Однако вскоре становится ясно, что многие процессы оставляют желать лучшего.
Часто встречаются задачи, которые не имеют четкой структуры и прозрачных критериев оценки.
С одной стороны, здесь ценят сотрудников, поддерживают их инициативы, на регулярной основе выплачивают премии, что приятно мотивирует.
Однако столкнулась с частыми переработками.