Хотел устроиться водителем категории
"E".
Позвонил. Мне сказали сразу ничего не спросив. Не требуются. Ну и ладно.
Через десять минут перезвонили и говорят чтоб больше сюда никогда не звонил.
Главное разочарование — это постоянный хаос в распределении задач.
Приходя на работу, часто не знаешь, чем конкретно займёшься.
Руководство редко делится информацией своевременно, из-за чего ощущение неуверенности становится нормой.
Командный дух, о котором так много говорят на собеседованиях, на самом деле существует лишь на бумаге.
Читать дальше Командный дух, о котором так много говорят на собеседованиях, на самом деле существует лишь на бумаге. Коллеги, конечно, приветливые, но каждый за себя. Нет чувства настоящей сплочённости и взаимопомощи. Например, в критических ситуациях многие просто уходят в режим "это не моя проблема", что сильно деморализует. Ещё один момент — отсутствие четкой системы наставничества. Новичкам приходится учиться методом проб и ошибок, а это повышает риск сделать что-то не так. Бывали случаи, когда задавал вопросы, а коллеги либо не знали ответов, либо не хотели вникать. Поддержка тут — редкость. Не могу не упомянуть об оборудовании.
Кто-то считает офисные стулья орудием пыток, а я научился на них танцевать танго.
Коллеги – просто находка, каждый по-своему чудный: один регулярно приносит вкусные сюрпризы, другой устраивает пятничную дискотеку прямо на рабочем месте.
Менеджеры взыскивают с нас кровь и слезы, но зато какие мемы потом выходят! Создателя этих шедевров явно надо бы номинировать на премию за вклад в корпоративную культуру.
Читать дальше Менеджеры взыскивают с нас кровь и слезы, но зато какие мемы потом выходят! Создателя этих шедевров явно надо бы номинировать на премию за вклад в корпоративную культуру. Многим может показаться, что критиковать тут нельзя. Но попробуйте пожаловаться на недостаток кофе в офисе — и вы получите уже целую лекцию по вариантом кофеварения от нашего бариста. Конечно, не всё идеально. Время от времени хочется родить пару критических замечаний, но тут их воспринимают как признак живого ума, а не дурного характера. Так что компания явно стоит того, чтобы остаться и возмужать вместе с ней.
