Официальная ЗП. Оплачиваемый отпуск.Официальное Трудоустройство. Дружный, веселый коллектив и лояльное отношение со стороны руководства.
Хорошая компания, но очень неповоротливая, выполнение обязанностей затрудняются бумажной волокитой, медленной работы программы, в которой все работают. Если коротко - то простые казалось бы действия, нагромождены ворохом сложностей и при этом отсутствуют элементарные инструменты для работы и адекватного быстрого обслуживания покупателей. Беды все - как у всех крупных компаний. Народу работает много, а организация труда хромает. Работа не для каждого человека, нужна выдержка и понимание реалий. З.П. официальная, но по городу средняя. Работал в магазине, продавцом. уволился в связи с поступившим предложением, где все быстрее и проще решается. Соответственно и проще сделать план и получить высокую ЗП. В русском Свете же все "по-русски" и порой "умом не понять" многие рабочие процессы и их логику. Но компанию не переделать, так работают и это уже как данность.
Несомненно- белая ЗП, которая ВОВРЕМЯ и без задержек выплачивается. Коллектив - люди готовы самоотвержено трудится и дружить. Большой плюс - директор.
Работал в Севастополе в торговом зале. Компания устраивает, но - руководитель!!! она же администратор - просто человек не на своем месте. При собеседовании смутила фраза - РС в ТЗ Севастополь - это то место где можно ничего не делая получать ЗП(пусть не большую но все же), по словам администратора (ФИО) лично она так и делает. Но есть одно условие - с руководителями помалкивать о внутренних "моментах". Ну ок. Начинаю работать, вливаюсь, учусь, грызу гранит оракла(на этой программе работает компания). С первых дней замечаю смешки и негатив сотрудников в адрес начальника - (ФИО). С вопросами не лезу(со своим самоваром в Туле -нельзя). Но вот после 4 месяцев работы, увидав всю подноготную - понял - каши не сваришь. Очем и сообщил администратору, сказав, что сообщу всё директору. Был послан с альтернативой - или увольнение по статье(что-то придумает), или молчу и ухожу с компенсацией по собственному.