Отзывы сотрудников «Инвитро» в Нижнем Новгороде

Достоинства
Зп сначала была копеечная, сменилось рук во, зарплата стала нормальная.
Переработки оплачивали, хотите - задерживайтесь. Зп не вся по окладу, оклад меньше, премия больше, хотя для кого то это и минус.

Недостатки
1. Руководство не мешало бы подтянуть на тимбилдинге по корпоративной этике, получается сотрудники должны развиваться, а руководство нет. Руководители пишут письма с восклицательными знаками, используют высокие интонации в разговоре с сотрудниками, никакой этики, иногда с тобой разговаривают как с ребёнком.. хотя всем говорят придерживаться "этики" даже между сотрудниками.
3. Ненормиррванная нагрузка, за которую в принципе доплатят, так что если хотите больше денег - больше работаете
4. Условия труда на 3 с плюсом, не отойти в туалет если ты один, а в основном везде почти в офисе по одному человеку, в любой момент может зайти пациент, а ты ешь например..
5. Один за всех и при этом нужно предлагать людям все все все, люди кстати не особо рады тому что вы и медсестра и администратор.
Претензий к руководству в принципе нет, кроме как соблюдать корпоративную этику, иногда ощущение что ты не подчиненный совсем, а чей то сын/дочь.
Персонал не очень сплоченный, есть свои группки, каждый про кого-то что-то да знает.

Достоинства
Отсутствие начальства «над душой». Все общение с начальством — по телефону и через электронную почту. Стабильная зарплата, хоть и маленькая.

Недостатки
Устроилась на работу, без моего согласия оформили заплатную карту банка с одним банкоматом на весь город. Хотя по закону по заявлению работника зарплату обязаны перечислять на карту любого банка. Ок. Не придали большого значения. По дороге из бухгалтерии в наш офис между курьерами моя карта потерялась. Выяснилось через две недели. Заблокировали, подали на перевыпуск, т.к. там уже были деньги, первая зарплата. Вечером пришла смс-ка из банка. С меня списали больше 600 руб за перевыпуск. На мой вопрос почему с меня, главбух дал указание разобраться в этой ситуации. Сначала сказали, что мне возместят через месяц, выдадут вместе с зарплатой, т.к. моей вины там не было. В расчетных листках этого не видела, объяснили, что в премию включили. Ещё через месяц бухгалтер сказала, что только закончили разбирать эту ситуацию, и директор распорядился удержать эти средства с меня и курьера поровну. Это показалось все отношение начальства к работникам передовой. Другой случай, после которого перестали брать на должность администратора без медицинского образования. Ребёнок мой 17 лет попал в больницу с перитонитом. Была с ней только одну ночь, когда оперировали. Дальше вышла на работу. Напарница ушла в отпуск, я осталась одна. Проработав неделю одна, моего ребенка опять госпитализировали с осложнениями после перитонита. Опять операция, уже реанимация. И сидя под дверями реанимации и рыдая, это было раннее утро воскресенья, написала в вайбере старшему администратору, что я не смогу выйти на работу до тех пор, пока она не окрепнет и не начнет самостоятельно есть и ходить в туалет. И плюсом младший ребенок слег дома с температурой и ларинготрахеитом. Прочтение обозначилось в 10 утра воскресенья. А в итоге в понедельник на работу вышла только медсестра, второй администратор в отпуске еще одну неделю. И поднялся шум. Все кругом были виноваты, кроме начальства, которое не удосужилось выполнить свои обязанности, а просто отправило моё сообщение в спам. Опять вывод тот же. Руководству плевать на работников и на их семьи, лишь бы план выполнялся, заоблачный кстати при бездействии менеджеров. Уборщица приходит 3 раза в неделю. Остальные дни моют пол администраторы за «доплату». Дворника нет вообще. Снег со ступенек крыльца чистите сами, бесплатно. Только приходите для этого не к 6.30, а к 6 утра. И чтобы почистили хорошо, чтобы никто не поскользнулся и не упал. И ещё новую форму ввели, серо-бордовый с голубыми вставками и большой оранжевой пуговицей на груди «цирк уехал, костюмы остались». А то что дверь входная одна, постоянно открывающаяся, и зимой ветер гуляет по офису и ноги мерзнут у администратора, отсюда все осложнения от работы с «болезнью на ногах» — никого не волнует. Зарплату, какую озвучивали на собеседовании, ни разу так и не получила. Ни разу не доходила до 20 тысяч. Такие дела. Этот отзыв — лично моё мнение, которое сформировалось за время работы в этой компании.
После меня пришла девушка, проработала месяц и сбежала, а также моя бывшая напарница, которая проработала там 5 лет. За почти полгода директора ни разу не видела, ни разу в наш офис не приезжал. Ему, как и всем менеджерам, плевать на сотрудников, лишь бы кто работал и план выполнялся....