Отзыв сотрудника @guest-caba60f263 о компании Контентим

История сотрудника
На позицию главного редактора в Контентим я попала довольно неожиданно, так как изначально подавалась на вакансию Sales Manager (увидела в телеграм-канале). На собеседовании мне предложили попробовать свои силы в качестве главного редактора, о чем я не пожалела ни дня. Хочется отметить, что основной процесс приема прошел очень оперативно, несмотря на то, что в конце февраля 2022 года все столкнулись с большой неопределённостью и как результат – задержками по работе.Спустя три месяца работы я с уверенностью могу сказать, что одно из самых приятных преимуществ Контентим – однозначно коллектив! Видно, что к этому подходят осознанно и выбирают в команду только самых лучших и адекватных людей :) На первых неделях и даже месяцах ребята разжевывают каждую деталь того, как строится работа, учат как общаться с клиентами, а также подробно объясняют как работать в CRM системе,и всегда готовы прийти на помощь. Невероятно грамотно выстроенный процесс обучения, включая видео и текстовые инструкции. Также приятно радует зарплата - хотя я присоединилась к команде в условиях мировой нестабильности и высокими шансами потери части проектов – это никак не отразилось на общем заработке, даже в первый месяц работы. Дальше зарплата продолжает расти, в зависимости от того, как ты сам хочешь распределять свою нагрузку. Ну и конечно же, еще одно преимущество работы в Контентим – это прозрачный и гибкий график, который при необходимости можно легко подогнать под свои нужды.В общем и целом – замечательная компания с настоящими профессионалами, я очень рада быть частью такой команды!Отсутствие оплачиваемого отпуска

История сотрудника
Интересный задачи, гибкий график, супер дружная команда, где каждый готов помочь и подсказать в любой ситуации, прозрачность всех процессов и оплата, прямо пропорциональная вложенным усилиям - вот, за что я ценю работу здесь больше всего.Отсутствие оплачиваемо отпуска (но это компенсируется возможностью высокого дохода)

История сотрудника
В “Контентим” я попала совершенно для себя неожиданно в феврале 2022 - просто откликнулась на вакансию на hh.ru. Первый приятный сюрприз - быстрый ответ, а второй - оплаченное тестовое задание. Недельный период обучения - и я уже работаю в дружной и на самом деле международной компании. Для меня очень важно живое общение, и для людей, работающих удаленно, это ощущение реальной команды очень необычно и ценно. Меня поразило, что первое время с тобой буквально нянчатся, помогая с каждым малейшим вопросом в любых ситуациях - объясняют, как оформлять документы на платформе, как написать ответы клиентам, как взаимодействовать с авторами, редакторами, пруфридерами. Что ещё добавить? “Контентим” - очень мобильная и гибкая компания, чутко реагирующая на изменения, постоянно в поиске новых возможностей, новых клиентов и интересных задач, но при этом сохраняющая заботу о своих сотрудниках.Конечно, если хочется нормально зарабатывать, то работать только с 11:00 до 16:00 недостаточно, но можно самой планировать свой график и нагрузку.

История сотрудника
То, что указано в вакансии про рост в непредсказуемом направлении, правда. Я устраивалась в 2019 году копирайтером, а теперь работаю как HR. Руководители всегда готовы прийти на помощь, подсказать, научить. Карьерный рост реален, было бы желание :)- удалённый характер работы подойдёт не всем, необходим навык самоорганизации и дисциплины, необходимо уметь выстраивать свой рабочий график самостоятельно

История сотрудника
Работаю главредом с ноября’21. Очень нравится, что процесс работы можно выстроить как удобно — легко согласовать график, нагрузку, внутренние коммуникативные процессы. Доверие, какая-то свобода и отсутствие жесткого контроля — то, что особенно ценно лично для меня. За весь мой проф.опыт это только вторая компания, которая работает в таком формате)Второй супер-важный момент — в коммуникации, очень открыто и с удовольствием принимаются новые идеи (руководство искренне хочет сделать работу удобной - не всегда это получается быстро, но возможность внести предложение и быть уверенной что его точно рассмотрят - это прекрасно!)1) Нестабильная нагрузка - то есть иногда задач столько что приходится работать на износ, а иногда слишком спокойно — это компенсируется тем, что всегда можно отказать ся от доп. задач или попросить привлечь (но в любом случае определенности нет и сложно что-то спланировать) 2) Это уже лично мое (кому-то наверное удобно, но я теряюсь) — оооочень много чатов (пока у меня нет идей конечно как это решить, но коммуникацию вести не супер-удобно).