ДНКОМ: отзывы от сотрудников и партнеров

0.

Место - ад. не ходите сюда работать, если не хотите быть уволенным через пару месяцев. Процесс именно такой: набирают людей, врачей, а потом пачками увольняют. Судя по недалекому руководству и "начальников" которые пригрели там свою пятую точку и вешают учредителям лапшу на уши о том, как все радужно, а учредитель настолько не компетентен, что не может проверить - эта помойная контора скоро вообще развалится. До этой шаражки, работая в нескольких Медицинских организациях, могу смело сказать, что такого до невозможности смешного "управления" и незаинтересованности в развитии людей в одном месте - не было нигде.
Работают только рабы (мелкие пешки они же специалисты/менеджеры) и весь персонал, который не имеет статуса "Начальника" . Последние же, улыбаются друг другу и учредителям (на этом вся их работа).
ЗП СЕРАЯ, ОКЛАД - ГРОШИ, который с Божьей помощью выплатят тебе при увольнении, про СЕРУЮ ЧАСТЬ ВСЕ ДРУЖНО ЗАБУДУТ, а уволят тебя в любой удобный им день, одним днем, конечно же. Хотя вроде вчера улыбались в лицо.
ЗП задерживают стабильно на месяц на протяжении полу года.
Заставляют подписывать всякую ересь из месяца о переводах, но при этом ты продолжаешь пахать как конь.
Тупые все поголовно.

НЕТ

Серая ЗП
Нарушение ТК
Задержка ЗП
Принуждение к работе в выходные и праздничные дни без дополнительной оплаты.
Регулярное принуждение к написанию разного рода заявлений ( Перевод на удаленную работу, при фактической работе в офисе, Перевод на минимальную ставку ЗП и т. п.)

НЕТ

Серая ЗП, отношение как к рабам.

Работаю в компании второй год, смело могу рекомендовать данного работодателя - надежный, порядочный, дающий возможность своим сотрудникам расти и развиваться в профессиональном и финансовом планах. В целом в компании царит атмосфера семейности и заботы. Зарплата всегда в срок, руководство готово идти навстречу, комфортный офис.

Хотелось бы ДМС и корпоративную скидку в какой-нибудь фитнес))

З\п относительно вовремя, но в целом в обозначенные сроки, по тд договору стоят немного другие даты.
Коллектив в целом хороший, за исключением отдельных личностей.
Хорошие скидки для сотрудников и их родственников.
Перспективы повышения есть.

Считаю первостепенной задачей компании повысить корпоративную этику руководящего состава. Сейчас очень много тренингов управления персоналом без криков, угроз и манипуляций.
К сожалению, отсутствие этики и уважительного отношения к людям-это бич Российских реалий во многих компаниях, но Днком позиционирует себя выше уровнем, поэтому нужно соответствовать.
Пока со стороны руководства я вижу попытки манипуляций, запугивание штрафами и прочими неприятностями, повышение голоса на сотрудников.
В некоторых офисах крохотные комнаты для персонала, большая скученность людей, отсутствие возможности нормально переодеться, спокойно покушать и отдохнуть. Причем те сотрудники, что долго работают позволяют себе отдыхать явно больше отведенного времени, когда к новичкам применяются замечания за отсутствие сплоченности и взаимопомощи в период отдыха других.
На справедливые замечания руководство отвечает, что это нормально и так было, и будет всегда.
Для меня подобный ответ не аргумент, а звоночек об отсутствии заботы о подчиненных. Считаю наладить подобные процессы нужно и можно.
На выходных 100500 сообщений в чатах, часто вопросы явно не экстренные, но при этом требующие твоего внимания и ответа, т.е абстрагироваться можно, только если сменить сим, замечу(телефон и сим не корпоративный).
Постоянно меняется график, иногда без предупреждений, часто посылают в другие офисы.
Вроде как подрабатывать не заставляют, но в глазах и словах некоторых сотрудников немой вопрос: а почему мы пашем, как кони, а ты-нет.
Потоки пациентов в некоторых офисах огромные, поэтому зп 75 вполне себя оправдывает за такую нагрузку. Знаю, что есть офисы, где платят меньше, но тут уже вопрос насколько себя ценишь.
В 2016 году зп были уровня 50-55,сейчас считаю вполне нормально получать более 70 и выше, с учетом уровня жизни и цен.
Пока такие замечания. Работать можно.

Трудоустройство по ТК, достойная ЗП (без задержек), удобное рабочее место (корп. ноутбук, чай/кофе, полное канцелярское обеспечение, выход в интернет), возможность пользоваться услугами лаборатории по минимальной цене для сотрудников.

нет

Я совсем недавно устроилась на работу в центр ДНКОМ. Работать здесь приходиться с людьми, а это всегда не просто. Нужно всегда быть вежливой и собранной. Несмотря на небольшие сложности, мне работа нравиться. Вначале было не просто, всю первую неделю я привыкала к новым условиям. Коллеги мне очень с этим помогли, давали советы. Зарплата здесь хорошая. Сейчас я своей работой очень довольна. Было не просто, но я всему научилась.

нет