Отзыв сотрудника @guest-1a0dcd26c9 о компании Nielsen
Крупная международная компания.
Белая зарплата.
Ведение бизннеса и управление компание полностью западное. Соответственно и отношение между руководителями и подчиненными в западном стиле, нарочно дружелюбнные)
Руководство большинства отделов и компаннии в целом в подавляющем большистве европейцы и американцы, соответственно нет совкового отношения. Есть, конечно, и русские руководители. Большинство адекватные и профессиональные люди.
Огромные возможности для развития внутри компаннии. Как вертикалного так и горизонтального, т.к. постоянно появляются новые позиции и иногда меняется отделов и групп. Так же есть возможность поехать работать отделение Нильсен в европе.
Проводят обучение для сеотрудников. От тренингов о том как работают другие подразделения компаннии и тренингов по навыкам влияния до бесплатных урорков английского в офисе.
Действитиельно прекрасный, дружыный и молодой коллектив.
Проблемы с таймменеджментом.
Большая разница рабочих процессах между отделами.
Руководство не заитересованно в сотрудниках
Всегда вовремя выплачивают зарплату. Отличный коллегктив, готовый помочь и объяснить. Крупная компания, полное соответствие стандартам работодателя. Интересные задачи, возможности развития разнообразных скилов.Иногда решения принимаются долго, хотелось бы большей гибкости.
Компания стабильльная, современная, быстро развивающая, много времени уделяется обучению сотрудников. Есть ДМС и компенсация расходов на транспорт. Ежегодно по результатам работы повышение зпнет
Белая зарплата+бонусы, официальное трудоустройство, обучение, полный соц.пакетНет
- белая своевременная зп- оформление согласно ТК с первого дня- обучение и сопровождение при трудоустройстве- корпоративные бонусы сотрудникам (полис ДМС, подарки детям на НГ)Надо работать)
нетХочу выразить недовольство службой HR компании в лице Красильниковой Юлии. Мне была назначена дата для проведения собеседования, однако я не смогла присутствовать в этот день по причине болезни, о чем заблоговременно уведомила Юлию. Та сказала, что скажет мне через 2 недели (!!) когда будет новое собеседование. Я ждала, однако по прошествии двух недель я позвонила Юлии на что та мне ответила, что собеседование уже прошло и взяли другого кандидата. Также прошу руководство обратить внимание на ее манеру общения: не перезванивает, общается в надменном тоне, не стремится к сотрудничеству.