Отзыв сотрудника @guest-99276b1b0e о компании Инвитро
Сносная зарплата,расположение офиса,люди в белых халатах.
На собеседовании вы узнаете, что ЗП будет меньше, чем указано в вакансии на сайтах,но есть перспектива
получать больше,поверьте,вам "помогут" чтобы денег больше не получилось.Требуйте сразу ту ЗП,что хотите, не идите на уловку об испытательном сроке.
Скорее дадут лишний выходной,чем премию или повышение ЗП. Зато с честью будете работать в одном из лучших HR брэндов во внеурочное время.
Инженеров и РП не предупреждают,что их набирают временно под определённый проект,не удивляйтесь,если через несколько месяцев вас будут выдавливать.
Внутренние заказчики Инвитро не всегда понимают сами,что они хотят,обращаясь в Инвитро-Информационные технологии,рп понимают по-своему,а во всём виноват будет инженер,который ничего не понял со слов первых и вторых,но обязан выдерживать срок,реализацию.
Будте готовы к: регулярным отчиткам,изменениям в задаче без изменения срока решения,планёркам,разговорам по
углам;телефонным звонкам далеко после окончания рабочего дня,включая выходные,диалоги-монологи-вода по 40 минут без наличия информации,выводов,целей,требований; использовать свой личный автомобиль для выездов в офисы;переброс с одной срочной задачи на другую;текучке инженеров,рп и заказчиков.
Все ТОП-менеджеры адекватные, приятные в общении люди,что не скажешь о коллегах среднего звена, которые относятся к инженерам,как к обслуживающему персоналу "анука,сделал,ходят мешаются".
Офис комфортен,чист,и как любой нищий коллектив - дружен.
Каждый год происходит местный "Оскар".Анекдот.Одни и теже начальники дарят сами себе по кругу,из года в год,золтые звёзды за заслуги перед друг другом(компанией).HR брэнд во всей красе.
И это крутая компания? ПОЗОР!
Обещали разницу в зарплате компенсировать ежемесячными премиями, официально. А получилось премии за отличную работу 5000-10 000руб в месяц... Когда сообщила о том, что хочу уйти, выплатили только оклад, премию не дали.... Хотя обещали...
Штрафуют за все подряд, ставят график без согласования с работником , зп маленькие, начальство хамло. Красивая картинка с гнилым содержимым , процветают доносы и сплетни. Курьеры возят в маленькой машине мусор, стерильные расходные материалы и кровь.
Проработала в компании больше 2-х лет могу выделить из плюсов: коллектив -внутри офиса всегда помогут , подскажут , обучат , близость к дому ( почти всегда идут на уступки и переводят поближе к дому) , оплата без задержек 2 раза в месяц , официальное трудоустройство.Карьерного роста нет никакого, условия труда и отдыха абсолютно не соблюдены - время на обеденный перерыв не предусмотрено, а рабочий день начинается с 6:30 или 7:00 и до 19:30 . Заработная плата в целом зависит от выполнения плана и выработанных часов - план не сделали , часы не выработал оплата минимальная , хочешь больше бери доп. смены, никого не интересует что не по твоей вине месяц твой работы начался не с первого дня в месяце. Трудоустройство хоть и официальное, но руководители воспринимают больничный листы не очень уж радостно от того что работать некому за тебя и перекрыть некем. Подъемных или огромных премий можно не ждать. За отзывы положительные никто не платит , а вот как раз за отрицательные штрафуют. Захочешь уйти в отпуск или на больничный будь добр чтобы твои смены были закрыты иначе можешь забыть про это. Очень печально что компания не ценит сотрудников проработавших не один год. Для себя нашла очень много минусов поэтому ушла. Надеюсь данный работодатель начнёт ценить не только вышестоящее руководство , но и сотрудников которые из-за дня в день трудятся в данной «компании».
Рядом с домом, коллектив внутри офиса, но во всех офисах по-разномуВышестоящее руководство в лице Сергея Хомякова. Данный «руководитель» разваливает компанию, которую строил не он. Колоссальная экономия на сотрудниках, не выплата денежных стредств. Конкретно в моем случае по ошибке сотрудника не подали заявку на совмещение должностей и работать пришлось 10 месяцев без доплаты, в доп соглашении не прописано, что данная доплата будет в отдельной графе расчетного листа, после обращения к «руководству» Сергей отказался выплатить денежные средства за отработанный период, хотя в крупнейших компаниях этот вопрос решается быстро и в пользу сотрудника. Массовый уход людей, соеращение графика работы из-за чего людям приходится дорабатывать свою норму в других офисах, считаю,что комфорт сотрудников нарушен, напрочь отсутствует сотрудникориетированность.
Рядом с домом место работыОбещают одно, по факту платят меньше с формулировкой на усмотрение руководства. Обманывают одним словом
Из достоинство наверно только , то что сотрудник может бесплатно делать вакцины да счет компании , со скидкой сдавать анализы ну и если повезёт , то коллектив хорошийОтсутствия условия отдыха для медицинских сестёр ! Нету личных шкафчиков , не где оставить личные вещи , сумки , кошельки . Туалет общий с больными ! Расходного материала как правило нет , хотя заявки делаются вовремя ! Премии лишают как хотят , хотят не платят , хотят платят , план поднимают специально , что бы не платить премию . Просят выполняться свою работу на 100% а сами заваливают проверками , смывами. За переработки не будут вам доплачивать ! За ковидные мазки доплату убрали . Вообщем минусов полным полно и толку 0