf807
12 августа 2017
Достоинства
Работаю с Человеком уже второй год!
Слово написал с большой буквой не случайно...
Работаю с Человеком уже второй год!
Слово написал с большой буквой не случайно...
Недостатки
Нет
Нет
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
2.0
Плохо
Сотрудник @guest-3a4932838b
30 июня 2014
Достоинства
В компании !!РАНЬШЕ!! был хороший коллектив. Сейчас этого нет.
В компании !!РАНЬШЕ!! был хороший коллектив. Сейчас этого нет.
Недостатки
Всех нормальных сотрудников сгноили в прямом смысле этого слова и сейчас набирают новых "по объявлению" - лишь бы кто пришёл, условия заявленные при приеме не соблюдаются, соответственно, текучка неимоверная - другими словами люди просто не задерживаются и правильно делают. Постоянные задержки с выплатой ЗП, задержки партнерам фирмы по оплате вып. работ и заказов для нужд до полугода. Руководство динамит с подписанием в оплату выставляя крайним сотрудника. Если фирмы не будут давить по поводу оплаты им просто не заплатят. Будьте аккуратны при трудоустройстве.
Всех нормальных сотрудников сгноили в прямом смысле этого слова и сейчас набирают новых "по объявлению" - лишь бы кто пришёл, условия заявленные при приеме не соблюдаются, соответственно, текучка неимоверная - другими словами люди просто не задерживаются и правильно делают. Постоянные задержки с выплатой ЗП, задержки партнерам фирмы по оплате вып. работ и заказов для нужд до полугода. Руководство динамит с подписанием в оплату выставляя крайним сотрудника. Если фирмы не будут давить по поводу оплаты им просто не заплатят. Будьте аккуратны при трудоустройстве.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
2.0
Плохо
Сотрудник @guest-66be9d9982
13 сентября 2012
Достоинства
Хороший коллектив
Хороший коллектив
Недостатки
"Серая" зарплата и ее задержка , руководство не ценит своих работников, некоторые директора департаментов "самодуры", соцпакет - его нет,
"Серая" зарплата и ее задержка , руководство не ценит своих работников, некоторые директора департаментов "самодуры", соцпакет - его нет,
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
3.0
Удовлетворительно
Сотрудник @guest-6fff4082a1
31 июля 2012
Достоинства
Можно побездельничать. Может для кого-то это будет как "+".
Можно побездельничать. Может для кого-то это будет как "+".
Недостатки
Пригласили на собеседование, общался с менеджером по персоналу Екатериной Серба, обговорили зп и бонусы.
Вышел на работу в коммерческий департамент, коллеги начали говорить, что бонусы, всё это ОБМАН, чтобы привлечь персонал, т.к. никто из менеджеров по продажам не хочет работать за голый оклад. В общем ОБМАН!!!
Позвонил Екатерине, спросить по поводу бонусов, на что она мне ответила: «схема еще не разработана», обратился к руководителю, на что он мне ответил: «схема еще не разработана».
В общем я получал 40 тыс.рублей (официально прописано 12 тыс.), задерживают как минимум на пол месяца.
Текучка большая.
Пригласили на собеседование, общался с менеджером по персоналу Екатериной Серба, обговорили зп и бонусы.
Вышел на работу в коммерческий департамент, коллеги начали говорить, что бонусы, всё это ОБМАН, чтобы привлечь персонал, т.к. никто из менеджеров по продажам не хочет работать за голый оклад. В общем ОБМАН!!!
Позвонил Екатерине, спросить по поводу бонусов, на что она мне ответила: «схема еще не разработана», обратился к руководителю, на что он мне ответил: «схема еще не разработана».
В общем я получал 40 тыс.рублей (официально прописано 12 тыс.), задерживают как минимум на пол месяца.
Текучка большая.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
1.0
Очень плохо
Сотрудник @guest-fd2b9b54d6
25 июля 2012
Достоинства
Не нашла к сожалению!
Не нашла к сожалению!
Недостатки
Работала в этой компании и ничего хорошего сказать о ней не могу. Больше всего поразило хамское отношение и высокомерие начальства, большая нагрузка, но это как было сказанно "работниками по цеху" кто в каком департаменте работает. При всем этом низкий уровень з/п выдается в конверте, а официальная зарплата гораааздо меньше чем минималка по Москве. Да и это не вся беда! И эти копейки не платят во время, задержки постоянно на пол месяца! Кто не верит, можете проверить и убедиться сами, только дам один совет, сразу не отдавайте им свою трудовую книжку. Удачи!
Работала в этой компании и ничего хорошего сказать о ней не могу. Больше всего поразило хамское отношение и высокомерие начальства, большая нагрузка, но это как было сказанно "работниками по цеху" кто в каком департаменте работает. При всем этом низкий уровень з/п выдается в конверте, а официальная зарплата гораааздо меньше чем минималка по Москве. Да и это не вся беда! И эти копейки не платят во время, задержки постоянно на пол месяца! Кто не верит, можете проверить и убедиться сами, только дам один совет, сразу не отдавайте им свою трудовую книжку. Удачи!
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
1.0
Очень плохо
Сотрудник @guest-3930a1606c
19 июня 2012
Достоинства
экономия на налогах: обещают 80% ЗП в конверте )) привет налоговому инспектору!
экономия на налогах: обещают 80% ЗП в конверте )) привет налоговому инспектору!
Недостатки
Прошел два собеседования, с HR и одним из владельцев компании, по телефону сделали предложение о работе, ни в каком другом виде job offer предоставить отказались, в принципе условия подходили - я согласился, мне прислали список документов для устройства на работу, в т.ч. справки о доходах )) ну да ладно, подготовил, параллельно отказал другой компании, за день до выхода на работу мне звонит HR Екатерина С. и, извиняясь, сообщает, что вынуждены отказать мне в предложении в связи с внутренними изменениями и прочей вежливой ерундой. В общем кинули... Но все что не делается - делается к лучшему. Выводы о фирме делайте сами.
Прошел два собеседования, с HR и одним из владельцев компании, по телефону сделали предложение о работе, ни в каком другом виде job offer предоставить отказались, в принципе условия подходили - я согласился, мне прислали список документов для устройства на работу, в т.ч. справки о доходах )) ну да ладно, подготовил, параллельно отказал другой компании, за день до выхода на работу мне звонит HR Екатерина С. и, извиняясь, сообщает, что вынуждены отказать мне в предложении в связи с внутренними изменениями и прочей вежливой ерундой. В общем кинули... Но все что не делается - делается к лучшему. Выводы о фирме делайте сами.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
3.0
Удовлетворительно
Сотрудник @guest-0b962b260b
6 октября 2011
Достоинства
Спокойная, комфортная обстановка. Хорошая зарплата. Нормальное руководство.
Спокойная, комфортная обстановка. Хорошая зарплата. Нормальное руководство.
Недостатки
Отсутствие карьерного роста. Отсутствие профессионального развития. Болотце.
Отсутствие карьерного роста. Отсутствие профессионального развития. Болотце.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
4.0
Хорошо
Сотрудник @guest-35a91a180b
6 сентября 2011
Достоинства
Адекватное руководство.
Отсутствие проблем в выплате зп.
Хорошая техника.
Нормальный коллектив.
Адекватное руководство.
Отсутствие проблем в выплате зп.
Хорошая техника.
Нормальный коллектив.
Недостатки
Отсутствие карьерного роста.
Отсутствие карьерного роста.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
4.0
Хорошо
Сотрудник @guest-7382da45b9
29 апреля 2010
Достоинства
Прошу прощения, в предыдущем отзыве неверно указан период работы.
Прошу прощения, в предыдущем отзыве неверно указан период работы.
Недостатки
...
...
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
4.0
Хорошо
Сотрудник @guest-3178816431
29 апреля 2010
Достоинства
Все зависит от департамента, как и в любой большой компании. Судя по остальным отзывам мне как будто повезло: адекватный начальник, проще говоря Человек!, человеческое отношение, з/пл действительно почти никогда не задерживали (максимум 2-3 дня). Повышение в должности и в з/пл (несколько раз за время работы). Пришла после института, вышла более или менее смышленным специалистом. Сейчас вспоминаю с улыбкой. Доброжелательный и дружеский коллектив.
Должностные обязанности поставлены четко и ясно.
Ежеквартальные премии в соответствии с качеством твоей работы и стремлением делать эту работу хорошо. Не очень большие конечно, но все равно приятно - понимаешь, что тебя ценят и ты нужен. Такая вот мотивация ))))
Хотя время идет все меняется, может и там что-то изменилось.
Все зависит от департамента, как и в любой большой компании. Судя по остальным отзывам мне как будто повезло: адекватный начальник, проще говоря Человек!, человеческое отношение, з/пл действительно почти никогда не задерживали (максимум 2-3 дня). Повышение в должности и в з/пл (несколько раз за время работы). Пришла после института, вышла более или менее смышленным специалистом. Сейчас вспоминаю с улыбкой. Доброжелательный и дружеский коллектив.
Должностные обязанности поставлены четко и ясно.
Ежеквартальные премии в соответствии с качеством твоей работы и стремлением делать эту работу хорошо. Не очень большие конечно, но все равно приятно - понимаешь, что тебя ценят и ты нужен. Такая вот мотивация ))))
Хотя время идет все меняется, может и там что-то изменилось.
Недостатки
Звучит так, будто я HR этой компании. Сама столько отзывов разных прочитала, и, если все ругают, а кто-то хвалит - значит это HR или PR )))))) Но это не так. Короче: я не знаю чего-то такого плохого, из-за чего можно было бы туда не идти.
Хотя, повторюсь еще раз, возможно это зависит от департамента. Я работала в IT.
Ушла из-за того, что решила поработать в компании с другой сферой деятельности. Так опыта набираешься быстрее. )))
Звучит так, будто я HR этой компании. Сама столько отзывов разных прочитала, и, если все ругают, а кто-то хвалит - значит это HR или PR )))))) Но это не так. Короче: я не знаю чего-то такого плохого, из-за чего можно было бы туда не идти.
Хотя, повторюсь еще раз, возможно это зависит от департамента. Я работала в IT.
Ушла из-за того, что решила поработать в компании с другой сферой деятельности. Так опыта набираешься быстрее. )))
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
3.0
Удовлетворительно
Сотрудник @guest-1c2aa43f07
21 октября 2009
Достоинства
Стабильные договора и практическое отсутствие задержки в зарплате
Стабильные договора и практическое отсутствие задержки в зарплате
Недостатки
Деление зарплаты на черную(85%) и белую (15%).
Патагонный метод эксплуатации сотрудников более 8 часов в день.
Распущенность сотрудников (ДИТ) независимо от пола в части употребления нецензурных выражений в присутствии и попустительстве начальнка департамента.
Крайне слабая подготовка сотрудников компании в профессиональном плане.
Отсутствие регламента постановки на производство опытного оборудования спроектированного и собранного сторонними компаниями.
Принудительное перезаключение трудовых договоров на кабальных условиях (в частности предусматривающе за разглашение 8 лет лишение свободы или выплату 600 тыс руб. - полный бред подписанный юристами компании)
Деспотизм начальников в отношении с подчиненными и прямые угрозы сотрудникам при их увольнении.
Постоянно меняющиеся схемы ухода от налогов
Деление зарплаты на черную(85%) и белую (15%).
Патагонный метод эксплуатации сотрудников более 8 часов в день.
Распущенность сотрудников (ДИТ) независимо от пола в части употребления нецензурных выражений в присутствии и попустительстве начальнка департамента.
Крайне слабая подготовка сотрудников компании в профессиональном плане.
Отсутствие регламента постановки на производство опытного оборудования спроектированного и собранного сторонними компаниями.
Принудительное перезаключение трудовых договоров на кабальных условиях (в частности предусматривающе за разглашение 8 лет лишение свободы или выплату 600 тыс руб. - полный бред подписанный юристами компании)
Деспотизм начальников в отношении с подчиненными и прямые угрозы сотрудникам при их увольнении.
Постоянно меняющиеся схемы ухода от налогов
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Отзыв проверен
Искусственный интеллект
Модератор
Пользователь оценил компанию по нескольким параметрам. Нажмите на интересующий параметр, чтобы
посмотреть оценку и комментарий к ней.
Оцените и напишите отзыв
Зарплаты в Компания Dors
| Месяц | Минимальная зарплата | Средняя зарплата | Максимальная зарплата |
|---|---|---|---|
| Апрель | 60 000 ₽ | 175 000 ₽ | 230 000 ₽ |
*Мы собираем и анализируем данные о зарплатах из различных источников, включая открытые данные и информацию, которую пользователи оставляют на платформе. Средняя зарплата рассчитывается на основе данных за определённый период, что позволяет оценить уровень доходов в разных сферах и должностях.
Эти данные помогают понять, сколько реально платят в компаниях, какая зарплата на определённых должностях, а также сравнить уровень доходов в разных регионах. Например, можно узнать почасовую оплату, фиксированные оклады и диапазоны зарплат по рынку.
Сколько вы зарабатывали?
Компания Dors
Компания Dors
Регистрация
владельца компании
Для повышения уровня безопасности,
предотвращения случаев мошенничества и обеспечения удобства работы с сайтом для всех
представителей компаний Elsolo требует регистрации и проверки компании