как кучно легли хвалебные "отзывы" в апреле и мае...очень наивная попытка отбелить помойку где процветает хамство, стукачество и подворовывающая гендир.
29.06.2019
0
Одни не достатки
Обман полный во всем Фокина врет на каждом шагу не верьти
18.10.2019
0
Скажите, правда ли в компании система штрафов и ежемесячные выплаты состоят из оклада и премии, на которую могут оштрафовать и не выплатить?
23.06.2019
0
Условия работы
///////////////////
как кучно легли хвалебные отзывы...увы все это байки от пиарщицы... контора жуткая...стукачество является нормой...шефиня тупо ворует с откатами от порядчиков... много хамства...
как кучно легли хвалебные отзывы...увы все это байки от пиарщицы... контора жуткая...стукачество является нормой...шефиня тупо ворует с откатами от порядчиков... много хамства...
06.06.2019
0
Условия работы
Достоинства нема
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщици все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
29.05.2019
0
пыталась трудоустроиться в компанию, позиция PR-менеджера. у них многоэтапный процесс отбора сотрудников, что, конечно, можно понять, так как это огромный холдинг, занимаются золотодобычей и строительством. Сначала встреча с HR, потом анкета и задание. не прошла к сожалению, но остались положительные впечатления. Откликаются на резюме быстро, HR-отдел ведет на каждом этапе, офис в центре Москвы. желаю успехов.
сложный этап отбора сотрудников
06.06.2019
0
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщицы все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
28.05.2019
0
Условия работы
Достойные зарплаты, работа в самом центре Москвы Кремль через дорогу. Много интересных задач. Компания оплачивает курсы повышения квалификации. В прошлом году мне оплатили курсы в «Специалисте». зп белая, платят без задержек, в целом о компании положительное впечатление.
дмс можно получше
06.06.2019
0
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщицы все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
21.05.2019
0
ноль там
Я раньше никогда не писал отзывы, но собеседование в этой конторе вызвало у меня массу отрицательных эмоций. Не буду писать про первый этап. т.к. он стандартный (собеседование с ОК и руководителем), да и про второй не буду, т.к. заполнить анкету это везде. Третий этап. Полиграф. Сама по себе процедура достаточно тяжелая (как в моральном, так и физическом смысле) и как мне показалась не очень надежная. Да, там были вопросы: 1. Наводили ли вы порчу? Как выяснилось это вопрос непосредственно от учредителей; 2. Брали ли вы взятки? 3. Поддельные ли у Вас документы? 4. Есть ли записи в трудовой книжки не соответствующий действительности? 5. Кто-нибудь из родственников был в местах лишения свободы? 6. Вы служили в ФСБ и иных органах? 7. Вы пришли на полиграф, чтобы постараться обмануть? 8. Вы всегда исполняли поручения своего руководства? 9. Вы недолюбливаете богатых и обеспеченных людей? и прочие И все эти вопросы повторяются по несколько раз с интервалом между вопросом 10-15 секунд. При этом Вам надо сидеть и смотреть в одну точку. Я если честно просто начал засыпать. И у меня прибор показал, что я порчу накладываю. Что за бред? Что есть "левые" записи в трудовой книжки и, что диплом "левый". Хотя это не так. Ощущение после полиграфа не самые хорошие, т.к. ты никогда этого не проходил и знать о том, что тебя ожидает на этом этапе не можешь. Я не рекомендую сюда идти, т.к. считаю, что учредители должны для начала быть откровенными и честными и на собственном примере показать, что они не врут и порчу не накладывают.
18.10.2019
0
Впечатляющий отзыв. Неужели задают вопросы про порчу? Неужели образованные люди верят в такую ересь и спрашивают еще и на полиграфе? Вам повезло пройти стандартные этапы. У меня же на втором этапе было весьма странное собеседование с руководителем подразделения. Задавал только личные вопросы, ничего не спросил по прошлому опыту и знаниям. Меня напугало такое собеседование, непонятно было-это шутка или так серьезно человек общается, тк говорил шуточно вроде, но не улыбался. На мой вопрос, почему не хочет узнать о моем опыте и навыках, отшутился, что ему и так, глядя на меня, все понятно и даже не хочет общаться на эту тему, лучше обсудить что-то другое. Мол, ему нужны профессионалы, чтоб пришел и работал. Но как по лицу понять, профессионал перед ним или нет, не объяснил. И мне не удалось определить по его лицу ибо вопросы по работе не обсуждались, было со стороны визави нежелание их обсуждать. Вот и пойми, что за организация и кто там нужен. Очень странные обескураживающие впечатления.
15.05.2019
0
Условия работы
Работаю здесь архитектором уже не первый год. Есть свои плюсы и свои минусы, естественно. Как застройщики они очень ответсвенные и поэтому требовательные к выполнению поставленных задач, все внутренние процессы внутри фирмы хорошо отлажены и работают только с прицелом на качество, качество строительства, возможно, это временно, но пока так. В общем, если за зананием, активной работой, да еще и в хороший коллектив , то вам сюда.Если дурака валять, то вас не надолго хватит. ЗП вовремя и соцпакет есть
явных нет, но можно было бы задуматься о доп мотивации сотрудников
26.04.2019
0
Условия работы
-----------------------
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет. Так как Урeйская Aнна Викторовнa, которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно. Aнна Викторoвна плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам.
Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро.
Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет Aнны Виктoровны.
30.03.2022
0
телка ушла в кепитал групп! работать под началом анны урейской было конечно писец. почитал отзывы и навел справки - телка проворовалась в мангазея девелопмент и как нетонущее гуано полезла дальше в капитал.... плеять - люди. вы зачем набираете на вакансии отработанный биомусор???
23.04.2019
0
Условия работы
.................
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как Анна Викторовна, которая проводит финальное собеседование во время которого пафосно расхваливает себя, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть.
Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.Она плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте НОЛЬ.
Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене
25.03.2019
0
Условия работы
.................
"отзыв" от 25.02.19 не выглядят естественно, скорее смахивает на попытку отбелить гнусную контору, в которой процветают стукачество, непрофессионализм и нахальное руководство.
25.02.2019
0
Условия работы
В силу профессии регулярно отслеживаю отзывы, в том числе о своих бывших работодателях. Обычно не комментирую, но один из последних отзывов просто не дает возможности остаться в стороне. Что вы знаете о Мангазее и ее руководстве? Да, здесь строгие порядки. Да, тут следят за дисциплиной, за качеством и сроками. Да, тут приходится ежедневно доказывать, что ты чего-то стоишь. Да, здесь не любят пустых обещаний и не выполненных задач, но в случае ошибки у тебя всегда будет второй шанс. Да, здесь не место лентяям, ведь эта работа не даст возможности отсиживаться и гонять чаи в течение дня. Но здесь работают прекрасные люди, профессионалы своего дела, готовые помогать и работать в команде. Да, как в любой компании, есть место эмоциям. Но также есть место дружбе, взаимопомощи и другим прекрасным проявлениям человеческой души, которые поддерживаются руководством. Все дело лишь в твоем отношении к ситуации и работе, в желании достигать поставленных целей, во внутренней ответственности перед собой и людьми, находящимися рядом. Ну а что касается руководства, его образования и внешности – интернет вам в помощь. Информация открытая, фото доступны – каждый сам в состоянии оценить правдивость изложенных в одном из предыдущих отзывах сведений. Удачи в поиске идеального работодателя!
строгий контроль дисциплины труда отсутствие в шаговой доступности демократичных мест для питания
21.05.2019
0
вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет. Так как Анна Викторовна, которая проводит финальное собеседование во время которого пафосно расхваливает себя, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что не станет подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.Она плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. идут по завышенной цене.
25.03.2019
0
"отзыв" от 25.02.19 не выглядят естественно, скорее смахивает на попытку отбелить гнусную контору, в которой процветают стукачество, непрофессионализм и нахальное руководство.
03.03.2019
0
Без комментариев.
19.02.2019
0
Условия работы
не смешите
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как (ФИО), которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование" и выслушаете море базарного хамства и нападок, чтобы сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, а то ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.
(ФИО) плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет (ФИО).
17.02.2019
0
не смешите
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как (ФИО), которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.
(ФИО) плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет (ФИО).
Напишите отзыв про Группа компаний Мангазея
Соц.пакет
1 2 3 4 5
Карьерный рост
1 2 3 4 5
Коллектив
1 2 3 4 5
Руководство
1 2 3 4 5
Условия труда
1 2 3 4 5
Достоинства
как кучно легли хвалебные "отзывы" в апреле и мае...очень наивная попытка отбелить помойку где процветает хамство, стукачество и подворовывающая гендир.
Одни не достатки
Обман полный во всем Фокина врет на каждом шагу не верьти
Скажите, правда ли в компании система штрафов и ежемесячные выплаты состоят из оклада и премии, на которую могут оштрафовать и не выплатить?
///////////////////
как кучно легли хвалебные отзывы...увы все это байки от пиарщицы... контора жуткая...стукачество является нормой...шефиня тупо ворует с откатами от порядчиков... много хамства...
..................................................................................
как кучно легли хвалебные отзывы...увы все это байки от пиарщицы... контора жуткая...стукачество является нормой...шефиня тупо ворует с откатами от порядчиков... много хамства...
Достоинства нема
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщици все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
пыталась трудоустроиться в компанию, позиция PR-менеджера. у них многоэтапный процесс отбора сотрудников, что, конечно, можно понять, так как это огромный холдинг, занимаются золотодобычей и строительством. Сначала встреча с HR, потом анкета и задание. не прошла к сожалению, но остались положительные впечатления. Откликаются на резюме быстро, HR-отдел ведет на каждом этапе, офис в центре Москвы. желаю успехов.
сложный этап отбора сотрудников
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщицы все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
Достойные зарплаты, работа в самом центре Москвы Кремль через дорогу. Много интересных задач. Компания оплачивает курсы повышения квалификации. В прошлом году мне оплатили курсы в «Специалисте». зп белая, платят без задержек, в целом о компании положительное впечатление.
дмс можно получше
как кучно легли майские хвалебные "отзывы".
пиарщицы все никак не научатся писать так - чтобы не было сразу видно что отзывы фальшивые
ноль там
Я раньше никогда не писал отзывы, но собеседование в этой конторе вызвало у меня массу отрицательных эмоций. Не буду писать про первый этап. т.к. он стандартный (собеседование с ОК и руководителем), да и про второй не буду, т.к. заполнить анкету это везде. Третий этап. Полиграф. Сама по себе процедура достаточно тяжелая (как в моральном, так и физическом смысле) и как мне показалась не очень надежная. Да, там были вопросы: 1. Наводили ли вы порчу? Как выяснилось это вопрос непосредственно от учредителей; 2. Брали ли вы взятки? 3. Поддельные ли у Вас документы? 4. Есть ли записи в трудовой книжки не соответствующий действительности? 5. Кто-нибудь из родственников был в местах лишения свободы? 6. Вы служили в ФСБ и иных органах? 7. Вы пришли на полиграф, чтобы постараться обмануть? 8. Вы всегда исполняли поручения своего руководства? 9. Вы недолюбливаете богатых и обеспеченных людей? и прочие И все эти вопросы повторяются по несколько раз с интервалом между вопросом 10-15 секунд. При этом Вам надо сидеть и смотреть в одну точку. Я если честно просто начал засыпать. И у меня прибор показал, что я порчу накладываю. Что за бред? Что есть "левые" записи в трудовой книжки и, что диплом "левый". Хотя это не так. Ощущение после полиграфа не самые хорошие, т.к. ты никогда этого не проходил и знать о том, что тебя ожидает на этом этапе не можешь. Я не рекомендую сюда идти, т.к. считаю, что учредители должны для начала быть откровенными и честными и на собственном примере показать, что они не врут и порчу не накладывают.
Впечатляющий отзыв. Неужели задают вопросы про порчу? Неужели образованные люди верят в такую ересь и спрашивают еще и на полиграфе?
Вам повезло пройти стандартные этапы.
У меня же на втором этапе было весьма странное собеседование с руководителем подразделения. Задавал только личные вопросы, ничего не спросил по прошлому опыту и знаниям. Меня напугало такое собеседование, непонятно было-это шутка или так серьезно человек общается, тк говорил шуточно вроде, но не улыбался. На мой вопрос, почему не хочет узнать о моем опыте и навыках, отшутился, что ему и так, глядя на меня, все понятно и даже не хочет общаться на эту тему, лучше обсудить что-то другое. Мол, ему нужны профессионалы, чтоб пришел и работал. Но как по лицу понять, профессионал перед ним или нет, не объяснил. И мне не удалось определить по его лицу ибо вопросы по работе не обсуждались, было со стороны визави нежелание их обсуждать. Вот и пойми, что за организация и кто там нужен. Очень странные обескураживающие впечатления.
Работаю здесь архитектором уже не первый год. Есть свои плюсы и свои минусы, естественно.
Как застройщики они очень ответсвенные и поэтому требовательные к выполнению поставленных задач, все внутренние процессы внутри фирмы хорошо отлажены и работают только с прицелом на качество, качество строительства, возможно, это временно, но пока так. В общем, если за зананием, активной работой, да еще и в хороший коллектив , то вам сюда.Если дурака валять, то вас не надолго хватит. ЗП вовремя и соцпакет есть
явных нет, но можно было бы задуматься о доп мотивации сотрудников
-----------------------
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет. Так как Урeйская Aнна Викторовнa, которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно. Aнна Викторoвна плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам.
Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро.
Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет Aнны Виктoровны.
телка ушла в кепитал групп!
работать под началом анны урейской было конечно писец. почитал отзывы и навел справки - телка проворовалась в мангазея девелопмент и как нетонущее гуано полезла дальше в капитал.... плеять - люди. вы зачем набираете на вакансии отработанный биомусор???
.................
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как Анна Викторовна, которая проводит финальное собеседование во время которого пафосно расхваливает себя, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть.
Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.Она плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте НОЛЬ.
Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене
.................
"отзыв" от 25.02.19 не выглядят естественно, скорее смахивает на попытку отбелить гнусную контору, в которой процветают стукачество, непрофессионализм и нахальное руководство.
В силу профессии регулярно отслеживаю отзывы, в том числе о своих бывших работодателях. Обычно не комментирую, но один из последних отзывов просто не дает возможности остаться в стороне. Что вы знаете о Мангазее и ее руководстве?
Да, здесь строгие порядки. Да, тут следят за дисциплиной, за качеством и сроками. Да, тут приходится ежедневно доказывать, что ты чего-то стоишь. Да, здесь не любят пустых обещаний и не выполненных задач, но в случае ошибки у тебя всегда будет второй шанс. Да, здесь не место лентяям, ведь эта работа не даст возможности отсиживаться и гонять чаи в течение дня. Но здесь работают прекрасные люди, профессионалы своего дела, готовые помогать и работать в команде.
Да, как в любой компании, есть место эмоциям. Но также есть место дружбе, взаимопомощи и другим прекрасным проявлениям человеческой души, которые поддерживаются руководством.
Все дело лишь в твоем отношении к ситуации и работе, в желании достигать поставленных целей, во внутренней ответственности перед собой и людьми, находящимися рядом.
Ну а что касается руководства, его образования и внешности – интернет вам в помощь. Информация открытая, фото доступны – каждый сам в состоянии оценить правдивость изложенных в одном из предыдущих отзывах сведений.
Удачи в поиске идеального работодателя!
строгий контроль дисциплины труда
отсутствие в шаговой доступности демократичных мест для питания
вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет. Так как Анна Викторовна, которая проводит финальное собеседование во время которого пафосно расхваливает себя, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что не станет подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.Она плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте НОЛЬ. Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам. Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро. Ну а облицовка фасадов, окна итп. идут по завышенной цене.
"отзыв" от 25.02.19 не выглядят естественно, скорее смахивает на попытку отбелить гнусную контору, в которой процветают стукачество, непрофессионализм и нахальное руководство.
Без комментариев.
не смешите
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как (ФИО), которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование" и выслушаете море базарного хамства и нападок, чтобы сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, а то ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.
(ФИО) плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ.
Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам.
Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро.
Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет (ФИО).
не смешите
https://hh.ru/vacancy/30092753 этой вакансии - "руководитель проектов" уже несколько лет.
Так как (ФИО), которая проводит финальное собеседование, жестко сидит на откатах от проектировщиков и поставщиков строительных материалов, то ежу понятно, что она не дура подпускать специалистов к вакансиям, где ее могут подсидеть, так как на фоне профи она нахальная пустая воровка. Вы придете на "собеседование "и выслушаете море базарного хамства и нападок, что сразу отпало желание трудоустроиться в Мангазея, ведь ее некрасивое личико придется лицезреть регулярно.
(ФИО) плохо образованна, еще хуже воспитана и главное совершенно не рубит в строительстве и проектировании... Кратко говоря - в девелопменте эта баба НОЛЬ.
Поэтому проекты идут некачественные - что видно по сами постройкам.
Ибо Олимппроект и ранее Хоумленд групп как абсолютно всем известно, аггрегаторы заказов на проектирование, активно раздающие взятки, а не проектные бюро.
Ну а облицовка фасадов, окна итп. поставляются по завышенной цене и разница пополняет бюджет (ФИО).