Страница 2. Современные медицинские технологии: отзывы от сотрудников и партнеров
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург
Плюсы и минусы работы в Современные медицинские технологии
Условия работы
87
45
Напишите отзыв про Современные медицинские технологии
Коллектив, заведующая УЗИ
Саламатов Александр Владимирович врун и не порядочный человек!! Не ведитесь на его многочисленные обещания на собеседовании. Устроиться в клинику муторно в плане профосмотра, который нужно пройти и сбора кучи справок, поэтому я сразу оговорила, что устраиваюсь на полставки, но если вы берёте меня на работу временно, пока ищете человека на ставку, давайте не будем тратить не мое не ваше время, так как я не на пару месяцев работу ищу, на что мне было клятвенно обещано, что мне обеспечат все условия труда и никуда не выгонят, в итоге через 4 месяца находят человека на ставку и просят меня уволиться, и это вопреки тому, что заведующая и пациенты хвалили как специалиста и никаких претензий к работе не было! Сотрудников руководство не ценит, нагло обманывает!! К тому же на самом собеседовании смутило, что в открытую показываются квиточки с зарплатой врачей, думаю Солнцевой не понравилось бы, что Саламатов всем показывает, сколько она зарабатывает, на мой взгляд это довольно-таки личная информация, да и понятное дело, что так же, как Солнцевой, вряд ли будут платить рядовому врачу, так а смысл тогда трясти перед глазами ее зарплатой?!!
Коллектив
Руководство!
Полностью белая зарплата
Руководство
Расположение, близость к метро.
Руководство - самый главный недостаток донной организации.
Постоянная текучка кадров. Все достойные врачи из ПК бегут и правильно делают. Кричмар Г.Н. - хамка. Очень жаль, что развалили некогда очень хороший медицинский центр.
Расположение - практически в центре города. Близко от метро. Хороший ремонт.
1) Неадекватное руководство.
Зам.гл.врача Кричмар постоянно орет. Остальные руководители меняются постоянно.
2) Зарплату считают по-хитрому, размер ее не соответствует средним по городу.
3) В кабинетах нет вентиляции и кондиционеров. В окна в летнее время жарит солнце, душно. Окна не открыть - выходят на проспект.
4) Администраторы, медсестры и средний медперсонал в совершенстве владеют фразами "Мне за это не платят", "Это не входит в мои обязанности", "Я обязана это делать?" и используют их постоянно.
4) Соц.пакет - отдельная песня. Отпускные получить не удалось. Оплата листа нетрудоспособности (травма) - жалкие крошечки.
Бегите без оглядки, в любом другом месте вас будут ценить больше.
Достойная з/п, отзывчивое руководство, выплаты во время.
Слишком много обязанностей.
Приятная девушка в отделе кадров.
Ужасную тактику общения выбирают сотрудники с соискателями. Кажется, что специально втаптывают в грязь имидж своей компании. Что очень странно. Мы ведь тоже люди, а после такого позиционирования лечиться в это учреждение не пойдем.
Нет
Все что говорят на собеседование половина лжи. Сотрудниками они не дорожат, смешивают с грязью. Условия просто ужас. Работала там администратором, постоянно выносили мозг из~за мелочей, просили объяснительные, чтоб потом можно было лешить премии....плюсов не увидела. Там полная разруха в управлении, люди которые там стоят в должности руководителей просто не достойны этого, они занимают его зря, тк не могут довести все до ума и навести порядок. И проблемы не в работе администраторов, а в них самих... большая текучка кадров
Вроде бы обещали приемлемую з/п. Другого увидеть не успела
Была на собеседовании на офисную вакансию. Приехала на первое интервью с начальником отдела персонала Асей Евгеньевной, пообщалась, затем была приглашена на компьютерное психологическое тестирование. Для того, чтобы его пройти, нужно было приехать в другой день, т.к. компьютер для проведения тестирования не был подготовлен. Ася Евгеньевна предупредила меня, что тестирование займет 2,5 - 3 часа. На следующий день (когда было назначено тестирование) я освободилась с предыдущей встречи раньше, оказалось, что могу прийти на собеседование на 40-60 минут раньше, чем мы договоривались. Позвонила Асе Евгеньевне, чтобы узнать, могу ли я подойти в офис компании. И тут по телефону она мне сообщила, что компьютер все еще не готов и сегодня готов не будет! А меня она просто забыла об этом предупредить! И ни капли сожаления в голосе! Все в порядке вещей! Я развернулась и поехала домой. Получается, что я ждала бы назначенного времени и приехала бы туда зря! Мягко говоря, удивлена, этот человек спит наяву? Она не уважает других людей и их личное время? И она еще работает там начальником отдела...
Далее - само тестирование. Еще через день оно состоялось. 3 часа... Чуть не заснула в конце от усталости. Проводил его Александр Владимирович, не помню точно должность, но вроде бы начальник IT-отдела. Удивилась снова))))))) Он же обещал написать интерпретацию результатов теста для руководства. Еще раз удивилась)))))) IT и психология - это очень близко, да...))) Тест непростой, утомительный даже по времени. Кого они отбирают таким образом, непонятно, наверное, лечат только фсбэшников. А также, судя по последнему тесту, руководство очень боится психически больных людей. Не дай бог, не разглядят в кандидате тайного психа)).
И после всего этого - отказ во втором собеседовании, с руководством компании. Как объяснил Александр Владимирович, отказ из-за резюме. Вроде бы психически уравновешенна, интеллект выше обезьяньего, т.е. из-за результатов теста вряд ли)), но все возможно...
Итак вопрос: а к чему было тратить мое время - как минимум 3 часа на тестирование (не считая времени на дорогу), если руководству, чтобы отказать, было достаточно посмотреть мое резюме? Адекватность людей, принимающих персонал, вызывает сомнения...
Жаль, что только сейчас увидел этот отзыв, потому как я и есть упомянутый начальник неизвестно чего (по мнению соискателя). А отдел-то называется профессионального психологического отбора, а отнюдь не IT. И наша организация действительно не хочет брать психически нездоровых людей. А разве это не правильно? Так что тратим мы время для того, чтобы пациенты потом были довольны, а не соискатели. И по этому отзыву понятно, что мы не ошиблись, отказав кандидату.
Мне пришлось поработать в этой компании.РУководство погрязло в разборках "кто главный".ВРачебный персонал хороший, а офисный это нечто. Особенным хамством отличается бухгалтер ,который считает заработную плату .(ее зовут ТАтьяна)Спабибо ей,что не плюет в лицо.Текучка большая .Так,что если есть возможность там не работать ,лучше этого и не делать.
Присоединяюсь к отзыву.РАботала там некоторое время.Р
Приятный коллектив, адекватное руководство, очень хорошие условия работы - всё официально, полный социальный пакет. Возможности для профессионального роста.
Особо не заметила, довольна всем.
Работодатели бывают разные )))! В ПК отличный сестринский коллектив и хорошая гл.м/с. Врачи и медсестры работают слаженно. Плюс есть возможность набраться опыта, так как в рамках программы адаптации меня, как новичка, научили тому, что даже в колледже не рассказывали. Да и зарплата, я считаю, нормальная.
Хорошие условия труда!
Постоянно меняющееся руководство и нововведения в трудовой договор!Хамское начальство бесящееся от жира!!!!Текучка кадров
Все что говорят на собеседование половина лжи. Сотрудниками они не дорожат, смешивают с грязью. Условия просто ужас. Работала там администратором, постоянно выносили мозг из~за мелочей, просили объяснительные, чтоб потом можно было лешить премии....плюсов не увидела. Там полная разруха в управлении, люди которые там стоят в должности руководителей просто не достойны этого, они занимают его зря, тк не могут довести все до ума и навести порядок. И проблемы не в работе администраторов, а в них самих...