Страница 2. Бассейны Атлантика Санкт-Петербург

История сотрудника
Хороший коллектив, спокойная работа.Работаю в этой организации год, что могу сказать, работа в комфортных условиях, хорошее руководство, но надеяться нужно будет только на белую зарплату, т.к. черную нам не платят вообще, последняя выплата была за сентябрь, сейчас конец января, задержка на 4 месяца. Если вы студент и вам нужен опыт работы, то как вариант можно рассмотреть, но опытному сотруднику точно не стоит здесь работать!

История сотрудника
НетРебяточкииии! Даже не тратьте свое время на этих мошенников! Руководство абсолютно некомпетентное,абсолютно не заинтересовано в поддержке и развитии сотрудников, нарушают регулярно тк рф. В данной компании зп делится на официальную и нерфицталтную часть. Официальная часть за месяц выходит 15000( она приходит на карту с горем пополам, иногда задерживают и на 10 дней). Все остальные наработанные сотрудником деньги должны выдавать наличкой в клубе. Так вот прошло уже пол года как я работаю в данной конторе, но черную зп я ещё не видел! И на данный момент долг за предприятием 86000руб. Про обещанные условия, которые прописаны на hh.ru : оплата проезда, только в том случае если ты вырабатываешь более 40 часов (а как вы поняли черную зп за эти часы ты не увидишь), отпускные они насчитывает, переводят на карту все как положено, но потом эту сумму вычетают из твоей чёрной зп, когда ты идёшь на больничный или отпуск ты обязан сам себе искать замены, иначе в отпуск не отпустят. Так что если хотите кормить генерального директора ООО "БАССЕЙНЫ", то велком на эту вечеринку!

История сотрудника
Бесплатное посещение спорткомплекса для сотрудниковЗадержки выплат серой зарплаты (на 2 месяца) задолго до пандемии. Сейчас с деньгами вообще коллапс. Некомпетентное руководство (Ген. дир. Меркулов, директора бассейнов) При увольнении кинули на отпускные деньги. Два бассейна из шести были убыточными еще до пандемии.

История сотрудника
Бесплатное посещение комплекса в выходные дниБелая часть з/п составляет 18.000 остальной % выдаётся на руке в кабинете директора, и с задержкой на 1,5 месяца. Выдаются деньги частями. Белая делится на 2 части. И серая кусаками по 5-10 тыс. Общая зарплата достигает в среднем 45.000 р.

История сотрудника
бесплатный абонемент для сотрудниковСПЛОШНЫЕ НЕДОСТАТКИ! Куда ни плюнь! Тогда хорошая сфера и сами комплексы и ТАК ВСЕ ЗАПУСТИТЬ И ЗАГАДИТЬ!ЗАРПЛАТУ ЗАДЕРЖИВАЮТ ПО 3-4 МЕСЯЦА, и выдают ее кусочками, как подачки, и эти кусочки приходится выпрашивать в прямом смысле слова. Если имеется креедит или ипотека,то жить приходится в нищете и порой доводят до того, что же везде где можно занято перезанято и даже на проезд до работы не хватает денег. На попытки узнать, когда же наконец дадут З/П, поступают ответы из серии "Денег нет", "Потом", "Ждите","Потерпите, все наладится","Наверное на неделе дадим (после чего ждешь еще 2-3 недели, чтобы получить кусочек подачки в виде тысяч 5 или около того, чтобы только заткнулись)"Один приказ бредовее другого. Проработала несколько дней на продаже акции, а потом внезапно узнаешь, что твой % от продаж конкретно по этой акции не 5%, а 2 %. Почему? Да потому что так захотелось начальству. Объяснение? Ну это же Акция! Легкая продажа. Акции на самом деле не акции, переставляют местами одни и те же абонементы в различной комбинации и если проследить, то можно обнаружить, что акции ни грамма не акции и цены те же, а могут даже и дороже выйти, если все вдумчиво посчитать. Человек, кто заведует Акциями, Анна Юрьевна Поскачей - дура дурой. Акции бестолковые, условия которые она ставит сталкивают менеджеров лбами, вынуждают друг другу лгать и юлить, чтобы урвать себе клиента, а чуть только отвернешься и у тебя клиента уведут прямо из под носа. Очень много абонементов проданных в зарплату не засчитываются, хитровыдуманно сочиняя этому причины. До высшего руководства не прорваться, оно окружило себя кругом лижущих зад низшего ранга начальников. Простых сотрудников меньше, чем начальства. Над 2-3 сотрудниками целая цепочка руководителей вверх человек по 10. Если кто-то из девочек удачно подлизал задницу руководству, то ее повышают, и такие начинают корчить пальцы. Кафе в комплексах давно закрыты, а когда работали, там были баснословные цены, естественно сие не окупалось.Система работы построена крайне не грамотно. Зато слежка за сотрудниками на высшем уровне, везде камеры, чихнешь на первом этаже, а не 4 уже знают сколько раз и в каком направлении. Соблюдение их правил требуют четко и придирчиво, отслеживая каждую минуту и каждое телодвижение, и если что-то хоть капельку не так, то тебе вывернут душу наизнанку и вымотают нервы, даже если, простите, задержался немного в туалете, до тебя будут докапываться с вопросом "а что ты там так долго делал? Порой очень чешется ответить и рассказать в красках. На обед выделяется час, в который должны учитываться все выходы в туалет и покидание пределов рабочего кабинета (и пофиг, если ходил к другому сотруднику по рабочим моментам).Клининг посокращали, и за все отдуваются две несчастные уборщицы, которые логично что с таким объемом работы не справляются физически. В раздевалках грязно и всюду волосы. В душевых обнаружила мелких червей, похожих на глистов, только черного цвета, и когда этот факт был сообщен директору, он лишь посмеялся, махнул рукой и сообщил, что "это всего лишь мокрицы, ничего страшного, там же влажно". Но уж простите, мокрицы выглядят совсем по другому! И что это за неведомая дрянь - не известно.Идет хроническая текучка кадров. Бардак полный. Обещания не выполняются вообще. Отработала тут почти 1,5 года. Влезла в лютые долги. Терпение закончилось и ищу другое место. И Вам не советую идти сюда работать. Единственный плюс который вы с этой работой будете иметь - бесплатный абонемент в бассейн, и против всех вышеназванных минусов, это пустой звук.

История сотрудника
Нет.Постоянная задержка зп (не только летом), за 5 месяцев работы ни разу не получила свои деньги вовремя. Некомпетентное руководство. Постоянная текучка. Игнорируют даже жалобы клиентов. Не советую рассматривать данную организацию в перспективе работы.

История сотрудника
Комплексы приличные, если бы не огромная задержка зп.Работала в компании с марта по май. Задержка зарплаты, даже на карту. В середине августа, только получила зарплату за май. Хорошо, хоть вообще отдали. Не советую Атлантику! Устанете ждать зп.

История сотрудника
Бесплатное посещение бассейна, скидки для родственников, скидки в спортивный магазинХочу предостеречь всех ,кто рассматривает эту "конторку". Безумные задержки зарплаты начинаются с апреля по октябрь! каждый год!!!Своих заработанных денег вы будете ждать очень долго! З.п. минималка белая, остальное чёрная! У компании финансовые проблемы, новые бассейны все в кредите и сначала оплачивают их , денег сотрудникам не остаётся,летом вообще не сезон, поэтому ждите и живите как хотите.Отвратительное отношение руководства во всем! и всем на вас наплевать, сейчас уволились больше половины сотрудников, набирают летом новых "дурачков,"которые будут это терпеть" Так что будьте внимательнее при выборе своей будущей работы! Никому не рекомендую работать в "Атлантике"!

История сотрудника
Можно в свободное от работы время бесплатно посещать бассейн и групповые занятия.Все остальное! Задержки Зп, белую задерживают белее недели.. трудовая инспекция и рада поработать, но как только выплатили, все сотрудники сдулись. А серую не выдали до сих пор, прошло уже 3 месяца, мне должны ~40000!!! Директор отвечает: денег нет, вас предупреждали! Никто не предупреждал о ТАКИХ задержках! Цитирую разговор, при трудоустройстве: «мне надо точно знать, задерживают ли зп, тк у меня кредит?» «до 30 числа выплачиваю ВСЕГДА!» О повышении и карьерном росте можно забыть, девочки годами их ждут, из оставшихся, кого устраивает ситуация с выплатами. Не суйтесь туда, оно того не стоит...

История сотрудника
Рядом с домомМожно бесплатно заниматься, скидки на абонементы родственникам, скидки в спорт.магазине, сменный графикКак все писали это задержки зп. Летом на 2 месяца!!! Могут неправильно посчитать дать деньги, а через 3 дня забрать обратно. В прямом смысле слова выпрашиваешь, если ипотека у людей или большие кредиты я вообще не знаю как можно работать в Атлантике. Стали задерживать даже безнал.Руководство не понимает, что такое управленческая деятельность, тк они все работали в самом начале на должностях менеджера по продажам и администратора. Коллектив вроде нормальный, но когда девочек повышают они начинают корчить пальцы и происходит ситуация работай ты одна, а я посижу. Сплетничают на каждом углу. В одном месте скажешь а, а на 2 этаже ты уже жена чья нибудь. Руководство придумывает непонятные правила, типа не сидеть в телефоне, не читать (а когда ты сидишь в 6 утра один и вокруг никого) потом приходит "прекрасный" мужчина смотрит камеры, увидел что ты сидишь в телефоне и составляет акт, потом тебя штрафуют) Нельзя ни с кем разговаривать тебя тоже оштрафуют. 24/7 ты под прицелом камер, как будто в Доме-2. Но самое интересное, когда они не платят зп их правила куда-то улетучиваются и тебя вдруг никто не штрафует. Тк постоянная текучка людей, ты работаешь один 8 часов и не можешь выйти даже в туалет, молчу про положенный обед. А если ты не соглашаешься на эти условия тебя обольют грязью. Для новых сотрудников проводится обучение в результате которого зависит прием на работу, длится оно неделю вы приезжаете каждый день на 2-3 часа в "главный" бассейн и слушаете бизнес-тренера Ларису, которая написала книжки с правилами и ты должен их все выучить, а остальную часть времени она рассказывает про своего сына. И если ты не сдал экзамен, никакое обучение тебе не оплатят. Управляющий сетью Меркулов И.В разговаривает с сотрудниками как с куском Г.Без его разрешения зп никто не выдает. Когда я просила дать мне лист расчета, мне ответили отказом и что это очень долго делается. Вообщем не ходите ребята в Атлантику работать!!! :)

История сотрудника
НетНекомпетентное руководство которое ничего не решает.Обучение проводит "бизнес тренер" которая не знает ни что такое бизнес ...ни что такое тренер...Жирная нищая одинокая женщина с комплексами Лариса Гусарова.Текучка персонала постоянная.За месяц работы сменились и администраторы...и спасатели ...и ушли тренеры!!Зп задерживают на регулярной основе!!!деньги приходится выпрашивать.Сам бассейн зарос в грязи...клининг сокращают тк нечем платить...Вообщем никому не рекомендую идти туда работать.Красиво написано в обьявлении...на деле обман...

История сотрудника
Никаких!!!Соискатели и потенциальные работники ни в коем случае не идите работать а этот "рассадник непрофессионализма и бездушного отношения"Текучка сумашедшаяЗа год работв сменился весь тренерский составПро рецепцию вообще молчуЗа год я видел более 30 девушек,которые как приходили так и уходилиДиректор на Передовиков Анна Юрьевна Поскачей- некомпетентна в области фитнеса.Фактически ничего не решает,ожидая "кивка сверху"Задержка зп на протяжении года достигала 35-40 днейЛетом итого большеПоэтому ребята предостерегаю васБегите и не задумывайтесь из АтлантикиНе ведитесь на условия,они мифические)

История сотрудника
Не увидела.Устраивалась на должность менеджера по продажам. В вакансии был указан доход от 35 000 рублей. Пришла на собеседование...Выдали анкету на четыре листа...Затем вышли три дивы, всё как полагается губы, ногти и т.п. и начался трешь...Продайте нам карандаш, а хотя нет это слишком легко, продайте нам бутылку воды...Это ладно))). По факту зарплату предложили 8 000 рублей....остальное как вы налижите и кому...Атмосфера не комфортная, не рекомендую

История сотрудника
нетОтбор персонала не стоит этой работы

История сотрудника
Нет.При устройстве обещали горы, а в итоге выпрашиваешь зп. Начальство не слышит и слышать не хочет, а только требует. Условия работы никакие, так ещё и не выдали карточку сотрудника, по которой можно бесплатно посещать бассейн и тренпжерку. Не советую идти работать сюда.

История сотрудника
все нормально общаютсяРаботаю тренером. Прошла два собеседования, на одно из которых пришлось ехать на такси. Заполнила кучу тестов и анкет. Кучу бумаг подписала на оформлении. Зарплата - базовый оклад (размер которого на оформлении уменьшился в 4 раза ) и бонусы. Оклад нигде точно не прописан, потому что в приказе фигурирует полная ставка. В договоре тоже про него ни слова. С бонусами вообще не понятно ничего, нигде о них ни слова и официально они не идут. Спросила про аванс у HR, она сказала звонить директору. Позвонила директору - она сказала, что ничего не знает и звонить HR. Прекрасно. Группу набирали месяц! Я ждала. В итоге на группе 1-3 человека. То есть бонусов я получу 60 р за занятие. Я на дорогу только трачу 80 р + еда + моя работа. Зеркал нет, раздевалок нет. Еще момент, если ты заболел, ты должен сидеть звонить и сам себе искать замену (температура или понос - это не важно). Увольнение возможно только в понедельник и четверг, то есть если я работаю в другом месте, то я должна там отпроситься за свой счет и поехать увольняться в Атлантику.

История сотрудника
Рядом с домом.Поехала на собеседование. Даже не сказали, как доехать. Пришлось в итоге ехать на такси, так как ни один транспорт от метро не шел в сторону бассейна. Зарплата почти вся черная. Базовый оклад 1000 р. Остальное типа бонусы и нигде не фигурирует никак. Питание не предоставляют. Если тебе надо уехать, то сам должен искать замену. Если ты заболел неожиданно, то это твои проблемы.

История сотрудника
НетОбман и не проффесианализм руководящего звена. Это я понял после проведенного со мной собеседованияи после показа моего будущего рабочего места. Сегодня я прочитал все отзывы о данном работодателе , и мои подозрения подтвердились. В данную компанию работать не пойду. Спасибо создателям данного ресурса и бывшим сотрудникам компании, которые предупреждают и остерегают будущих потенциальных соискателей. Лично я не готов бегать и выпрашивать свои честно заработанные обещанные серые деньги. Рекомендую писать на сайт в Прокуратуру г.Москва. Пусть они разбираются с сомнительным работодателем.

История сотрудника
возможность пользоваться спортивными тренажерами и плавательным бассейномЗаработанные тобой деньги (обещанные при трудоустройстве) приходиться ходить и выпрашивать. 2/3 ЗП платят по черной схеме. Могут заплатить, а могут "пообещать заплатить" ПОТОМ.От сотрудников требуют соблюдения принятых норм в компании, а администрация не выполняет даже самых элементарных вещей предписанных трудовым законодательством (на руки не выдают расчетных листков; графики работ не утверждаться и.т.д.)

История сотрудника
Можно посещать тренажерный зал и бассейн, молодой, хороший коллективНе идите работать в Атлантику, если хотите получать зарплату или иметь человеческий рабочий график :)