Производственное предприятие Техника: отзывы сотрудников о работодателе Москва

История сотрудника
их почти нетвот тут все подробноhttps://neorabote.net/feedback/show/id/622831

История сотрудника
хороший отдел кадров, добрая женщина,отдел продаж у них мужчины хорошие.с начальницей ириной Николаевной не повезло им. она ген. директор ,кто умудрился в такую мужскую компанию поставить бабу ген. директора,хотя я сама девушка,но прекрасно понимаю ,что порой эмоции берут над нами верх...мужчины все таки более рациональны... пришла я на работу...на собеседование...встретил меня отдел кадров ,женщина в возрасте ,Лариса Ростиславовна,хорошая такая,улыбчивая...все рассказала... я шла на позицию администратора, она мне сказала что есть вакансия в отделе продаж,администратором, и секретарем в приемку ген. директора, отнесла мое резюме ген. директору ирине ник.повела меня знакомить с отделом продаж...там мужчины сидели...лев Алексеевич хороший ,да они все там классные ...как люди... вообщем они коллективно решили что завтра я выхожу на работу, мне предложили выбрать в приемную или к ним в отдел. я решила начать с приемной..мне это как то ближе чтоль было...все таки опыт работы был ...вышла я на работу довольная,пришла раньше, меня Лариса рост. отвела в приемную там сидела девочка Алина,хорошая тоже девчонка, мне все рассказывала ,что знала , я записывала ,уже хотела все изучать , думала наконец то нашла хорошее место,мне обещали все белую зп,,все гос праздники выходные, плюс меня устраивало расположение . вообщем сижу в приемной,смотрю как Алина работает ,что говорит по телефону людям ,как переключает и на кого..... тут приходит ген директор ирина Николаевна... встала в дверях...она меня до этого видела один раз мельком ,собеседование я у нее не проходила. И вот значит она стоит в дверях ,Алина ее со мной знакомит мол это наш новый секретарь.... ирина Николаевна подходит и говорит мол так грубо типо " а че вы сидите , давайте работайте,что вы делаете? " я говорю я знакомлясь с работой, изучаю структуру...она такая не надо сидеть надо брать и отвечать на звонки и тд...я сижу как вкопаная...она такая: Я вас несколько дней так буду гонять что если вы несправитесь мы с вами попрощаемся.... я сижу в шоке.... Алина бедная аж заикаться начала.... ирина это ушла к себе в кабинет через 5 мин приходит и такая мне : Вам что не говорили чем у меня в кабинете надо заниматься? я говорю мол еще пока не сказала , она меня завела в кабинет и такая мол заберите вот это и это....там цветы сухие были и с пола все соберите... ну я все сделала ,налила ей чай (вода с лимоном) она такая мол ,НИКОГДА не заливайте лимон кипятком !!! всегда сначала холодную немного потом кипяток только!! вообщем до конца дня у меня был стресс....мне было не по себе вообще ...от работы отбило напрочь..... вообщем я один день проработала и ушла ...Кстати когда я пришла только на собеседование Лариса у меня сразу трудовую взяла ...типо оставляй сразу все равно мол завтра придешь....ну я и оставила... потом забрала конечно .....Вообщем сказать могу одно: есть там люди хорошие....но работать под началом Ирины Николаевны не приятно....просто человек сразу ставит себя так чтобы ее боялись....непонятно зачем....

История сотрудника
Колектив сварщиковНачиная с самого главного начальник,заканчивая мастером все хотят нажиться на вас!!зам ген.директора не платит минималку в размере 16000 руб,и из наших же отпускных нам дает в долг деньги , чтоб у нас была хоть какая то получка.Отпускные не разу не получал всегда кудато испоряются,Сколько раз расписывался за премию не разу не получал(последня премия около 40 т.р.,перед новым годом),только что сам заработаеш то и получеш.Расценки смешные,душат штрафами,за не выход 2 т.р.Больничные не оплачивают.каждый начальник отмывает деньги как может,работают от безвыходности.Пару месяцев в году получаеш зп 45000 это макс.,остальное время 16000-20000 и то могут обмануть с зп!!!Если есть варианты то лучше не устраиваться

История сотрудника
ПП Техника не первое мое место работы и есть с чем сравнивать. Отработал в ПП Техника достаточно времени (более 7 лет). Если коротко, то это предприятие где платят заработную плату, заработал, получи, не заработал, не обижайся и бесполезно искать оправдания. Страдать "болезнью активных лентяев" (это те, кто делают кучу работы, но не той, которую нужно) то же не получится, нужен результат.Руководство строгое, но на то оно и руководство. Несколько раз обращался с личными просьбами и по деньгам и прочему, всегда вопрос решался положительно.Подытоживая: предприятие как предприятие работать можно, платят по московским меркам нормально.

История сотрудника
нетЗдорово народ! Приглашали тут меня недавно на собеседование в эту шарашкину контору. Ну я, не будь дурак, по отзывам почитался, связями потряс, информацию навытягивал. И так вам скажу - ну его в ЖОПУ, это ПП Техника! Пусть и дальше ищут дурачков за 30 тысяч, любящих унижения. Никому не советую, в общем.

История сотрудника
можно сказать, что дружный коллектив в бухгалтерииУстраивалась на вакансию "бухгалтер". Проработала полторы недели, но так и не дождалась оформления. Ген. директор за день несколько раз прибегала в кабинет с криками, что тупые бухгалтера, крики на гл. бухгалтера- постоянная составляющая и считается там нормой. Не задолго до моего ухода оштрафовали бухгалтера (рядового) на четверть з/п ( 15 000). Ушла, т.к. не собиралась смотреть на ген. директора, который постоянно не в духе и срывается на бухгалтеров, не торопились с оформлением и целый день промурыжили не отдавая трудовую книжку, причем мне ничего не оплатилось.

История сотрудника
график с 8.30-17.30. никто не контролирует.и на этом всё кончается.при приеме на работу оговаривалась з/п 40000руб. как выяснилось позже все об этом забыли. Начальник Пономаренко А.В. воопще в собеседовании участие не принимал. Я устраивался с усовием чт поработаю пару недель если понравится - останусь. Не понравится уйду. Мне не понравились условия и принцыпы в работе.Счета очень долго не оплачиваются, а когда "клюнет в последний момент" у поставщиков меняется цена или нет товара в наличии. Когда объявил об уходе - тут всё и началочь.... в итоге расчитали из оклада 20т.руб!?. откуда он взялся не понятно. трудовой оговор не подписывал, всё оговаривалось на словах. Среди рабочих есть текучка. Держат пару человек (костяк) остальных особо не держут. Те, кто на сделке работают жаловаоись что им не доплачивают. Выбить з/п достаточно сложно. з/п не повышают. или если повысят то, не намного.(за 2 года на 1500 руб) Когда я спросил почему так- ответили она повышается индивидуально для каждого. Молчишь- не повысят. Требуешь- возможно повысят.отпуск 14 дней оплачивается. 14 дней за свой счет!!!-правило компании. Директора Буравлеву Ирину Николаевну воопще все боятся. очень своеобразная женщина. Собеседование проводила Светлана Михайловна - гл. бух.и отдел кадров (девушка) Если оговариваете з/п сделайте так чтоб они и подписалась под своими словами. Если решите проверить свои силы- заключайте трудовой договор. для новичков: оговаривается з/п на испыт срок. после 3х мес собирается КОММИСИЯ и вы, вам задают вопросы о ваших достижениях и потом делается вывод нужно ли вам повышать з/п или нет .!!! обычно нет, или затягивают с повышением еще на пару месяцев.такого маразма я нигде не видел.

История сотрудника
(((((Кругом обман и лож,надеяться на руководство не стоит вооще или вилку побольше брать,говорят одно делают по другому,штрафы идут один за одним,отпросился на час, лишился 10% от зарплаты,по воле ирины николаевны,савостьянов нач.производства вообще выживает людей в частности конструкторов, заработать не дают а если заработал то снимают не понятный налог с черной зарплаты,больничный не оплачивают,отпускные 50% и то снимают 25% т.к.не отработал более 3-х лет,обязывают выходить в субботу и задерживаться вечерами до18.00-20.00

История сотрудника
хххОтношение к людям скотское, на деньги кидают всех. При устройстве на работу договор дают не всем и не сразу. Если специалист присматриваются, может ли человек заявить о своих правах или нет и через только месяц договор дают на руки. Работяг из других городов могут взять без договора и после нескольких месяцев каторжного труда послать на Х. Договор составлен так, что есть минимальная зар.плата + премия, которую стараются не заплатить, а повод это бесконечные отчеты, которые придумывает психически не нормальная дама Ирина Николаевна, типа директор, раньше сама клеила стекла.Все эти комплексы идут, видимо из детства, наверно какой-нибудь дяденька надругался в извращенной форме и не один раз и даме доставляет огромное удовольствие как взрослые мужики заходят к ней в кабинет задом и нагнувшись.Но это не мужики, так мусор. Нормальные люди уходят сразу. Кидают не только людей, но и фирмы, у которых покупают материалы для производства. Могут выпросить типа для производства комплектующие, например на 451 тыс.руб. без оплаты и типа солидная производственная компания, а потом заплатить 51 тыс.руб. типа бухгалтерия ошиблась и потом в этой ошибке разбираться год или полгода. Никому не советую идти туда работать, за исключением , нагнутых и опущенных. Прокуратура и комитет по труду просто плачет по этой так называемой компанией, но скоро возьмутся.

История сотрудника
Не на окраине, несколько станций метро недалеко; худо-бедно компания работает давно, коллектив в целом нормальный, не полное кидалово, какую-никакую з/п выплачивают, периодически предпринимаются усилия что-то изменить, наладить и т.п. Работать там, как отслуживать в современной армии - проверка суровой жизнью, иногда полезно, впрочем.Руководство никому покоя не дает, заставляют писать бесконечные отчеты, потом придираются, чтобы найти малейший повод не платить, как договаривались, з/п задерживают регулярно на 1-2 месяца, в трудовых договорах фигурируют цифры по минимуму, остальное - якобы премия, которую хотят - дадут, хотят - нет, людей постоянно этим шантажируют, по б/л и отпускным обманывают (выплачивают минимум, который сами же и определяют); помещение старое, не офисное, летом страшная жара, зимой все мерзнут (котельная своя, все старое-престарое, на ладан дышит, на всем экономят со страшной силой), кондиционеры только у топов, на остальных - плевать; людей используют на всю катушку, относятся как к мусору, не дорожат никем, даже и рады избавиться, чуть человек начинает соображать, что к чему, и заикнется о своих правах. При этом в ходу демагогические речи про производительность труда, трудолюбие, качество, профессионализм и т.д.

История сотрудника
НетОбман, штрафы, ужасное (хамское) отношение к работникам, задерживают зарплату. Главный псих. Остальные "гениальные директора" вы`баны по-полной. "Рыба гниёт с головы", а голова Мирошниченко А.В. давно сгнила вместе с ним. Воняет он не по-детски. Большинство сотрудников работают здесь вынуждено, либо возраст пред пенсионный, либо образование не позволяет что-то где-то найти.

История сотрудника
Райончик, где находится офис удобный. Между м. Тульская и м. Шаболовская.Во-первых, администрация, люди не плохие, но очень странные....не ценят наработанных кадров. Унижают людей и морально и материально. Когда я только начинал(а) работать увольнялся один сотрудник....и ох, как увольнялся. Его мучали и открыто ненавидили целых две недели, а потом не заплатили и не хотели отдавать трудовую книжку. Но он чувачок граммотный и пригрозил, что обратится в суд с доказательствами (диктофон с записями разговоров с Начальством). Они струсили и отдали все что он просил.Мой рабочий график был в корне не нормированный,а если я уходил(а), как и положенно в 18-00, то это считалось как личное оскрабление руководству. Однаджы даже ночевали на рабочем месте, т.к. компы поглатил какой-то страшный вирус, а пришедший мастер сказал, что реанимация будет долгой. Руководство только пожало плечами и сказали, что это наши проблемы и что завтра офис должен работать в нормальном режиме.Короче покидали мы свое офис не раньше 21-00. Сама контора не приспособлена для работы людей, кондиционера нет (летом не продыхнешь), зимой очень плохо отапливается помещение (приходилось работать даже в перчатках), а еще часто отрубали воду....вот это настоящая жесть!А что творилось в рабочих цехах, где шла сборка бронированных автомобилей - енто вообще полный пипец. Грязь (влажная уборка не проводилась, только сухая и убирались сами рабочие), зарплату постоянно задерживали под разными предлогами. Но работяг боялись трогать, т.к. они уйдут, и работать будет некому...поэтому им платили в первую очередь. С отоплением полная беда...На этом сайте есть один отзыв о компании ЛАУРА очено там правдиво про производство напричано.Подумайте, стоит ли идти туда работать!