Отзыв сотрудника @guest-46428109ae о компании Markway
Прочел предыдущий отзыв, после чего решил написать свой. Также стоит обратить внимание, что отрицательный отзыв о компании всего один и очень противоречивый. И так, как оно есть на самом деле.
Руководство в компании скорее образцово показательное. Всегда доступно и всегда готово обсудить условия труда. Отношения к сотрудникам корректное, порядочное, уважительное. Настроение внутри коллектива дружественное. Оформление по ТК со второго месяца. Работа нормированная!!! В компании нет ни одного человека который задерживался бы после 18.00. Как в новом офисе в Нижнем Новгороде, так и в офисе в Московской области. Зарплата выше чем в регионе. В Markway стажер получает 30 000!!!!! СТАЖЕР!!!! Конкурс на место большой. Если ты попал в Markway уже можешь быть горд. Текучки нет ВООБЩЕ, что очевидно ввиду отсутствия негативных отзывов. Рабочие места полностью оборудованы, безлимит на кофе брейк и канцелярию.
А также...
Больничные и отпуска оплачиваются в 100% размере от ЗП. (А не 70% как по ТК)
Нет проблем с согласованием отпусков!
Спасибо за положительный отклик. Нам приятно получать мнения сотрудников. Мы стараемся создавать комфортные условия для плодотворного сотрудничества! Желаем вам хорошего настроения и успехов!
Было у нас много всего за прошлый год, хорошего и не очень. Но 2 последних события просто открыли второе дыхание. В конце того года нас перевели на гибрид, кого-то на удалёнку, а в этом повысили зп. Чувствуется, что в компании тебя ценят. И конечно кто ждёт, тот всегда дождётсянет
Компания даёт возможность развиваться. Колосальная база знаний, которой с тобой делятся. Другие платят суммы с 5 нулями, чтобы освоить азы digital-маркетинга. А тут прокачиваешься по самым трендовым направлениям и тебе за это ещё и платят. Если у тебя есть желание и потенциал можно попробовать свои силы на другой должности. Да, нужно пахать. Много. Бывают большие объёмы. Периодически сталкиваешься с чем-то новым. Я могу просидеть и до 7-8 вечера. Но на удалёнке за временем особо и не следишь. Нет такого перегруза как в офисе. Кстати, дистанционка - одно из последних, но не единственных нововедений в компании. Да, и на то, что много работы жаловаться в наши дни, как минимум, странно. У нас каждый должен понимать зону и уровень своей ответственности. За косяки, мягко говоря, по головке не погладят. Но за это нигде премии не выписывают.юридически ни одного, а остальное эмоциональный деструктив
О, да...полностью поддерживаю. Компании спасибо за реальную заботу о сотрудниках. На гибриде гораздо легче и спокойнее работать. Для меня это какой-то идельный формат. Люблю работать в офисе, нравиться общаться с коллегами, но иногда хочется просто выдохнуть и поработать в тишине.Не нашел
Не знаю можно об этом писать или нет ахаах, но случилось просто супер событие, нас перевели на гибрид. Я так счастлива давно не была))) Спасибо шефНе нашла
Отработал в компании уже 4 месяца и хочу сказать, что порадовало, так это то, что зпшка приходит всегда чётко и без задержек. Не сидишь и не думаешь придёт или нет? Так же отмечу возможность получать премии, конечно только в том случае, если ты действительно делаешь что-то сверх своих прямых обязанностей.не нашел